刚进入职场的新人，怎样做才能让同事和上司有好感？
想要让同事和上司对自己有好感，要做好这件事情。
第一点就是踏实而又本分。不属于自己管的事情，不要去管，不属于自己过问的事情，不要去过问。做好自己的本职工作，老实本分，一步一个脚印的在这个公司里面走，不要妄想一口吃成一个胖子，这样给人家留下的感觉还是比较好的，至少证明自己是一个老实本分的人，没有那么多不切实际的幻想。进入了一个公司，千万不要处处彰显自己的能力，适当的学会隐藏自己的能力，也是一件好事情。因为并不是每一个人都希望看到你身上的闪光点，都希望看到你超越人家，所以适当藏拙也是一件能让同事会有好感的事情，如果傻傻的，憨憨的，别人就会觉得你很好拿捏，可能也会愿意跟这种人做朋友。
不要不懂装懂。有什么不懂的问题，一定要要不耻下问，这个时候可能会被自己的同事说两句 ，可能要遭到他们的白眼，但是只要他们跟自己说了相关的知识就很值得，虽然遭到了人家的白眼，但是也学到了很多。所以尊严有时候并不是那么重要，不懂装懂，那么一辈子都会搞不懂，所以有什么不明白的问题就要问清楚，如果不懂装懂，浪费的是彼此的时间，而且还会让人觉得你这个人非常的虚伪，所以真实是很重要的，就是与人相处的第守则。
要让上司对自己有好感，那就是好好的工作，别的不需要做什么，在合适的时间也可以展现一下自己的能力，但是不要强出头。在一个公司里面，特别会来事，也会让大家很喜欢的，比如说请大家吃饭或者是唱歌或者是随时给带一个小礼物也是可以的，如果经济允许的话，会来事儿也是很重要的。
刚入职的新人不要太高调，要有礼貌，这样可以给同事和上司留下好感。做事情要主动积极一些，比如部门去搬运东西的话，不要拖到最后一个才去。在别人给予自己帮助的时候要多说一声谢谢，不要觉得是理所当然的事情。
我认为首先应当端正自己的工作态度，按时完成领导布置的任务，多和同事请教，要有礼貌，有问题要及时进行沟通。
在刚刚进入职场的时候，就应该要跟大家保持一个特别好的关系，而且一定要特别尊重对方，才能够让他们有好感。
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职场新人如何快速得到新同事的认可
答：你应该做的就是多想想如何把自己的工作做的更好。刚入职场,我们都是会遇到这样那样的问题,只要你处理好和同事的关系就一定可以更快的和同事们相处,尽快的融入到职场中去。职场新人怎么提升自我一、个人能力个人能力永远是你职场成长的杀手锏武器。而个人能力又分为专业能力和社交能力两大块。1.专业能力即你现在的工...
刚进入职场,怎么做才能让前辈喜欢呢
答：4. 避免打小报告。由于对职场的潜规则和关系把握不准，新员工更容易犯打小报告的错误，这会让老员工感到讨厌。5. 不要过分显示自己的积极性。新员工有时会表现出比老员工更积极的姿态，但这往往只是职场的一道风景，当新员工意识到这一点时，他们已成为老员工。6. 对老员工应有礼貌。新员工应意识...
职场新人,如何做才能让老同事愿意带你?
答：1、虚心认真，态度诚恳。人都有好为人师的一面，教你的过程中，师傅也会有小小的满足感。如果你认真倾听，时不时互动一下，师傅会觉得你是用心在学，自然分享的更多。如果你自己都放不下天之骄子的优越感，师傅也就只会走走过场。2、做些小客情。腿脚勤快点，帮师傅打水、打印文件、取快递等，分担...
作为职场新人,该怎么做才能让领导同事喜欢?
答：学会与团队和谐共处 职场上不要吝啬把功劳让给他人。要想让自己获得成功，就必须懂得如何让别人先成功。往往具有决定性的重大成绩，都是管理层正确领导和执行层集体努力的结果。在团队中要勇于承担责任，要有足够的勇气去面对问题，不要推卸。领导是最讨厌那些遇事先逃避，明哲保身地把本该担负的责任推得...
刚进入职场的新人,怎么才能快速融入集体,跟大家一起成长呢?
答：第一点：要学会主动交流沟通 作为新人想要让大家认识接纳你，就要主动和大家沟通，让别人了解你的性格，对你有初步了解。可以围绕最近热点网络话题或热播电视剧，找寻一些共同语言，大家进行探讨，可以很快熟络起来。同时以增强业务能力为契机，态度积极向周边同事请教问题，言谈举止要做到谦虚有礼貌，没有人会...
初入职场的新人该如何与领导和同事相处,怎么样才能做到最好?_百度知 ...
答：初入职场的新人要与领导和同事相处融洽，以下是一些建议：1. 尽快融入团队。在新的工作环境中，尽快融入团队是很重要的。你可以主动与同事交流，了解他们的工作和生活，适应新的工作节奏和文化氛围。在这个过程中，你也会了解公司的规章制度和职场礼仪，更好地适应新的工作环境。2. 建立良好的沟通渠道。
入职新公司之后,该怎么快速和同事熟络起来?
答：01先把工作做好不要急着去融入一个新团队，首先把工作做好，这才是职场生存的第一步，有了生存才去谈融入团队。02主动参与甚至发起组织集体活动下班后和同事一起吃饭、打球等，可以快速消除和同事之间的陌生感，为融入新团队起到很好的破冰作用。03平时可以送同事一些小礼物，或者和同事分享零食送一些小...
职场新人怎样才能迅速融入团队,得到同事的认可?
答：1.提早10分钟到岗，并且要持之以恒。这点说起来容易，做到的职场新人不多。你做到的话，你就是“靓”仔。2.领导给你布置任务/客户brief等，要“确认清楚”。用自己的话把对方的要求再复述一遍并同对方确认，确保自己get到对方的真正要求；千万别一听到就去做，结果做出来不是对方要的东西，自己白白...
进入新公司后,想让别人快速认识自己,怎样做最有效?
答：5、实力展现。工作中信任和认同的建立最终落脚点还在于工作。认真对待同事和领导交给任务，一次超预期完成，会让人惊讶；两次超预期完成，会让人刮目相看；三次、四次超预期完成自然而然的是信任与青睐！所以，职场新人要想快速获得别人的认同，应该从外表、态度、工作全方位入手，提升自己，并获得他人的...
刚进入职场的新人,多做什么事才能让同事和上司对你有好感?
答：计划始终跟不上转变，因此许多懒惰的人，立即没去做工作规划，结论工作中的失误率太高了，有这样的思想的人是失误的，会让领导抵触，要了解领导是不可能器重这类属下的;要想要领导的高度重视，年轻人应当培养自我约束的习惯性，在工作上擅于搞好方案，最少可以运用好时长搞好准备的事儿，那样领导给布置...
