用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施

用人单位应当采取下列职业病防治管理措施如下：

1、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；制订职业病防治计划和实施方案。

2、建立健全职业卫生管理制度和操作规程；建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；建立健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；建立健全职业病危害事故应急救援预案。

用人单位应当建立健全哪些职业卫生管理制度和操作规程

1、用人单位要将职业卫生管理作为一项制度加以建立和完善，包括：职业病危害项目申报制度；工作场所职业病危害因素监测制度；职业卫生培训制度;职业健康监护制度。

2、发生急性职业病危害事故时的应急处置制度等用人单位还应当针对有职业病危害的具体岗位，建立具体的操作规程。

职业卫生档案

职业卫生档案是用人单位在职业病防治活动中形成的文字、资料、图纸、照片、报表、录音带、录像、影片、计算机数据等文件材料。

劳动者健康监护档案

是指劳动者健康变化与职业病危害因素关系的客观记录，是职业病诊断鉴定的重要依据之一。劳动者健康监护档案的内容应当完整简要，能够连续、动态地观察劳动者健康状况

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用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：法律分析：用人单位应当采取的职业病防治管理措施有为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取相应的措施保障劳动者获得健全的卫生保护。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》第九条 国家支持和鼓...

用人单位应当采取职业病防治管理措施有哪些
答：（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；（二）制定职业病防治计划和实施方案；（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；（四）建立、健全职业卫生档...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作;(2)制定职业病防治计划和实施方案;(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：法律主观：用人单位职业病防治工作应遵循的原则是依法防治，预防为主，防治结合，分类管理，综合治理。根据法律规定，用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。法律客观：《职业病...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：用人单位应当采取以下管理措施：1、设置职业卫生管理机构，配备职业卫生管理人员；2、制定职业病防治计划和实施方案；3、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；4、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；5、建立、健全...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：1、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。2、制订职业病防治计划和实施方案。3、建立健全职业卫生管理制度和操作规程。4、建立健全职业卫生档案和劳动者健康...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施?
答：(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;(2)制定职业病防治计划和实施方案;(3)建立、建全职业卫生管理制度和操作规程；（4）建立、建全职业卫生档案和劳动...

用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
答：用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置...

存在职业病危害的用人单位应当建立健全哪些职业卫生管理制度
答：法律主观：存在职业病危害的用人单位应当制定职业病危害防治计划和实施方案，建立、健全下列职业卫生管理制度和操作规程：(一)职业病危害防治责任制度;(二)职业病危害警示与告知制度;(三)职业病危害项目申报制度;(四)职业病防...

用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括
答：用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括：1、建立职业病防治制度和管理体系，明确职业病防治的责任部门和责任人。2、加强职业病危害预评价和监测，对可能发生职业病危害的工作环境进行监测，及时采取措施降低危害。3、实施职业...