专业技术人员创新服务力的构成要素有哪些

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一、科技创新能力是指企业、学校、科研机构或自然人等在某一科学技术领域具备发明创新的综合势力,包括科研人员的专业知识水平、知识结构、研发经验、研发经历、科研设备、经济势力、创新精神等七个主要因素,这七个因素缺一不可。

其中专业知识水平是科技创新最基本的条件 

1、知识结构是本单位科技人员具备相互配合所需要的各有所长专业知识。

2、研发经验是科技人员及本单位从事某一领域科技攻关研究和开发的成功经验和成果。

3、研发经历是科技人员及本单位从事某一领域科技攻关研究和开发的时间和空间。

4、科研设备是本单位开展科研试验需要的硬件设施。

扩展资料

专业技术人员:

1、广义理解:指拥有特定的专业技术(不论是否得到有关部门的认定),并以其专业技术从事专业工作,并因此获得相应利益的人。

2、狭义理解:指在企业和事业单位(含非公有制经济实体)中从事专业技术工作的人员,以及在外商投资企业中从事专业技术工作的中方人员

3、具体指:工程类的注册建造师、注册建筑师、注册结构工程师、注册安全工程师、注册设备工程师、造价工程师
及助理工程师等级别的工程技术人员、农业类的农牧师等技术人员、科研人员(自然科学研究、社会科学研究及实验技术人员).

4、卫生技术类的主任医师、副主任医师、主治医师等技术人员、教学类的教授、副教授、助理教授、高级教师、教师等人员(含高等院校、中等专业学校、技工学校、中学、小学、)、民用航空飞行技术人员、船舶技术人员、经济类的经济师、助理经济师、经济员。

5、企业法律顾问类的一级企业法律顾问,二级企业法律顾问、三级企业法律顾问、会计类的高级会计师、会计师、助理会计师、会计员、统计类的统计师、助理统计师、统计员、翻译类的翻译、助理翻译等人员、图书资料、档案馆的馆员、助理馆员、文博人员、新闻、出版人员、律师类的高级律师、一级律师、二级律师、三级律师、公证类的一级公证员、二级公证员、三级公证员、广播电视播音人员、工艺美术人员、体育人员、艺术人员及政工人员。

6、专业技术管理人员具体指企业、事业单位的具前述执业资格证书和从业资格、职业资格证书,从事专业技术部门管理的管理人员;企业、事业单位下设的专业技术职能机构的负责人。

7、如财务部长必须具有会计师从业资格证书、企业的生产车间和辅助车间(或附属辅助生产单位)中从事生产、技术、经济管理岗位的技术负责人和经过上级主管部门备案许可的政治工作人员。

8、按照公务员管理或参照公务员管理的人员不统计为专业技术人员。

参考资料来源:百度百科-专业技术人员



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专业技术人员创新服务力的构成要素有哪些
答:科技创新能力是指企业、学校、科研机构或自然人等在某一科学技术领域具备发明创新的综合势力,包括科研人员的专业知识水平、知识结构、研发经验、研发经历、科研设备、经济势力、创新精神等七个主要因素,这七个因素缺一不可。其中专业知识水平是科技创新最基本的条件;知识结构是本单位科技人员具备相互配合所需要...

专业技术人员创新服务力的构成要素有哪些
答:科技创新能力是指企业、学校、科研机构或自然人等在某一科学技术领域具备发明创新的综合势力,包括科研人员的专业知识水平、知识结构、研发经验、研发经历、科研设备、经济势力、创新精神等七个主要因素,这七个因素缺一不可。其中专业知识水平是科技创新最基本的条件;知识结构是本单位科技人员具备相互配合所需要...

提高专业技术人员创新服务力的方法与技巧有哪些
答:1、需要提供良好的文化环境。形成尊重知识、尊重人才氛围,有百花齐放、百家争鸣、追求真理、实事求是的学术规范,是提高创新能力的前提。没有一个良好的软环境,就很难形成科技创新能力生长的土壤。2、提供较强的基础条件。在科技创新的基础条件中,最重要的恐怕是仪器设备、经费薪给。要不断更新先进的技...

创新成功应具备哪些要素
答:一般来说,成功的企业创新,是科学发明、技术创新、管理创新、企业家精神和市场需求等诸多要素结合的产物,创新成功还需要一定的社会、政治和经济环境的支持。英国经济学家兰格力士等指出创新是一个综合的系统创新,它不但受到了系统规划、“艺术状态”,而且还受到个体动力、组织压力和外界政治、社会、经济的...

创新的驱动的三个因素
答:1. 兴趣:个人对探索新事物和解决问题的内在渴望,是创新的第一推动力。2. 企业组织力:指的是企业内部结构和组织文化对创新的支撑作用,良好的组织力能够促进创新想法的实施和扩大。3. 领导创新精神:领导层的创新意识和鼓励创新的企业文化是推动整个组织创新的关键因素,这种精神能够自上而下地影响和...

如何提高专业技术人员综合素质以及最大限度发挥专业技术人员的工作积极...
答:1、专业技术人员激励机制建立的重要性。我国加入WTO以后,国际跨国公司蜂涌而入。现代经济的发展,其根本就是知识经济,企业竞争主要是技术创新和管理创新的竞争,而创新主要依靠的是企业人力资源,特别是优秀专业技术人员,才是企业发展的内在动力和依靠力量。专业技术人员的积极性、创造力,可以说决定着一个企业的生命力。

技术创新简介及详细资料
答:创新包括:方法创新、学习创新、教育创新、科技创新·...等等,科技创新只是众多创新中的一种,科技创新通常包括产品创新和工艺方法等技术创新,因此技术创新是科技创新中的其中一种表现方式。 经济辞典 企业家对生产要素实行新的组合,或套用新的生产技术对原有技术作重大改变的行为。它涉及新产品开发、新生产方法套用、新...

如何激发技术人员的创新力
答:为了激发技术人员的创新力,微软亚洲工程院一直在创造一个鼓励创新、允许失败的环境。同时着力打造行之有效的创新流程,帮助微软从众多的创意中甄别出那些兼具市场价值和市场操作性的创意。创新流程对企业形成持久的创新机制至关重要,但同时,它也是创新管理的难点之一,事实上,成功的创新流程可以成为企业打造创新能力的一个...

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当代生产力技术构成的最主要因素归结为三要素
答:当代生产力技术构成的最主要因素通常可以归结为三个要素如下:1、劳动力:劳动力指的是参与生产活动的人力资源,包括工人、员工、技术人员等。劳动力的素质、数量和效率对于生产力技术的发展和运用起着至关重要的作用。2、资本:资本是指用于生产的物质和经济资源,包括设备、机械、工具、土地等。现代生产...