国企上班的工作人员要纳税吗?私企的呢? 在私企工作，有必要评职称吗？据说有的岗位，不管是国企还是私企...
国企和私企上班的人也一样，要扣除五险一金和缴纳个人所得税的。只要应纳税工资每月超过2000元，就要交个人所得税的，低于2000元不用交个税。但五险一金总是要扣的。
答：
1.扣掉的钱是社保的钱。一般是养老保险8%，医疗保险2%，生育保险为1%，总共11%。以总的工资（包括奖金）为缴费基数。工伤和失业保险自己不用交。
2.还有一部分是住房公积金。也要扣得。自己交X,单位帮你交2X，总共3X都是你的将来买房子用。
3。国企当然要交税，具体以所在省的税务规定。一般3000一下不用交。
4.私企也是一样的，社保，住房公积金，税都要交的，不过国企帮你不贴的更多。
总。企业不分国家和私营都是国家的企业，认真履行好社会职责是所有在华企业的责任。
一般最多就是“五险一金”:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;以及按省级政府规定标准缴纳的住房公积金。一般国企会都交，私企好的企业会都有差点的就三险一金：养老保险，医疗保险，失业保险，住房公积金.
另外不管国企还是私企只要每月工资超过1600就要缴税.下面的是缴税的算法，你要嫌烦不看也行，一般都不会扣错的。
应纳个人所得税税额=（应纳税所得－扣除标准）*适用税率-速算扣除数
扣除标准1600元/月。
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375
五险一金肯定会扣的
依法纳税，人人有责！
人人，OK？
现在在外企工作的人 大国企会要吗？ 听说有的大国企不要在外企或者私企工作的 ？~
我是做人事工作的。
楼主，关于大型国企要不要外企或者民企的员工，要看具体企业的规定。如果有些企业有规定不能用的，那就是不能用。但是一般企业是没有这个规矩的。
今年的在上海的例子，像上海家化，会录用来自外企联合利华的员工。上汽也会录用来自民企平安的员工。
最好参加职称评审，有些岗位是有相应的职称证书才能上岗。
职称是对专业技术人员（管理人员）的一种任职资格，它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。
职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。
对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
扩展资料：
职称并不是国企的专属，因为所有的国企事业单位基本上都需要职称，因为这个和工资挂钩，和职位挂钩，只要涉及到国企事业单位基本上百分百需要，只所以觉得私企没有资格，更多的是私企太务实了，没有用的东西私企一般不会要求人才办理，企业也不会办理，中级职称就是最好的例子。
有些企业考核人才工资和待遇看的是人才能力和经验，而且公司并没有任何渠道会用到中级职称证，那么人家就没有必要办理职称证。
一般像这种行业用证很少，如果人才办理的时候更多不是这个行业的证书，所以说这个企业是没有资格办理的。
如果说像建筑类、机电类企业本身就需要，人才办理的也是这个行业的证书，那么这个企业是有资格帮助人才办理中级职称的，但是无论是哪种，人才本身是否具备评定资格还得看人才的自身条件。
像评定人社局的建筑类中级职称的话，要在学历、年限、业绩、论文、社保等方面全部满足评审条件，如果不满足是没有资格评审中级职称的，这和是否在私企没有关系，但是如果说评定公司颁发的工程师证书，要求可能会有所不同，具体是否有资格就要咨询本单位了。
私企评工程师，一般私企评工程师要看人才和企业双方的需求情况进行选择。
参考资料：百度百科-职称评审
私人企业有营业执照公司员工工资超过3500要交税吗
答：私人企业有营业执照公司员工工资超过3500要缴纳个人所得税的；法律依据《中华人民共和国税法》 个人所得税税率表一 （工资、薪金所得适用）级数 全月应纳税所得额 税率（％）1 不超过500元的 5 2 超过500元至2000元的部分 10 3 超过2000元至5000元的部分 15 4 超过5000元至20000元的...
私营企业工资一万需要交税吗?
答：要的，按照我国个人所得税的最新规定，我们个人所得税的起征点是5000元起步，一年十二个月也就是六万元。也就是说我们工资一万元并不是全部缴税，每月工资5000元以下的部分是不缴税的，只有超出5000元的部分才要缴纳个人所得税。
在工厂上班或者私企打工需要缴税吗,为什么上班还需要缴税啊?需要吗?
答：肯定要的，个人所得税，交税是一个国民必须要履行的职责，是不能推卸的责任。根据税收的来源理论,只要有收入就得纳税。我国宪法规定,依法纳税是每个公民应尽的义务,如果国家没有收入哪里的财政支出,公民享受的公共交通,蓝天,国防,这些都的从税收收入中开支。我国个人所得税的纳税目的主要的调节收入差距，...
私营企业为什么要员工交个人所得税 ?一个月不休息一点,天天加班,怎么...
答：其实每个人都要交个人所得税，不论你在什么样的企业，你只要有收入，都是要交税的，另外，你不休息，天天加班，工资不过5000也是正常的，看你在什么地方，如果在小城市收入也是相对来说还是比较高的，如果在大城市这么高的工资不算高，也可能跟公司的约定，比如说加班，有没有加班费？基本工资够累的...
我在一个私企工作,同事们说一个月开10000元工资,个人所得税应该上交2000...
答：（二）工资、薪金所得按以下步骤计算缴纳个人所得税：每月取得工资收入后，先减去个人承担的基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金，以及按省级政府规定标准缴纳的住房公积金，再减去费用扣除额1600元/月（来源于境外的所得以及外籍人员、华侨和香港、澳门、台湾同胞在中国境内的所得每月还可附加减除费用...
私人企业需要交个人所得税吗
答：法律分析：私营独资企业是不要缴纳企业所得税的，是缴纳个人所得税。 根据规定，自2000年1月1日起，对个人独资企业和合伙企业停止征收企业所得税，其投资者的生产经营所得，比照个体工商户的生产、经营所得征收个人所得税。 独资企业，企业收入相当于个人收入，所以就是个人所得，目前全国有很多税收洼地...
私企员工每月工资不用纳税
答：扣除社保后超过3500元的部分都要缴纳个人所得税，有可能公司扣了你不知道，也有可能公司漏扣了。
私营企业家,个人所得税,企业所得税的征收,如何划分?
答：个人所得税由居民个人缴纳，缴税比例根据所得额金额的不同而有所不同。私营企业家拥有和经营的公司和企业本身并不需要向国家直接缴纳个人所得税。企业所得税则是针对企事业单位的所得所征收的税款。当私营企业家经营的企业实现收益时，应当缴纳企业所得税，并按照企业所得税的计算规则进行纳税。个人所得...
私人企业交了企业所得税之后,还要交个人所得税吗?
答：嗯？自2000年度起，私营企业不再缴纳企业所得税，改申报缴纳个人所得税，这个是国务院发文，怎么过了这么多年怎么还有人询问私人企业交企业所得税？
私人企业交了企业所得税之后,还要交个人所得税吗
答：不需要。从“个人所得税”和“企业所得税”的名称就可以看出，这是两种不同的所得税。企业所得税是以企业取得的生产经营所得和其他所得为征税对象所征收的一种税。征收方式：查帐征收，定率征收，定额征收。个人所得税是对个人(自然人)取得的各项所得征收的一种所得税 。征收范围：来源于中国境内...
