以前交了七年得社保中间由于离职断了四年现在个人能续交吗 社保以前是和单位一起交的，停交六七年了现在想个人续交怎么交？
辞职正常情况原公司是要为办理社保停缴手续的，社保账户会处于封存状态。这样同城新公司直接办理续缴手续即可。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
《中华人民共和国社会保险法》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
目前的政策是不能够再补交了，前两年还可以。其实差这几年也不影响什么。只是社保的有门槛儿，比如说15年，20年，25年啊。这样的情况。不能补交。，但是你可以另续交。 另外，现在的退休金实行的是按月。不是以前的按年算。
劳动者缴纳的社保，其中的养老保险是可以中断的，只需要累积缴纳满15年，劳动者到达退休年龄依法办理退休手续后可以按月领取养老金，所以是可以补缴（补缴通常滞押金会比较多），也可以不补缴，继续缴纳养老保险。
社保中的其他几个险种，工伤保险，生育保险停缴即失效，失业保险和医疗保险可以依法办理转移，失业保险可以依法办理转移和累计，符合领取失业保险金条件的，依法办理相关领取手续的，最长领取失业保险金不超过24个月。
如果以后还要在企业工作，那建议你不要自己续交，你离职后原单位已经给你停保了，你可以不用管它，等有新单位了再让单位给续交上。
如果你要做自由职业者，自己买个人社保，那就去社保局办，具体手续去了就知道。
以前交了七年社保，中间由于离职断了四年，现在个人可以以灵活就业人员的身份参保缴费，缴费多少由你准备交纳地区的社保部门决定。以前交纳的年限和现在交纳的年限可以合并。
已经停交社保四年了现在还能续交吗？~
养老保险（社保）停交了四年，是可以续交补交的。个人社保断交有以下几个方式可以补交，建议社保还是不要断交的好，具体原因可以参照这篇文章 。
第一种，以个人名义缴纳社保，断缴纳的情形。个人名义开账户的，之前一直在缴纳社保，后来由于各种原因，导致社保断缴纳的。这种情形下是不能进行补缴的。
第二种，原来有单位的，并且单位已经给缴纳过多年的社保，只是由于下岗或者离职的原因，造成了断缴纳的情形的；
这种情形可能比较的多，比较常见的是因为单位的原因造成断交的，由所在单位负责职工的社保补缴，包括断缴之后产生的滞纳金，也由所在单位负责缴纳。
除了上面的情形外，还有因为个人离职的原因造成社保断缴的情形，这种情况下，也会有不同的情形：要么就等着找到新的工作之后，由新的单位负责将社保档案从之前的公司迁到新公司，这样的话，直接续交就可以了，这也是最简单的方法。
第三种，一直没有缴纳过社保的。根据2018年底的新政策，对于从来没缴纳过社保的人员，不再受理一次性补缴15年的情况。
去档案所在地的，社保局办理手续，开始续交。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一般则是以本人上一年度的月平均工资作为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
结算期按职工和退休人员住院治疗的时间，恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药门诊治疗的时间设定。
扩展资料：
补缴时效：
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
参考资料来源：百度百科-社保补缴
辞职后社保停交,对以后有影响吗?应该怎么做才可以避免?
答：我国社保包括医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险和工伤保险。第二、以下这种情况社保不能补交：因公司倒闭、个人原因离职，离职后无法实现再就业，也没有申请以灵活就业人员身份缴纳社保。第三、有必要补交。单位愿意帮补交那还是比较划算的。如果中间断缴的只有一个月，养老保险或是医疗保险的缴费时间...
之前交了七年社保中途停了现接着交到退休时还差一年怎么补齐
答：但不知道否真的满十年后就可以退休呢？（现在还担心参保到满十年后又要求继续购买到十五年才可以退休怎么办？---那时我妈妈已经60岁了）咨询网友：亮(广州)专家解答：余荣北京中意人寿跟当地社保中心咨询，92年前参加工作的，国家有政策，以前可视同交费。不必太担心，可以交满十年，也可以一次性买断，...
辞职后社保停了以后怎么再交
答：(2)以灵活就业者身份交职工社保自己可以以灵活就业者身份去缴纳职工社保,同样需要在户籍地缴纳,这里交的职工社保跟在上班时交的职工社保有所区别,也只有两个缴费项目。辞职后医保社保怎么处理1、辞职后医保社保怎么处理如下:已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停,...
在公司工作20年没有签订劳动合同交了七年社保现在断供怎么怎么赔偿...
答：1、20年没有劳动合同，早就视为有无固定期限的《劳动合同》了，没有赔偿；2、社保缴纳了7年，《劳动法》规定用人单位应依法为员工缴纳社保，该法从2008年实施，所以你可以要求单位从2008年1月1日起给你补缴社保。单位能补缴进去的就是其在社保局建立了公司账户以后的（可能是2008年1月1日以后建立的...
以前在别的公司交了七年社保中间有五年没交,现在又在别的公司交了四年...
答：你回原公司上班，但是有7年的劳动合同期限，是没有签合同，而且中间辞职过，现在有工作2年，再次辞职，想申请经济补偿，那么必须非自己意愿辞职。想让公司补偿社保，那么反映到劳动争议仲裁委员会解决，但以前7年的社保是无法申请了。因为7年辞职时你超过了60天法律时效。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个...
我辞职七年了,我的社保断缴七年了,我从本少省迁移本市社保卡用换吗?
答：你辞职七年，社保也断交了七年，你从别的省迁移到本市，是不是想继续交社保？如果继续交社保的话，社保卡不用换，你直接用身份证登去办理就可以了，因为现在是全国联网的。
养老保险中断了七年能补缴吗
答：用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。
在深圳买了七年社保,断了四年,在佛山能买吗
答：目前的政策是不能够再补交了，前两年还可以。其实差这几年也不影响什么。只是社保的有门槛儿，比如说15年，20年，25年啊。这样的情况。不能补交。，但是你可以另续交。
在单位交社保8年,后来离职5年,未交社保,现在又去别的单位参加社保,这样...
答：你社保交了八年，离职后五年没有交，现在你去别的单位参加社保，但你可以让你现在的单位给你补交，但是这五年的社保金必须你自己出钱了，因为这五年你没有上班也没有让别的单位给你一直补交。
社保交了七年已经断交了到了退休年龄个人部分能够取出来吗?
答：社保交了七年，已经断交了，到了退休年龄个人部分能够取出来（傻子才取出来），最好是补足15年社保就有退休金领了。
