企业单位职工被开除,原先工工龄是否可视同缴费享受社保 劳动法关于事业单位开除后工龄及视同缴费的条例

作者&投稿:弘汤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

职工因为违法违纪被开除的,之前的视同缴费年限不予计算。
内务部
《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》((59)内人事福字第740号
一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间,可以计算为一般工龄。

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"单位都大贪,几代人不用愁用钱。职工犯的错误就往死整,大众说说。

企业单位职工被开除,原先工工龄是否可视同缴费享受社保?~

判刑被开除就没有工龄了,工龄是不能够视同交社保费的,必须是交纳了社保费用才能够享受社保。

根据有关文件规定:“城镇职工参保人员达到法定退休年龄,办理退休手续时,缴费年限满25年(含视同缴费年限)以上的,退休后个人不缴纳基本医疗保险费可继续享受基本医疗保险待遇。缴费年限不足25年的,应按本人退休时上年度平均缴费工资为基数补足25年的基本医疗保险费后,方可按规定享受基本医疗保险待遇。”机关事业单位工作人员属于被开除、除名或自动离职的,其在实施基本医疗保险制度前(在原就职单位)的工龄不能视同基本医疗保险缴费年限。

如果被原单位开除,退休时工龄还算吗
答:辞职前和再次就业后的工龄,可合并计算为连续工龄。单位开除了还算工龄吗 劳动者被单位开除,那么社保缴纳年限可以累计,但工龄问题,重新入职新单位后,要重新计算。我原单位在县城,后在市事业单位做25年临时工,退休时后面的算工龄吗? 退休时养老金待遇的测算是按照保龄来测算,也就是您参保的时间...

国有和集体所有制单位的职工被开除、除名或自动离职之前的工龄能否作为...
答:能的,如果之前是正式职工,是算的。如果当时手续不全,尽量去补办手续。但是,当年只针对正式职工,合同工和临时工都没有的。

企业职工奖惩条例废止后单位除名职工92年前视同缴费年限如何计算_百度...
答:职工被除名工龄怎么计算由于违反劳动纪律受到除名处理的职工,除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间,可以合并计算为连续工龄。职工受开除处分的,仍按现行规定办理。开除是单位对职工的最高行政处分,如果其行为构成犯罪的,司法部门还要给予刑事处罚。按规定,被开除、被判刑人员其工龄只能从再次参加工作或...

92年时被单位除名,社保和工龄是不是都没有了?
答:辞退职工工龄计算问题,原劳动人事部在“关于印发《〈国营企业辞退违纪职工暂行规定〉若干问题解答》的通知”(劳人资〔1987〕31号)中明确,即“职工被辞退前的工龄及重新就业后的工龄合并计算”。2、关于“自动离职”的职工是否亦可按《复函》意见处理的问题。劳动部办公厅在《关于自动离职与旷工除名如何...

职工被辞退前的工龄及重新就业后的工龄合并计算,问:职工在被辞退的单位...
答:职工被辞退前的工龄及重新就业后的工龄合并计算,问:职工在被辞退的单位的工龄是否合并计算?辞退前和以后就业的工龄是合并计算的。没错。

我是80年参加工作,92年因旷工被单位除名,今年退休后92年前的工龄不给...
答:被除名的人员,以前的工龄和以后重新参加工作的工龄可以合并计算。一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源...

75年参加工作,2017年退休。2000年被单位除名的职工。退休时工龄怎样计算...
答:被单位开除以后,不会再给你交社保了,所以你应该到当地社保中心去查当时怎么计算你的工龄,估计就是二十五年的工龄。

被单位开除后,养老保险工龄还算作视同缴费年限吗?
答:这种状况,全国没有统一的答案。大家都晓得,假如被单位开除了的话,根据过去的规则都是工龄清零,连续工龄从职工重新就业开端计算。关于连续工龄的认定,认定规则是以本企业工龄为主。普通是依据1953年《劳动保险条例施行细则修正草案》特地工龄的章节肯定的。首先,关于企业职工来说,由于曾经施行了养老保险...

在职期间被判刑单位解除劳动合同退休后视作工龄能计算吗
答:法律分析对判刑或劳教的职工,未被解除劳动关系的,刑满释放或解除劳教后,又由原公职单位安置就业的,可将服刑或劳教前的连续工作时间和回原工作单位安置就业的连续工作时间合并计算为连续工龄,并按有关规定计算视同缴费年限。服刑或劳教期间不能计算为连续工龄,不作为视同缴费年限。开除公职的,应从...

买断工龄就是临近退休时,把职工开除,在该单位的工龄全部当作不存在...
答:现在没有买断工龄的说法,就是解除合同,给予职工一定的补偿,不属于开除,开除是过去的规定,是没有任何补偿的,至于你说的工龄,也就是现在的缴费年限,只要你缴纳养老保险,都是存在的,解除合同之后,自己缴费,或者找到新的工作继续缴费,到退休年龄,缴费满15年以上的,可以办理退休,职工在企业工作...