怎样和“势利小人”相处比较好的呢？ 遇到一个尖酸刻薄又势利小人的同事我该怎样和她相处？愁啊～～谁...

      交朋友最好不要交势利的人，而且要远离这种人。因为这种人永远也不会成为真朋友的。势利之人不懂得付出，都是自私的。通常都是见钱眼开，墙头草两边倒。如果跟这种人交往，说不定哪一天就被他出卖了。
      如果是同事的话，除了迫不得已要谈公事的话，不要有任何接触，能远离就远离，人心险恶啊，必须要远离小人才不会有不必要的麻烦。

       以前，我有好几个同事都是这种势利的小人。譬如同事阿怡，她年纪比我小几岁，但是我觉得她心肠却很歹毒。当我还是新人的时候，她经常对我指手画脚，要我做这做那，而她自己却在一边翘起双手不干活。假如上司过来看看工作的时候，她立刻过去诉苦说很累呀，做了很久都没有休息了，连上厕所的时间都没有。而我却只能在一旁一边干活一边看她怎么矫情。她基本上每天上班都是这样的，一大早就去拍上司的马屁，天天都在那里嘘寒问暖，拍得可响亮了，当然也少不了嚼舌根，在同事背后放毒箭。表面上她对同事都是在装柔弱的，但是要是哪个同事跟她起了矛盾的话，她就会在朋友圈中骂某个同事全家，还骂得很狠毒的那种。她以为她隐藏那些朋友圈就行了，然而却被一些同事看见截图回来说了出来，真是天网恢恢疏而不漏。时间久了，像我这种比较沉默的人，她是看也不会看我的。若是我早上见到她跟她打招呼，她不会回应的，平时也不会跟我说话。然而，要是她有事情要跟我换个工作时间的时候，她屁颠屁颠就过来嬉皮笑脸地跟我扯家常。每次都是这样，假如是我有事要跟她换班，她鸟都不会鸟我。而其它工作组长找她换立马答应了，这颗墙头草也是一点都不会掩饰的。

     

        这么势利的女孩我真的是头一次见，也受教了。她真的是跟电视上那种恶毒女孩一模一样，电视上坏女人的角色就是现实生活中真实的写照啊。古语云：唯女子与小人难养也！然而她不仅是女子，还是小人，除了能远离外别无它法，难不成天天都要在那里上演攻心计？刚才说到，我有好几个同事都是这种势利的小人，她们每天上演的就是攻心计。表面上她们都是笑面虎一样，背地里常常在上司面前放毒蛇，这个咬那个咬的。

       不要以为能跟势利之人成为朋友，那是永远都不可能的，最好的相处方法：就只有远离！

说实话，我也遇到过这样的人，当时我也很郁闷，但是后来我读了刘庸的书，自己也反思了一下，并且成功的与之相处，但并不挠头。希望能帮助你。
与这种人相处，关键靠的不是行动，而是心态。
你可以尝试这样想：严于律己，宽以待人，别人怎样做不关我的事，别人怎样对待我也和我无关，只要我自己做了我该做的就足够了，不管发生什么事，我都要一样保持我的生活节奏。
这样想的话，有四大好处 ：一、你可以不必看那个小人的脸色，减少了你心中的紧张感和劳累感，而且更加潇洒。二、你不必再为每天的行为说话是否得体，第二天该怎样对待她，琢磨那个小人又会出什么招数 而烦心了。三、你可以活的更潇洒，愉悦身心。四、你把自己该做的事做好，那个小人没做好，是她的事，大家心知肚明，出了问题，虽然大家嘴上不说，但是也会在整个氛围中出现一个冷落那个小人的短暂或者是长时间的情况，此时你的人气就会上升。
但是，此时那个小人、可能会反过来讨好你，或者是攻击你（可能她此时没有那个势力了），导致你有一种压迫感。这时，你不必烦心，没有人能改变你，你继续按照你的生活节奏走，工作节奏走，不与她攀比，不与她纠缠，这样的话她就会感到无趣，也就会罢休了。倘若她在此时偶然得到领导表扬，你也不必心烦，继续努力干，领导终究会看到你的努力。
最后，再告诉你，不要对她的言行举止特别在意，那对你来说没有任何意义。而且，你也可以在公司多发展一些朋友，让你不至于在关键时刻感到孤单，或孤独无助。
在平时多一些娱乐身心的活动，会调节你的心情，对你的工作态度和积极性也是有帮助的；对了，多阅读一些有关人生哲理的书籍，要文章不是太长的，比如随笔之类的，对你待人处事的观念上也会有很大帮助的。
以上就是我的解脱经验，希望对你能够有所帮助！

靠近那些优秀的人，哪怕在他们面前会有较大的压力，但是近距离接触，看到他们每天在做什么、他们的思维模式，看到他们的成就，对自己也是一种鼓舞。
远离那些常怀愤愤不满的人，和他们在一起的确是轻松愉悦没压力，但也不过是弱者的抱团取暖，自我安慰是容易的，但是却对自己没有任何正向的帮助。
而对于势利的人，最好的方式，是明白他们是不可靠的，努力让自己获得优势，避免被落井下石。

在日常的生活、工作中，往往都会遇到这样一类人，对着上级拍须遛马，谄媚迎合，对着下级使唤指挥，对着平级勾心斗角……他们可以说是没有底线的一群人……

我有一个朋友，毕业以后进了一家大公司，然后当时谁也不知道，他其实是董事长的儿子。只是因为平时很少到公司去，而且他跟他老爸平时关系并不是很好，所以公司里面其他人并不知道他们的关系。
朋友进到公司以后是从基层做起的。因为自己肯努力，而且他爸又是董事长，而负责人力资源的头就是他一个叔叔，说一般如果有什么升迁调动的话，他也会随之上去。
后来他在销售部门做了销售经理，然后同部门的还有其他几个销售经理跟那个销售总监。
里面有一个销售经理姓石，就是那种非常势利的人。平时对待新人总是欺负居多，做销售订单的时候一般总是跟客户巴结讨好，至于对其他几个销售经理，特别是对我这位朋友，一直都是爱答不理的，甚至有时候还会去抢我朋友的订单。
但是我的朋友觉得这个人就是一块磨刀石，可以试一下自己的处事方式，所以也就没有跟他爸说。
他静静地观察这位石经理平时的工作方式跟工作态度，待人接物的风格，因为以后他要接手他爸的事业，所以他更看重的是这个人的人品究竟怎么样，是否对公司忠诚能够为公司创造价值。
而可笑的是石经理还在不断的打压他。
有一次，一个部门的新人，分配到我朋友那边，然后接了一个单子，结果石经理说是他的，单子说大不大，说小也不小，但是对于新人来说，却挣了一个月工资的大部分提成绩效，和我的朋友作为主管，当然是需要为这个下属出面了。
因为朋友平时注意观察，所以有很多这位石经理跟供应商勾结，损害公司利益的证据…而平时势利的方式，也有很多人不满他，所以……最后，石经理走人，下属服气，他爸知道后也说他处理得还可以……

   我们生活在这个形形色色的社会里，难免会和不同的人打交道。大部分人都是很好接触的，都会以诚相待，但是总有一些人会拿着有色眼镜看人，如果你跟他家庭条件各方面都很相当或者比他好，他就会想法设法跟你走的很近，但如果你的一切都不如他他就会看不起疏远你，这一类人统称为势利眼。与这类人如何相处呢？下面就是我的见解还请大家悉听尊便。 

      首先，对于他们我们应该更多的不是憎恨，而是同情。由于他们家庭条件或者学习工作等各方面都比较优秀，总是觉得和自己差的人和不如自己的人做朋友是一种浪费，因而对他们来说称为朋友的人很少，称为知心朋友的就更少了。

而我们一般比较好接触的人都会有好多朋友，遇到困难的时候也是一呼百应，可能大多数真的帮不上什么忙，也会竭尽全力，给你莫大的鼓舞，是我们都能度过难关。他们如果家道中落或者遇到困难的时候平常他们认为是朋友的人，一般都不会伸出援助之手，因为他们是一个势利的人。所以我们对他们应该多一些同情，是他们早日改变自己的观念，从而摆正姿态，正确认识自己。

          这类人他们一般父母都是经商或者公务员，他们交朋友的原则不是看人品，看是否兴趣爱好相同，更多的是看是不是以后能够帮到自己。对于那些符合他们条件的人他们会通过主动搭讪、在面前献殷勤、主动帮忙解决问题和请客吃饭等等手段来得到对方的注意和赏识。如果对方吃他们这一套，他们自然达到了目的，但是如果没有。他们就会锲而不舍地去想法设法巴结，达不到目的誓不罢休。

而对于他们来说那些身份低微，家庭一般而又能力平平的人他们一般都是表现出不屑看不上的姿态的，比如说路上见到了就装作没看见你，在你做成一件他做不到事的时候，他总是觉得以你的能力是做不到的，肯定是请别人帮忙或者盗用的，从而在一边说一些风凉话，哔哔个没完。他们这些行为大多数人都很反感的，并且大多数人对他们也都是无可奈何的。

我认为对于他们应该让他们知道，这个社会是存在差异的，但是没有高低贵贱之分，每个人都是平等的，每个人只要肯努力都是可以到达自己想要达到的高度的。这一切并不是他们的专利，这是他们必须清楚的，还有一条就是请收起他们高贵的姿态，我们生活的这个社会对一切人都是公平的，不会因为你的父母是谁，家庭条件多么好，就一定会成为你想成为的人。

反过来说，谁敢说谁永远都会比别人优越，这个社会存在很大不确定，今天你看不起的人，将来有一天就可能成为你的领导，你的上司，到时候你会做何感想呢？所以说对于他们不要敬而远之，而应该动之以情，晓之以理，通过一些道理和真实的事例让他们明白势利对一个人的健康成长和长远发展是不利的。真正的朋友是不会因为你的权利地位金钱而巴结讨好你的，也不会因为你贫穷低微平凡而疏远你的。通过这些努力帮助他们成为一个和善友爱、团结互助和亲近社会的人。

   势利的人他们并不是天生的，一般都是后天养成的。所以我们不应该觉得他们那样，我们就永远接近不了，就远离他们，孤立他们而拒绝和他们做朋友；我们更多的应该主动通过一些好的途径去接近他们，用实际行动去影响他们、去慢慢改变他们，从而改变他们对人的看法，使他们迅速融入这个社会大家庭中去。

跟什么样的人相处，就要采取什么样的措施，要灵活变通的处理人际关系，这对我们将来的发展十分的重要。
与真诚的人相处，我们也要真诚以待。与虚伪的人相处，我们就不能过分听信他们的言论。那么与势力的人相处，我认为可以与其共事，但不能与其深入相交。

遇到一个势利的人，当你能够帮助到他，当他对你有所求，或者你的地位比较高的时候，他们经常会对你阿谀奉承，说一些让人起鸡皮疙瘩的漂亮话，可是一旦你没对他们来说没有用处了，或者你有从高处跌进尘埃，不复往日风光，那么这类人，势必会离你而去，甚至落井下石。所以与这样的人相处一定要把握好自己的分寸。
当他们对你称赞，对你表示恭维的时候，你一定要守住自己的本心，不要被人吹捧两句就轻飘飘地飞起来，不知道天南海北，不知道天高地厚了，一定要遵守自己的原则，因为一个有原则，有底线的人，即使成不了大事，但也不会坏事。如果你意志不坚定，在这种吹捧当中，突破的原则和底线，将来这就是他反咬你一口的把柄。

如果这些势利眼看到你对他们没有用处，或者你过的不如意而对你冷嘲热讽的时候，你也不要动怒，因为这就是他们这一类人生存的方式，如果你动怒，你就输了，人在动怒的时候是不理性的，你可能会口不择言，说一些不该说的话，做一些不该做的事，这对你的影响也是十分不好的。所以，面对这些势利眼的冷落疏远和嘲讽，一定要稳住，告诉自己，没什么大不了的，三十年河东，三十年河西，只要你不放弃，那么总有崛起的一天。
与势力的人相处，平平淡淡就好，不必深交，俗话说君子之交淡如水，小人之交甘如醴，所谓甘如醴，是因为他们有利益的交换，那么你要做一个君子，和任何人相处都要谈谈荡荡，堂堂正正，事无不可对人言，那么你还怕什么呢。

当然害人之心不可有，防人之心不可无，面对这些势利小人也一定要警惕起来，因为这些人多数情况下，心眼儿都比较小，睚眦必报，如果你不小心说话得罪了他们，他们就很有可能会像毒蛇一样，伺机报复你。当然，事儿来了咱不怕事，但是没事也别轻易惹事儿，你离他们远远的就好了，不要故意去找茬，更不要说一些酸话，去嘲讽他们的随风倒，那根本就没有任何的意义，只能让他们更讨厌你，更恨你，你要要做一个稳重而有深度的人。
总而言之，跟势力的人相处，我们可以共同合作，可以一起做事，但是这类人不适合成为朋友。面对他们，我们要秉持君子的原则和底线，同时也要做好防范工作，与他们淡然相处就可以了。

怎样和势利小人相处?~

说实话，我也遇到过这样的人，当时我也很郁闷，但是后来我读了刘庸的书，自己也反思了一下，并且成功的与之相处，但并不挠头。希望能帮助你。
与这种人相处，关键靠的不是行动，而是心态。
你可以尝试这样想：严于律己，宽以待人，别人怎样做不关我的事，别人怎样对待我也和我无关，只要我自己做了我该做的就足够了，不管发生什么事，我都要一样保持我的生活节奏。
这样想的话，有四大好处 ：一、你可以不必看那个小人的脸色，减少了你心中的紧张感和劳累感，而且更加潇洒。二、你不必再为每天的行为说话是否得体，第二天该怎样对待她，琢磨那个小人又会出什么招数 而烦心了。三、你可以活的更潇洒，愉悦身心。四、你把自己该做的事做好，那个小人没做好，是她的事，大家心知肚明，出了问题，虽然大家嘴上不说，但是也会在整个氛围中出现一个冷落那个小人的短暂或者是长时间的情况，此时你的人气就会上升。
但是，此时那个小人、可能会反过来讨好你，或者是攻击你（可能她此时没有那个势力了），导致你有一种压迫感。这时，你不必烦心，没有人能改变你，你继续按照你的生活节奏走，工作节奏走，不与她攀比，不与她纠缠，这样的话她就会感到无趣，也就会罢休了。倘若她在此时偶然得到领导表扬，你也不必心烦，继续努力干，领导终究会看到你的努力。
最后，再告诉你，不要对她的言行举止特别在意，那对你来说没有任何意义。而且，你也可以在公司多发展一些朋友，让你不至于在关键时刻感到孤单，或孤独无助。
在平时多一些娱乐身心的活动，会调节你的心情，对你的工作态度和积极性也是有帮助的；对了，多阅读一些有关人生哲理的书籍，要文章不是太长的，比如随笔之类的，对你待人处事的观念上也会有很大帮助的。
以上就是我的解脱经验，希望对你能够有所帮助！
以上回答你满意么？

愁啊～～谁能帮我出出主意15 称之为“小女人”一点都不过份，小事特别多还很穷酸，什么事都爱斤斤计较，只爱沾光不能吃亏，说话还很尖酸刻薄，你要是惹她不高兴了那可就惨了，她准会用些阴险的小招数来陷害你。因为每天都必须有工作上的来往，我一直都主动想和她处好关系，但她就是不受抬举，以至于影响到我的工作效率和心情，实在是让人很郁闷。其它人也都心知肚明她的这些个毛病，一是因为她是公司的元老，再就是因为大家碍于面子谁都不愿戳穿她，她还自我感觉良好了。遇到这种人我应该怎么办啊？郁闷啊～～有没有高手帮我出出主意？万分感谢！！ 补充： 跟她计较吧，为些个小事不值，咱也会跟着变的没品味了不是；不跟她计较吧，她还借茬找你的事，你说气人不气人，我也是头一次接触到这么三八的人，从她的表情、动作到对别人说话的语气都透着一股“小娘们”的酸味，天天见面，看了就烦！我该怎么办啊？求教

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