费用要素包括哪些

作者&投稿:牢纨 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
问题一:成本要素有哪些? 你好,成本的要素一般有这四项,请看下面内容 成本要素一般分为: (1)原材料:指生产耗用由外部购入的原料、主要材料、辅助材料和其他材料。 (2)燃料:指耗用由外部购入的燃料。 (3)工资及附加费:指付给工人和职员的工资和附加费。 (4)折旧费:指提取各项固 望笑纳!谢谢!

问题二:利润要素包括哪些? 通常,利润表主要反映以下几方面的内容:(1)构成主营业务利润的各项要素。从主营业务收入出发,减去为取得主营业务收入而发生的相关费用、税金后得出主营业务利润。(2)构成营业利润的各项要素。营业利润在主营业务利润的基础上,加其他业务利润,减营业费用、管理费用、财务费用后得出。(3)构成利润总额(或亏损总额)的各项要素。利润总额(或亏损总额)在营业利润的基础上加(减)投资收益(损失)、补贴收入、营业外收支后得出。(4)构成净利润(或净亏损)的各项要素。净利润(或净亏损)在利润总额(或亏损总额)的基础上,减去本期计入损益的所得税费用后得出。一、主营业务收入   减:主营业务成本   主营业务税金及附加   二、主营业务利润(亏损以“―”号填列)   加:其他业务利润(亏损以“―”号填列)   减:营业费用   管理费用   财务费用   三、营业利润(亏损以“―”号填列)   加:投资收益(损失以“―”号填列)   补贴收入   营业外收入   减:营业外支出   四、利润总额(亏损以“―”号填列)   减:所得税   五、净利润(亏损以“―”号填列) 营业外收入是利得的组成部分,是非日常活动产生的,它只影响利润总额,不影响日常活动产生的营业利润。
希望能解决您的问题。

问题三:要素费用包括哪些?如何进行要素费用的归集 要素费用的组成:
(1)外购材料。它是指企业为生产耗用而从外部购进的原材料、辅助材料、半成品、包装物、低值易耗品、修理用备件以及其他直接材料。
(2)外购动力。企业生产耗用而从外部购进的各种动力。
(3)外购燃料。企业为进行生产而耗用的一切向外购进的各种燃料,包括固体燃料、液体燃料、气体燃料等。
(4)职工薪酬。企业所有应计入生产费用的职工工资、工资性津贴、补贴、奖金及职工福利费用等。
(5)折旧费与摊销费。企业计提的固定 资产折旧费和无形资产等的摊销费。
(6)利息支出。借款利息支出减去利息收入后的金额。
(7)税金。计入管理费用的各种税金。
(8)其他支出。不属于以上个要素的费用支出。如差旅费、办公费、租赁费、保险费和诉讼费等。
1.辅助生产费用的归集
辅助生产费用归集和程序与基本生产费用归集和程序相类似。“生产成本―辅助生产成本”科目可以按成本项目设置明细账,归集所发生的直接费用;单独设置“制造费用―辅助生产车间”科目,归集所发生的间接费用。期末,再从“制造费用”科目的贷方直接转入或分配转入“生产成本―辅助生产成本”科目及其明细科目借方的制造费用成本项目。
为了简化核算工作,辅助生产所发生的直接费用和间接费用都记入“辅助生产―生产成本”科目及其所属明细账,不单独设置“制造费用―辅助生产车间”科目。这样,计算辅助生产成本时,可将成本项目与制造费用项目结合起来,设置简化的项目,即费用项目,在“生产成本―辅助生产成本”明细账中按成本项目与费用项目结合归集费用,计算成本。
2. 制造费用的归集和分配,是通过设置“制造费用”科目进行的,各项制造费用发生时,在生产多种产品的车间中,一般很难直接分清应由各成本核算对象负担多少,因此,先通过“制造费用’科目借方汇总;月末,采用一定分配标准从该科目的贷方,分配转入有关成本计算对象。该科目按照车间、部门设置明细账,账内按费用项自反映。制造费用的分配方法主要有:生产工时比例法、生产工人工资比例法、机器工时比例法、按年度计划分配率分配法等。分配时通过编制制造费用分配表进行,根据分配表编制会计分录,登记有关总账和明细账。期末一般应无余额,如果期末有余额(借余或贷余),则作为待摊费用或预提费用在资产负债表上反映。年未如有余额时,在12月末进行调整,调整后应无余额。
3.废品损失的归集
不符合规定的技术标准,不能按照原定用途使用,或者需要加工修理后才能使用的在产品、半成品和产成品,不论是在生产过程中发现,还是在入库后发现的,都是生产中的废品。按其报废程度和修复价值,可分为不可修复废品和可修复废品。废品损失也就是指的不可修复废品的报废损失和可修复废品。废品损失也就是指的不可修复废品的报废损失和可修复废品的修复费。不可修复废品的成本有两种方法计算:(1)按废品所耗实际费用的计算方法;(2)按废品所耗定额费用的计算方法。通过废品损失计算表,计算不可修复废品的成本和废品损失。 废品损失的归集和分配是通过设置“废品损失”科目进行的。该科目借方登记不可修复废品的成本和可修复废品的修复费用,贷方登记不可修复废品的残值,以及废品净损失转入“生产成本―基本生产成本”科目的借方数额。期末根据废品损失计算表,编制会计分录,登记“废品损失”总账和明细账,以及有关的科目。

问题四:请问费用要素和要素费用的区别是什么 5分 费用要素和要素费用的区别是什么?
1. 要素费用是指:按企业经济钉务的性质分类的方法:它按费用的原始形态分类为:材料,工资。费用。
2. 费用要素是指:按企业经济用途分类的方法,如企业产品成本核算的项目:中:原材料费用:工资;专用费用;废品损失。制造费用等;
3.》两者主要区别就是分类的口径不同。前者是按原始形态分类;后者是按经济用途分类:前者的“材料”要素1项,可以在后者的:原材料;废品损失;制造费用都有发生。(因为它的费用中都含有材料费用)。

问题五:费用要素特点的有什么 费用要素的特点:
1、企业在日常活动中发生的经济利益的总流出。
2、会导致所有者权益减少。
3、与向所有者分配利润无关。

问题六:费用类账户有哪些科目 你说的是会计要素划分中的费用类科目?
那样的话包括在会计实务中两类科目:成本类科目和损益类科目中的损失部分
主要包括:生产成本,制造费用,管理费用,财务费用,销售费用,主营业务成本,其他业务成本,营业税金及附加,营业外支出等

问题七:会计六大要素包括哪些内容? 会计的六大要素包括资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润。(1)资产是过去的交易、事项形成并由企业拥有或控制的经济资源,该资源能够给企业带来经济利益。按照资产流动性的大小可分为:流动资产、长期资产;长期资产可以分为:中长期贷款、长期投资、固定资产、无形资产、其他资产。(2)负债是过去经济业务事项形成的现时义务,履行该义务会使经济利益流出企业。负债分为:流动负债、长期负债。(3)所有者权益是所有者在企业资产中享有的经济利益,其金额是资产减去负债后的余额,即净资产,也可以说是所有者享有的企业净资产。(4)收入是企业在日常销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中形成的经济利益总流入。收入分为:营业收入、其他收入。(5)费用是企业在销售商品、提供劳务等日常经济活动中发生的经济利益的流出,费用与收入相配比。(6)利润是企业在一定期间的经营成果。利润有营业利润、利润总额、净利润等几个概念。

问题八:生产费用要素有哪些 生产费用按经济性质分类的构成内容。如企业的原料和主要材料、辅助材料、外购燃料、外购动力、工资和工资附加费、折旧修理费、其他费用等。按费用要素列示企业生产费用可以说明企业在生产过程中耗用。

问题九:什么是会计要素?具体包括哪些要素?各要素之间的关系如何? 会计要素是指会计报表的基本构成要素。我国《企业会计准则》将会计要素分为资产、负债、所有者权益(股东权益)、收入、费用(成本)和利润六个会计要素。
会计要素的内容:
财政部2006年2月15日颁发的《企业会计准则》明确规定了企业会计要素为:资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润六大基本会计要素。
(一)资产
指企业过去的交易或事项所形成的,由企业所拥有或控制的,能以货币计量的并预期会给企业带来经济利益的经济资源。有以下特征:
①资产是由于过去的交易或事项所形成的,如过去购买、生产、建造等等,预期在未来发生的交易或事项不形成资产。即资产是现实中的资产而不是预期的资产(如谈判或计划中的)。
②该项资源必须为企业所拥有或控制,指企业享有该项资源的所有权,或虽不享有所有权,但该资源能被企业所控制。这样才能排他性地从中获取经济利益。
③该资源能给企业带来经济利益,指直接或间接导致现金或现金等价物流入企业的潜力。如货币资金可以用于购买所需商品,厂房、机器设备、原材料可以用于生产经营过程,制造商品出售后收回货款即为企业获得的经济利益。
④该资源的成本或价值能够可靠地计量。
按资产的流动性可将其分为流动资产和非流动资产(即长期资产)两类,其内容为:
①流动资产:可以在一年内或超过一年的一个营业周期内变现、耗用的资产。如现金、银行存款、应收款项、短期投资、存货等。
②长期资产:是指变现期间或使用寿命超过一年或长于一年的一个营业周期的资产,包括长期投资、固定资产、无形资产、长期待摊费用、其他资产。
长期投资:准备持有一年以上,不随时变现的股票、债券和其他投资
固定资产:使用期限较长,单位价值较高,并且在使用过程中保持原有实物型态的资产。如房屋建筑物、机器设备等
无形资产:指企业为生产商品或者提供劳务、出租给他人、或为管理目的的而持有的、没有实物形态的非货币性长期资产。如专利权、商标权、土地使用权、非专利技术等。
其他资产:除上述资产以外的资产,如长期待摊费用、银行冻结财产、诉讼中的财产等。
(二)负债
由于过去的交易或事项所形成的现时义务,履行该义务会导致经济利益流出企业。特征:
①这种现时义务是指在现行条件下已承担的义务或者说经济责任,其清偿会导致经济利益流出企业。
②负债是由于过去的交易或事项形成的。
③流出的经济利益的金额能够可靠地计量
④负债有确切的债权人和偿还日期,或者债权人和偿还日期可以合理加以估计。
负债按流动性分:流动负债、长期负债
负债的内容包括:
①流动负债:指在一年内或超过一年的一个营业周期内偿还的债务。如短期借款、应付款项、应付工资、应交税金等。
②长期负债:指在一年以上或超过一年的一个营业周期以上偿还的债务。如应付债券、长期借款、长期应付款等。
(三)所有者权益
所有者权益是企业投资者对企业净资产的所有权,是企业全部资产减去全部负债后的净额。所有者权益表明了企业的产权关系,即企业归谁所有。
所有者权益的特点:
①无须偿还。除非发生减资、清算,企业不需偿还所有者权益。
②企业清算时,接受清偿在负债之后,所有者权益是对企业净资产的要求权。
③可分享企业利润。所有者能凭借所有者权益参与利润的分配。
所有者权益的内容包括:
①实收资本:所有者按出资比例实际投入到企业的资本。
②资本公积:指由投资者投入但不构成实收资本,或从其他非收益来源取得,由全体所有者共同享有的资金。包括资本溢价、资产评估......>>

~

信用的基本要素包括哪些
答:是信用的基本要素之一。4.信用流通的工具。授信信用双方的权利和义务关系,需要表现在一定的载体上(如商业票据、股票、债券等),这种载体被称为信用流通工具。信用流通工具是信用关系的载体,没有载体,信用关系无所依附。作为载体的信用流通工具,一般具有如下几个主要特征:( 1 )返还性。

测试用例八大要素是什么?
答:测试用例八大要素是用例ID、用例名称、测试目的、测试环境、前提条件、测试步骤、 预期结果、设计人员。测试用例可以分为基本事件、备选事件和异常事件。设计基本事件的用例,应该参照用例规约(或设计规格说明书),根据关联的功能、操作按路径分析法设计测试用例。而对孤立的功能则直接按功能设计测试用例。

要素资源包括哪些内容
答:一、有形资源 主要是指财务资源和实物资源,它们是企业经营管理活动的基础,一般都可以通过会计方式来计算其价值.二、财务资源 是企业物质要素和非物质要素的货币体现,具体表现为已经发生的能用会计方式记录在账的、能以货币计量的各种经济资源,包括资金、债权和其他权利.三、实物资源 主要是指在使用过程中...

反映经营成果要素有哪些
答:经营成果要素包括收入、费用、利润。1、收入是指企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流入。2、费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出。3、利润是指企业在一定会计期间的经营成果。利润包括...

企业在生产中投入的生产要素包括哪些?
答:基本的生产要素包括:人,制造产品的人员;机,制造产品所用的设备;料,制造产品所使用的原材料;法,制造产品所使用的方法;环,产品制造过程中所处的环境。生产要素 生产要素包括劳动、资本和土地三大类,但长期以来我们只强调劳动在价值创造和财富生产中的作用,而其他生产要素的作用及其对国民收入的...

网络广告推广的要素有哪些?
答:网络广告推广的要素包括以下几个方面:1. 目标受众:确定广告的目标受众是非常重要的,因为它决定了广告的内容、语言和定向方式。了解目标受众的特征、兴趣和行为可以帮助精准投放广告。2. 广告内容:广告的内容需要引起受众的兴趣和注意力,同时传达清晰简洁的信息。吸引人的文案、吸引人的图像或视频和有趣...

完整的用户体验要素包含哪些
答:简单来说,就是用户能够从一款产品获得更多喜欢的东西,用得也更爽,那这款产品的用户体验就更好。如果仔细琢磨,这里面涉及的东西非常多,我们来分析一下。 所有能影响用户体验的要素可分成五个层次:战略层、范围层、结构层、框架层、表现层。设计时这五层的要素要统筹考虑但有先后顺序,按照战略层——范围层——结构...

材料的四大要素是什么
答:四个要素是基本的,缺一不可的,对材料科学与工程的发展来说,这四个要素必须是整体的。材料的四要素反映了材料科学与工程研究的共性问题,其中合成和加工、使用性能是两个普遍的关键要素,这是在这四个要素上,各种材料相互借鉴、相互补充、相互渗透。抓住了这四个要素,就抓住了材料科学与工程研究的...

构成情绪的基本要素包含哪些
答:情绪的构成要素包括以下五个要素:1、认知评估:注意到外界发生的事件(或人物),认知系统自动评估这件事的感情色彩,因而触发接下来的情绪反应。2、身体反应:情绪的生理构成,身体自动反应,使主体适应这一突发状况。3、感受:人们体验到的主观感情。4、表达:面部和声音变化表现出这个人的情绪,这是...

联系实际,谈谈影响录用决策的要素包含哪些?
答:影响录用决策的要素:1、信息的准确可靠 包括应聘人员的全部原始信息和全部招聘过程中的现实信息,如年龄、性别、毕业学校、专业、学习成绩、工作经历、工作业绩、原领导和同事的评价以及在应聘过程中各种测试的成绩和评语,都必须是准确、可靠、真实的信息。2、资料分析方法的正确 注意对能力的分析,包括沟通...