裸辞空窗期1年多,面试官问到怎么回?

作者&投稿:牧民 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

裸辞空窗期1年多,面试官问到怎么回?

空窗期多久不重要,面试官在意的是这3件事!

对于面试官来说,你空窗期多久并不重要,重点是在这个阶段你做的事对于岗位有没有价值。HR问到空窗期,TA在意的是:你的工作稳定性?工作能力是否契合岗位?能否快速进入工作状态?

只要你打消以上这些疑虑,面试状态良好,各方面表现都很正向。空窗期就不会成为你的求职软肋。

空窗期太久,面试前你需要准备:

1、简历上适当模糊时间概念:

可以以年为单位记录工作经历。(切记!只是适当模糊,不是让你造假,编造工作时间!)

2、梳理你在空窗期做了哪些有价值的事?

举个例子:

小王空窗期3个月,面试官问他干什么去了?他说玩去了。

玩的啥?怎么玩?

1.规划路线安排,体现了分析统筹能力。

2.路上和人问路、求助,体现了沟通能力和交往能力。

3.突发意外比如下雨、轮胎爆胎,处理这些事情体现了应变能力。

4.骑行回来之后,把这些经验写成了路书发到网上,体现了复盘和总结的能力。

这些加起来,正好满足了运营岗位所需要的能力!

所以在回答空窗期问题上,只要按裸辞原因+脱离期有价值+现在有需求这个方向去回答就OK。

空窗期回复话术——被裁员怎么回?

近几年互联网环境不理想,不少大厂都有裁员的动作,所以不要害怕说自己是被裁的。但我们回答的时候一定要强调裁员比例,不要让HR质疑你的工作能力。

回答公式:裸辞原因+过往基础好+脱离期有价值+现在有需求。

空窗期回复话术——考研/考公/考编怎么回?

这类情况比较特殊,因为面试官会担心:

1.你会不会是在找一家公司陪跑,上岸就离职?

2.长时间脱离职场,你的工作能力会不会减弱?

这时候要向HR表明求职态度,另一方面还要将空窗期产生的价值跟岗位联系起来。

回答公式:裸辞原因+脱离期有价值+现在有需求。



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面试官问到空窗期怎么说这么回答就对了
答:面试官问到空窗期怎么说这么回答就对了  我来答 1个回答 #热议# 「捐精」的筛选条件是什么?筱时说情感 2023-04-16 · 超过27用户采纳过TA的回答 知道答主 回答量:2138 采纳率:0% 帮助的人:1.5万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 ...

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