公司现在没有活，周一至周五放假，是否应该给正常工资
请参阅《工资支付暂行规定》第十二条“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理”的规定。
应该发工资
您好；公司现在没活说要放假一段时间，可能没有工资拿我们该怎莫~
在效益不好的时候公司是有权放无薪假的，这个时候就等于说是让员工自己去趁着放假的时间再谋出路了，当然，要是不走的，等公司效益好了就是骨干元老了。
您好，很高兴为您解答：
如果企业因为生产问题需要放假的，这个要按照当地平均工资或者最低工资标准支付员工工资，所以企业的做法是违法的，这个可以去当地劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁并要求支付赔偿金；
希望回答对您有帮助！
我们公司上六天休一天,周一休息,周二至周五上6小时,周六周日8小时
答：从你描述来看，公司应该没有违法，虽然国家建议是双休，但是劳动法要求，每周不少于一天休息，每周工作40小时，这样来看你们公司没有违反劳动法，但是有没有其他违法行为就得具体来分析了。
法定工作日是多少天
答：每一周的法定工作日为5天，即周一至周五，周六和周日为工休日，这一规定完全适用于国有机关和事业单位，但企业单位可以根据实际情况灵活安排周休息日。全年的法定工休日为104天，即12个月所有的周六和周日；全年的法定节假日为11天。根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民放假的节日包括：...
...周末上了班,周一到周五请了假,周末上的班就没有2倍了,正常吗?_百 ...
答：正常，因为有可能是用周一到周五的假来补周末的假，劳动法里有规定，法定假日加班的，单位可以补假，未补假的按国家规定给予两倍或三倍的工资。
周一到周日上班族状态
答：周一到周日上班族状态,其实度过完美开心的周末之后,很多上班族在周一到周五上班的状态都是不同的,他们面对工作的精神状态就像过山车一样,起起伏伏,周一到周日上班族状态到底是怎样的呢,一起来看看吧。 周一到周日上班族状态1 周一:身心俱疲的“过渡期 德国有调查发现,近八成人周一起床后情绪低落。德比教授的观察...
如何应对中美职场差异
答：在中国，上班时间通常是固定的朝九晚五，周一至周五。一些公司可能会有灵活的上下班时间，例如早上8:30到下午4:30。如果员工遇到人性化的公司，应珍惜这样的工作环境。美国的职场文化相对更为自由。许多公司提供灵活的上班时间，允许员工早来早走或晚来晚走。例如，有同事为避开高峰期，选择早上6:30上班...
股市周六周日不放假,为什么周一到周五只有4小时,周六周日只有2小时?_百...
答：过暗无天日的监狱生活中还有着自己的越狱计谋。他逐渐与阿瑞成了死党，
中国银行放假几天
答：三天左右。中国银行的营业时间为周一至周五8点30-16点40或9点-17点，中午个别窗口会关闭，但仍旧有值班工作人员办理业务。因此中国银行中午是没有午休时间的，只要在工作时间内，均可以办理个人业务或公司业务。双休日中国银行会提前半小时下班，因此请办理业务的用户提前半小时达到网点。节假日期间部分中国...
...正常的工作日是周一至周五每天8小时,如遇周末也上班那算不算加班...
答：就算一个月未上满，你的加班应当算加班工资。或者你月中离职，工作日就是周一到周五，其他时间就应当算作加班日期算哈。
所有的保险公司星期六都上班吗如题谢谢了
答：2、按照国家工作日的规定是不上班的，正常工作时间是周一至周但是周末也是有人值班的，你可以去办理投保、理赔等业务，周末保险公司的销售人员和售后人员会在公司值班，也就是说周末可以投保、缴纳保费、出险报案，但如果是其他手续，只能在周一至周五工作日办理，保险（insurance）是指投保人根据合同约定，...
我司周一至周五打卡.但周六或周曰均莶到.也不支付工资.十五年来公司...
答：按照以下方法计算加班费：《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬...
