程序员面试造火箭，入职后却什么都不会，该怎么办呢？
据这名技术管理者说，他在面试的时候，发现一位程序员候选人表现非常自信，感觉能力可能会不错，就招了进来，可是进来一段时间后，发现这名程序员只是能吹，能力根本不行，这名程序员目前拿了高薪，自然也不会主动走了，这名技术管理者为这事很是烦恼，一时竟不知所措。
网友一 ：自己招进来的人，含着泪也要用下去
网友二 ：有本事招过来，没本事辞退，你比他还可恶
网友三 ：面试时候说会冰会火，入职了发现只会吹
网友四 ：那是你的问题、面试不就是看看打破吹么、一般简历都比本人强、因为要敲门砖、说明你也不行、面半天啥也没面出来。
网友五 ：厉害啊，让他去推销吧
网友六 ：留着祸害整个部门呢？劣币驱逐良币了解一下……
网友七 ：如果你是team lead的话一定要果断清除这样的人。 主要还是从团队着想。 试想你手下有能力的人在了解了这个人的能力之后，会觉得公平么？”为什么这种人和我拿一样的薪水”？ 这种怨气累积起来很容易优秀的人就走了。 更别提如果此人本身还特别事儿的话，那你就瞧好吧。 不过如果你们是销售部门什么的可以派他去忽悠客户，物尽其用。
通过这样的案例，可以让我们更深刻了解到管理者用人识人的重要性，有的技术面试官在面试的时候会特别仔细，你可能会觉得比较浪费时间，像这名管理者，可能当时面试比较草率，是节省了时间，那么现在看来，为了这件事情付出的代价不再是花两个小时就可以摆平的，不是么？
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为什么好多人说做it工资高懂点基础都月上万?
答：看行业，也要看地区，做IT之前工资是很高，但是都一般集中在人口密度大的城市。一般小地方没有这么高。培训机构也没有这么多，都是看老师的业绩的。多上课才会有高收入。
年终策划 | 航天专家史青:为火箭“体检”给火星车装“耳朵”
答：2009年从澳大利亚做访问学者回国后，史青就直接奔向中国航天 科技 集团的高校招聘。她清晰记得自己面试时说的那句话：“我希望能把我的所学，给中国航天做一份贡献。能成为一个中国航天人，我会感到非常光荣和骄傲。”入职不到两年，史青就参与了一个重要立项项目的研发。从筹备实验室，到配全关键设备，...
初试复试都已结束,为什么HR不当场告知?
答：不是有句话说“面试造火箭，入职拧螺丝”嘛。如果面试你的是用人部门的领导，那么你就要看对方是不是你喜欢的领导类型，你们之间合不合拍。毕竟以后你要在他手下干活，一天8小时都要面对他，至少也要找个喜欢的领导吧。祝大家面试顺利，都能找到喜欢的工作。
在面试时反问考官是一种什么体验?
答：还记得当时场面十分尴尬，最后又问了在面试时反问考官是一种什么体验？会尴尬的，问这名程序员的期望薪资，然后说是太高了什么的之类的话，看情况也就是没戏了吧。
大学学习编程最容易遇到的误区
答：对于程序员来说,就更没有必要记那么多知识点了,除非—一你要面试。说起来这事,我觉得很有必要以后面试的时候,上机联网考试,咱们不扯那些没用的,你要造火箭,咱造就不就完事了。会用才最重要! 4.怀疑自己 大部分都非常平凡,只有意识到这一点,你才能做到不妄自菲薄不是所有人都是学霸,也不是所有人家庭条件都...
如何让面试官对你“一见倾心”
答：比如面试官问你:你觉得你能胜任这个程序员的工作吗?你如果回答:我觉得应该可以,因为我之前就一直在做这个工作,很了解应该怎么去做。这样的回答是在情理之中的,没有什么亮点,但你要是这么回答:我觉得没有问题,因为我真的很喜欢这个工作,并且到现在也一直还在学习,与时俱进嘛,很多软件、程序都在不停地更新,只有...
美国大学选什么专业好?
答：德国的斯图加特大学、多特蒙德大学、达姆施塔特工业大学等都是全球工程教育领域的“大腕”，文凭含金量极高。法国也有54所工程师学院，专门培养高级工程师。工程专业同样也是美国高校的强项，但留学成本较高。推荐国家：加拿大、德国、法国、美国 5、商贸专业 宾夕法尼亚大学沃顿商学院、哈佛商学院、哥伦比亚经济...
华师大免费师范生面试相关
答：华东师范大学免费师范生面试都有哪些问题啊?形式怎么样的?有没有有经验的同志在,来给我点建议,谢谢...3、在分析了利弊之后,陈述几条解决问题的措施。这是题目的关键之一。考生可以根据自己的认识提供几条...21 神七发射最关键的两项技术是什么? 专业性问题 "1、“加气囊”:这一改动,是为了进一步解决火箭...
空乘专业课程都有什么?
答：空乘专业学习如下：1、空乘专业是空中乘务专业的简称，是为航空公司培养服务型人才，空姐、地勤等工作就是空乘专业毕业以后可能从事的工作。2、空中乘务专业主要学习的课程有英语、礼仪、公共关系、心理学、计算机基础、市场营销等，因为这些都跟以后的工作息息相关，都是必须要学习的课程。
为什么面试完之后,是让你回去等通知,而不是当场告诉你结果?
答：因为很多时候你在招聘网站上看到的岗位介绍和你实际做的工作相差很大，不是有句话说“面试造火箭，入职拧螺丝”嘛。如果面试你的是用人部门的领导，那么你就要看对方是不是你喜欢的领导类型，你们之间合不合拍。毕竟以后你要在他手下干活，一天8小时都要面对他，至少也要找个喜欢的领导吧。
