我是应届毕业生,已经与公司签了三方协议,携报到证签正式合同时,公司说我职工身份 为工人??

作者&投稿:唐霭 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
很多公司都是这样的, 主管级以下的职员在劳动合同上填写的职位都是"工人";
只要你的实质工作满意就可以, 就算发生劳动争议的时候,也不会说工人与经理之间有什么不同的法律权利;
如果真的想证明你的职务, 工作证上面职务和公司内部核准的组织结构图等文件都可以证明.

只要拿的工资 待遇 什么的美问题 管他是工人还是干部, 我们公司 一大堆中管都是工人 那又有什么问题呢? 不就是一个身份嘛,那么多跑业务的都是什么区域经理 大客户经理的 其实还不就是一个业务员 别把这东西看的太重

这个要看你之前和公司谈的职位是什么?现在没什么是绝对的,一定要事先谈好

好像是吧 你去看看劳动合同法吧

我是应届毕业生,已与单位签劳动合同 报到证要改派 还需要补签三方协议吗 怎么办?是否还有干部身份~

单位说的对,你需要与之签订新的三方协议。本科生毕业一年后可办转正定级拥有干部身份,而转正定级的三个要件,报到证,转正定级表和三方协议上必须是同一个单位,所以,你得改派,带着报到证,旧三方协议,新单位接收函,老单位的离职证明(但你没有老单位),似乎还有档案,回学校改派到新单位,然后,从新单位开始计算,一年后转正定级,仍然有干部身份,所以,保留干部身份的关键在改派,改派期是毕业一年内,你当然来得及。 最好再详细问问学校改派所需证件,跑一趟不容易。

  网上有个关于三方协议、工龄、派遣证的帖子被转得到处都是,事实上真是贴子说的那样吗?帖子里所谓的普及三方、工龄、干部、派遣等知识,还有劝毕业前没找到工作的尽快找挂靠签三方,有些地方说的完全不合事实。
  首先关于毕业前签三方的问题,学校强行规定完全是为了提升就业率。事实上,毕业前未能签三方也要发报道证的,只要按报道证上的要求去相关地方报道,找到工作且工作一年后向报道部门申请就可以取得干部身份,不用担心。如果你想提早点获得干部身份计算工龄,也可以像那个贴说的一样去找个一年之内不会倒闭的单位签,但这样好吗?你现在是随便签的,你将来不满意的可能性相当大,还得毁约;而一旦你毁约了,还谈什么干部和工龄,还不是得重新计算。

  不明白或不了解这些东西的人完全可以去查或是去有关部门询问,可不能糊里糊涂就签下了三方,弄得以后无比麻烦。

  还有个主要的问题是现在的学校相当无耻,一些还会将指标直接下放到辅导员,与奖金挂钩。于是在四五月份就开始频繁催促你快交三方协议了,有的同学慌了手脚就去乱签一个或者急于找挂靠,这样后续会出现一系列的麻烦:比如毁约问题,比如托管费用问题,还有以后的提档转档问题。遇到这种情况千万别慌,有的学校在你未签三方又未向它要时会故意不发,这好办,毕业办手续的时候别忘记向学校要就行;还有的是直接扣押或以毕业证学位证作为要挟,这样的话,可以向本地就业指导中心,教育主管部门或劳动主管部门投诉。

  遇恶就一味的退避躲让的话只会让恶行更盛,真不明白学生们为什么不集体抵制,还有在中国学生会到底是干什么的,难道就只是为了在简历上面多添几笔?

  如果生源是外地,没找到接收单位的会被派回原籍,这样的话就需要户口迁移证和报道证去办理落户,没有报道证的话一些地方是不予办理的,

  至于签约和派遣的问题,那篇帖子说的还是合理的。就是得记住,决不是没有三方协议就没有报到证,别乱签。

我是今年应届毕业生,刚刚签了一份三方协议(事业单位)现在又想签另外一...
答:应届毕业生已经与单位签订了三方协议,然后又想签另外一家,只能跟现在签协议的单位协商解除三方协议,然后重新领取三方协议,并与新单位重新签订三方协议。具体办理的步骤是:1、到原签协议书的单位办理书面同意的解约函,加盖单位公章,可以与用人单位协商,如果能够得到谅解,属于双方协商一致解除合同,可以...

签了三方协议不想去了怎么解约
答:一、签了三方协议不想去了怎么解约 在原来的签约单位交了违约以后(如果用人单位非要求缴纳不可),让你原来签约的公司给你出具一份解约函,收回全部各联三方协议表格,回学校办理新的三方协议,学校定期向学校所在省级教育厅办理领取三方协议更改手续,然后你就可以以应届毕业生的身份重新找工作了。没有什么...

应届毕业生和公司签了三方协议,这份协议有法律效应吗?
答:三、三方协议签订了三方一般是企业单位、学生、学校,这种三方协议一般是学校要求学生去签订,也是希望学生能够在毕业之后都尽快进入到岗位上。一般应届毕业生与公司之所以会选择签订三方协议,是因为应届毕业生可能还没有拿到毕业证。在拿到毕业证之后,公司才会与应届毕业生签订劳动合同,这也是有限公司约定俗...

我今年刚毕业, 1如果签了三方协议再签合同后,若做了半年后不想做了...
答:劳动者是可以辞职的,劳动者辞职,只要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。三方协议是教育厅发放给学校用于在校应届毕业生与用人单位签订的,与劳动合同有明显的区别,一般三方协议一共四份,在签了以后,单位、学校、学院、本人各留一份,就业部门会根据协议来办理报到证(派遣证)。一...

请问应届生和银行签了三方协议,是不是意味着银行一定会录用我了?
答:如果不能前往报到的话,建议与用人单位协商好,免得档案转过去了,而人未去报到。 2、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。 3、...

应届毕业生和公司签了三方协议,被公司毁约该如何维权保护自己?
答:三:打电话给当地的劳动局,进行劳动仲裁,维护自己的合法权益。如果公司毁约,那么毕业生可以收集好相关证据,申请向当地的劳动局进行劳动仲裁,并且一定要找学校,咨询辅导员。关于应届毕业生和公司签了三方协议,被公司毁约该如何维权保护自己?大家还有什么想要补充的,欢迎在评论区下方留言。

我是2015届的应届毕业生,已经与用人单位签了三方协议,但我不想去,那么...
答:对的,三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。拿着这个单子找学校档案管理中心,填几张表格就行,重新签个派遣证就好了 如果派遣证丢失,委托人打开档案,里面有个派遣证副本,可以用,重新签个派遣证就好了 另附改派流程(其实没...

我是一名应届毕业生,和公司已经签完劳动合同了,并且在此之前也签完了...
答:《劳动合同法》第十条第二款规定:用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。全国人大法工委的《劳动合同法解读》解释为“对于先订立劳动合同后建立劳动关系的,如果因劳动合同发生争议,适用民法有关规定,不适用劳动法律的规定”。从某种意义上讲毕业生与用人单位签订的三方...

签了三方,但是遇到了更好的公司,该怎么办?
答:我会选择和签了三方协议的公司进行解约,然后进入更好的公司。如果进行三方协议解约可能涉及违约金问题:企业约定违约金(一般为5000),大部分目的是想你入职,而不是想敲诈你一笔钱。但是可能对大多数应届生来说,积蓄并不多,不赔偿或者少赔偿是我们的目标。为达到此目的,大家大可以心平气和与公司领导...

签三方意味着什么
答:民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。 问题三:毕业后签三方协议有什么作用 毕业后你可以凭就业合同也是一样的。你签不签对学校没什么影响,反正已经统计过就业丁了,但是你的档案户口还在...