结算本月职工工资5000元,会计分录为

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结算本月应付行政管理部门人员工资5000元。

借:管理费用-工资5000。

贷:应付工资 5000。

借:应付工资5000。

贷:银行存款 5000。

计提工资、发放工资缴纳个税社保会计分录:

计提借:管理、销售、制造、在建贷:应付职工薪酬-工资、社保(养老、医疗、工商、失业、生育)、公积金。

发放:借:应付职工薪酬-工资、社保(养老、医疗、工商、失业、生育)、公积金贷:银行存款 应交税费-个人所得税。

扩展资料

如果有涉及社保、公积金、个税等,可以这么做:

计提工资分录不变;

发放工资时:

借:应付职工薪酬(金额为之前计提的应发工资)。

贷:其他应收款——个人社保部分。

其他应收款——个人公积金部分。

其他应收款——代缴个税。

银行存款(金额为实发工资)。

注:不同人可能有不同的做账习惯,可以根据自己的习惯进行计提,不违反相关会计准则和财经法规即可。

参考资料来源:百度百科-会计分录



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计提本月工资的账务处理是什么?
答:通常情况下,企业在计提员工工资的时候往往都是根据其不同的部门计入对应的会计科目进行核算的,那么计提本月工资的账务处理该怎么做?计提本月职工工资的会计处理借:管理费用——工资销售费用——工资制造费用——工资贷:应付职工薪酬——工资工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、...

计提本月工资会计分录怎么写?
答:计提本月职工工资的话,可以根据不同的部门,把工资计入不同的会计科目,可以做分录为:借:管理费用-工资。销售费用-工资。制造费用-工资。贷:应付职工薪酬-工资。事实上,提前计提工资是相对发放工资来讲的,不是绝对的提前计提。按照权责发生制原则,哪个月的工资应该计到哪个月的费用中去;但在实际工作...

结转本月职工工资会计分录
答:结转本月职工工资会计分录答:结转职工工资会计分录:月底结转:借:销售费用管理费用制造费用贷:应付职工薪酬发放工资:借:应付职工薪酬贷:应交税金-应交个人所得税库存现金或银行存款计提工资时的会计分录1.计提工资时(就是前文提到的企业拿来发工资的钱)借:管理费用(这个是用于部门内容的支出的,如果是销售...

...工资,按用途归集如下:A产品生产工人工资5000元;B产品生产工人工资400...
答:计提:借:生产费用——A产品5000 ——B产品4000 制造费用2000 管理费用3000 贷:应付职工薪酬14000 支付工资:借:应付职工薪酬14000 贷:银行存款14000

分配本月应付工资的会计分录
答:分配本月职工薪酬,可以这样考虑:生产工人工资记入生产成本,车间管理人员工资记入制造费用,销售部门工资记入销售费用,行政部门工资记入管理费用。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计借:生产成本制造费用管理费用销售费用等贷:应付职工薪酬职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动...

以现金5000元支付销售人员工资要记几个会计分录
答:只要记两笔会计分录即可,首先是计提销售人员工资,然后才是发放工资;销售人员应记入销售费用科目里:借:销售费用/职工薪酬/工资总额 5000 贷:应付职工薪酬/工资总额 5000 最后是发放工资,就要把公司代垫的社会保险收回的会计分录:借:应付职工薪酬/工资总额 5000 贷:现金 5000 如果5000元是已计提个税...

会计基础的几个问题?
答:30日,结转本月厂部管理人员工资2000元,车间管理人员工资1000元,生产人员工资2000元:借:管理费用——工资 2000 借:制造费用——工资 1000 借:生产成本——工资 2000 贷:应付工资 5000 30日,生产产品领用原材料3000元:借:生产成本——原材料 3000 贷:原材料——XX材料 3000 30日,计算结转...

按生产工时比例分配本月工资并编制相应会计分录
答:甲产品负担工资=84000/(4500+3000)*4500=50400 乙产产品负担工资=84000/(4500+3000)*3000=33600 借:生产成本—基本生产成本—工资(甲产品)50400 借:生产成本—基本生产成本—工资(乙产品)33600 借:制造费用—工资14000 借:销售费用—工资5000 借:管理费用—工资12000 贷:应付职工薪酬—工资...

会计分录题
答:5.向银行提现85000元,以备发放工资。借:库存现金85000 贷:银行存款85000 6以现金85000元发放工资 借:应付职工薪酬85000 贷:库存现金85000 7结算本月职工工资,其中A产品生产工人工资36000元,B产品生产工人工资9000元,车间管理人员工资5000元,行政管理人员工资5000元 借:生产成本--A产品36000 借:...

...会计分录: 30日,结算本月应付职工工资50000元,其中生产甲产品工人...
答:我觉得你这个问题问的都不明细,你是要计提工资还是要干嘛,计提工资就是 借:生产成本-直接工资 200000+15000 制造费用-工资 6000 管理费用-工资 9000 贷:应付职工薪酬 “会计分录”简称“分录”。按照复式记账的要求,对每项经济业务以账户名称、记账方向和金额反映账户间对应关系的记录。在借贷记账法...