公司扣押毕业证怎么处理

法律分析：毕业证被单位扣可以报警处理。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。

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公司扣押毕业证,学位证不给该怎么解决
答：核心提示：用人单位要求应聘者缴纳押金、扣押身份证、毕业证、不给上劳动保险等，均属于违反劳动合同法的行为。下面就由法律快车的编辑为您介绍。 我国现行的劳动合同法中明确规定，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务；用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民...

法务类公司扣留毕业证,说离职时候给
答：单位收取押金或者扣押证件是违法行为单位扣押你的身份证和证件的做法违法，违反了《劳动合同法》第九条规定的“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物你可以要求单位将扣押你的身份证和其他证件归还给你。否则，你可以根据《劳动...

毕业证被用人单位扣留,并且没签任何,合同。
答：用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义...

工作单位扣押毕业证怎样要回
答：向劳动行政部门举报，由劳动行政部门处理。法律依据：劳动法第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。八十四条规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定...

公司扣押毕业证,怎么办?
答：1、根据《劳动合同法》第9条规定，公司扣押你的毕业证书的行为是非法的。（第9条“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物”）；2、如果毕业证还在你的手里，你可以给公司毕业证复印件，原件自己留着；2、用人单位如违反本...

用人单位有权利扣押毕业证原件吗
答：用人单位没有这个权利，他这样是违法行为，可以去申请劳动仲裁。我国现行的劳动合同法中明确规定，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务；用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。如果用人单位扣押了毕业证原件，协调不一致，可以申请劳动仲裁来处...

来公司一个半月了,为什么公司还扣着我的毕业证和学位证书啊?合同也签...
答：单位扣押你的毕业证和学位证书是违法的，必须退还给你。劳动合同法：第九条　用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，...

由于我在工作失误了,现在公司扣押我毕业证和上岗证,请问我要怎么才能拿...
答：根据劳动法，公司是无权扣留你毕业证和上岗证的！这个可以申请劳动仲裁，或是诉诸法律！！当然如果是你的过失造成损失，你要进行赔偿。

公司扣押毕业证,学位证,并且扣试用期工资,我想在试用期内离职,请问我该...
答：扣押两证是违反劳动法的,这叫做强制劳动,你可以依法去维护自己的合法权益.再说一句,我也是今年毕业的,我签的那个单位在我们签合同是就跟我们说过这种情况,所以我肯定他们是违法的,即使你签了合同.

公司扣押了毕业证和学位证怎么办
答：根据国家法律，任何用人单位不得以任何理由随意扣押他人毕业证和学位证，可以通过劳动仲裁部门或相关法律仲裁机构进行投诉维权