公司一定给员工要交社保吗

作者&投稿:俞须 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

法律分析:社保属于强制性缴纳费用,已经列入企业年报的公示内容。所以公司基本都是要给员工缴纳社保的,而且须按照实际的工资基数缴纳社保。

法律依据:《社会保险法》的规定,不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同,只要双方存在劳动关系的,都必须按规定缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

二、有效阻止规避劳动合同法律的对策措施

保证劳动用工秩序和劳动者的合法权益,是《劳动合同法》的立法宗旨和目标所在,必须加大力度,扎实抓好有关工作的落实。

(一)加大普法工作力度,提高劳动者的法律意识。《劳动合同法》是社会主义市场经济的“稳压器”,是职工合法权益的“保护神”。要按照党的十八大作出的“全面依法治国”的重大决策,把职工普法宣传教育工作摆到一个更加重要的位置、作为一项重要工作来抓,通过送法“到企业、到厂矿、到学校”等多种方式,加大劳动法律法规的普及工作力度,着力提升社会公众的法律素养,增强广大职工的法律意识,促进企业职工依法理性维权,确保劳动关系真正步入法制化、规范化的轨道。



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公司必须给员工买社保吗
答:公司必须给员工买社保。这是一项法定的义务,即使劳动者自己不愿交公司也应为其缴纳社保。根据《社会保险法》第五十八条:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。《劳动合同法》第...

上班一定要买社保吗
答:单位不给交社保,员工可以采取以下措施:1、与公司协商。首先与公司协商,要求公司为你补缴社保,这是最直接且和平的解决方法。2、向社保部门投诉。如果公司拒绝补缴社保,员工可以向社保部门投诉举报。由劳动行政部门责令公司限期缴纳,逾期不缴纳的,可以加收滞纳金。投诉时需要准备的材料包括身份证复印件和...

公司必须要给员工缴纳社保吗
答:医疗保险在员工因生病住院时,可以为员工报销大部分医药费,使员工减轻因生病造成的家庭负担,所以社保对员工是很重要的。公司必须给员工买社保。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,单位为员工缴纳社保是法定的义务。单位给员工交社保的步骤:1、开户。企业需要在成立...

一定要交社保吗
答:是否一定要交社保,需要视情况而定:1、如果是在单位上班的员工,那么社保是国家规定单位必须要为员工缴纳的基本条件;2、如果是没有单位上班人员,自由职业者,并不对其执行强制缴纳社保,可以个人自愿进行缴纳。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成...

成立公司必须要给员工买社保吗
答:法律分析:公司必须要给员工买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。社保就是社会保险,包括工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险五个险种,是劳动法规定企业必须给...

有限公司必须给员工交社保吗
答:法律分析:无论任何性质的用人单位,都必须为员工缴纳社保,即便员工不情愿也必须缴纳。具体缴纳的最低金额是根据当地的社保基数和缴费比例来确定的,以当地社保局的规定为准。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得...

公司必须要给员工缴纳社保吗
答:4. 社保的缴纳是由公司和员工个人按照一定比例共同承担的。5. 有些公司可能会为了减少成本,对新员工以试用期内、档案不在公司等理由不缴纳或少缴纳保险,这是违法的行为。6. 公司不能以员工离职或在试用期内等借口拒绝缴纳社保。如果员工遇到这种情况,可以通过法律手段维护自己的权益,如申请劳动仲裁,...

有限公司必须给员工交社保吗
答:法律分析:公司必须为员工买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向...

公司必须给员工交五险一金吗
答:企业必须给自己的员工交五险一金。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。【【法律依据】】《社会保险法》第六十三条,用人单位未按时...

公司必须给员工买社保吗
答:公司不给员工买社保是不合法的,公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。而社会保险的有关法规规定,用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存...