劳动欠薪起诉书怎么写 拖欠工资起诉书怎么写
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
拖欠工资最快最直接的解决
用人单位拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。此外还可向劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院寻求帮助。
劳动欠薪起诉书怎么写~
劳动欠薪起诉书怎么写。起诉书应该包括下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条 起诉状起诉状应当记明下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。
如下：
1、老板拖欠工资，直接向当地劳动监察大队投诉，不用到法院起诉的。
2、《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十三条 投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的，可以口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，并由投诉人签字。
第十四条 投诉文书应当载明下列事项：
（一）投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。
（二）劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项。
可以通过以下途径处理：
1、拖欠工资事实确定的，可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报，请求依法予以处理。
2、如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以报警依法追究老板的刑事责任。
3、如拖欠工资事实没有确凿证据，需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决。
4、对劳动仲裁裁决不服的，还可以到法院起诉解决。
拖欠工资起诉状范本
答：向贵院提起民事 诉讼 。 一、请求事项： 依法判令被告向原告支付： 1、由原告垫付的-年-月份、-月份和-份销售费用，合计人民币———元； 2、拖欠的——年——月份和——月份的 工资 ，合计人民币———元； 3、...
欠工钱怎么写起诉书
答：拖欠工资起诉书格式 原告：XXX性别-，出生年月日，族，身份证号码，住所：电话：被告：XXX有限公司，住所地：XXX法定代表人：XXX性别XXX，职务：XXXX;电话：XXX 原告因与被告关于劳动争议一案不服――劳仲案(――)第XXXX...
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答：法律分析：性别，出生年月日，民族，身份证号码，现住地址，手机号码，固定电话被告：性别，出生年月日，民族，身份证号码，现住地址，手机号码，固定电话诉讼请求：1、判令被告偿还借款本金数额，和到期未归还借款的利息数额。
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答：申请事项：主要看劳动者案件的具体情况，格式很简单，关键是能根据你的情况写一份最大程度维护你合法权益，并能胜诉的申请书。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第六条 民事案件的审判权由人民法院行使。人民法院依照...
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答：当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
起诉欠钱起诉书怎么写
答：四、尾部应写明起诉至某法院，最后原告签字捺印或盖章，写明日期。【法律依据】《民事诉讼法》第一百二十一条规定，起诉状应当记明下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者...
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答：劳动诉讼起诉书怎么写 劳动诉讼起诉书怎么写，有时候因为劳动合同存在争议了，这个时候经过双方协商不能够达成一致的，可以通过法律诉讼的方法来或得法律的解决，法院可以以双方陈述的事实来做出判决，下面了解劳动诉讼起诉书怎么写...
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答：写起诉书注意事项：文书名称“民事起诉状”，原告和被告的基本情况。原告应写明姓名、性别、出生年月日、民族、职业、工作单位和住址。被告基本情况的写法和原告相同，如有的项目不知道的，可以不写，但必须写明被告的姓名或...
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