我是做销售行业的，经理要求写一份，个人心态，状态，不知怎么写？ 求解 我是做销售服务工作的,要怎么才能放好心态?
一、真诚
态度是决定一个人做事能否成功的基本要求，作为一个销售人员，一定抱着一颗真诚的心，诚恳的对待客户，对待同事，只有这样，别人才会尊重你，把你当作朋友，
销售人员必备那些心态
。业务代表是企业的形象，企业素质的体现，是连接企业与社会，与消费者，与经销商的枢纽，所以，业务代表的态度直接影响着企业的产品销量。
二、自信心
信心是一种力量，首先，要对自己有信心，每天工作开始的时候，都要鼓励自己，我是最优秀的！我是最棒的！信心会使你更有活力。同时，要相信公司，相信公司提供给消费者的是最优秀的产品，要相信自己所销售的产品是同类中的最优秀的，相信公司为你提供了可以实现自己价值的机会。
要可以看到公司和自己产品的优势，并把这些熟记于心，要和对手竞争，就要有自己的优势，就要用一种必胜的信念去面对客户和消费者。
作为销售代表，你不仅仅是在销售商品，你也是在销售自己，客户接受了你，才会接受你的商品。
被称为汽车销售大王的世界基尼斯纪录创造者乔·吉拉德，曾在一年中零售推销汽车1600多部，平均每天将近五部。他去应聘汽车推销员时，老板问他，你推销过汽车吗？他说，没，但我推销过日用品，推销过电器，我可以推销它们，说明我可以推销自己，当然也可以推销汽车。
明白没力量，相信才有力量。乔·吉拉德之因此可以成功，是因为他有一种自信，相信自己能够做到。
三、做个有心人
"处处留心皆学问"，要养成勤于思考的习惯，要善于总结销售经验，
工作总结
《销售人员必备那些心态》(http://www.unjs.com)。每天都要对自己的工作检讨一遍，看看那些方面做的好，为哪些？做的不好，为哪些？多问自己一些为哪些？才干发现工作中的不足，促使自己不断改进工作办法，只有提升能力，才可抓住机会。
机遇对每个人来说都是平等的，只要你是有心人，就一定能成为行业的佼佼者。台湾企业家王永庆刚开始经营自己的米店时，就记录客户每次买米的时间，记住家里有几口人，这样，他算出人家米能吃几天，快到吃完时，就给客户送过去。正是王永庆的这种细心，才使自己的事业发展壮大。
作为一个销售代表，客户的每一点变化，都要去了解，努力把握每一个细节，做个有心人，不断的增高自己，去开创更精彩的人生。
四、韧性
销售工作实际是很辛苦的，这就要求业务代表要具有吃苦、坚持不懈的韧性。"吃得苦种苦，方得人上人"。销售工作的一半是用脚跑出来的，要不断的去拜访客户，去协调客户，甚至跟踪消费者提供服务，销售工作绝不是一帆风顺，会遇到好些困难，但要有解决的耐心，要有百折不挠的精神。
美国明星史泰龙在没成名前，为了可以演电影，在好莱坞各个电影公司一家一家的去推荐自己，在他碰了一千五百次壁之后，终于有一家电影公司愿意用他。从此，他走上影坛，靠自己坚韧不拔的韧性，演绎了众多的硬汉形象，成为好莱坞最着名的影星之一。
销售代表每天所遇到问题，难道比史泰龙遇到的困难还大吗？没。
五、良好的心理素质
具有良好的心理素质，才干够面对挫折、不气馁。每一个客户都有不同的背景，也有不同的性格、处世办法，自己受到打击要可以保持平静的心态，要多分析客户，不断调整自己的心态，改进工作办法，使自己可以去面对一切责难。只有这样，才干够克服困难。同时，也不能因一时的顺利而得意忘形，须知"乐极生悲"，只有这样，才干够胜不骄，败不馁。
六、交际能力
每一个人都有长处，不一定要求每一个销售代表都八面玲珑、能说会道，但一定要多和别人交流，培养自己的交际能力，尽量的多交朋友，这样就多了机会，要明白，朋友多了路才好走。另外，朋友也是资源，要明白，拥有资源不会成功，善用资源才会成功。
兄弟，在写之前你要思考一下你经理想要的什么，而不是你想写什么，想好了以后投其所好就行。
作为一个经理他会希望下属对工作忠诚，因为频繁的人员流动会导致他工作量增加，所以大概可以写：“当初选择这份工作源于对这个行业的热情，如今随着工作的深入和与同事之间的合作，使我逐渐加深对这份工作的理解，也逐渐融入这个团队，从而对这个行业、这份工作愈加肯定，愈感兴趣。我希望能够逐步在这个行业中提升自己，同时也相信只要在这个行业坚持与进步，最终这份工作能带给我生活的支持与事业的开拓。”
适度表现出自己的上进，但是你过分上进会让你的经理有威胁感，可能会导致他日后处处为难你，所以最好的办法就是说一下你某项不太成功的工作体会，最后抛个小问题请教你经理（问题不要太难，要保证你经理能够回答），以后在工作中道谢一下，因为不知你做什么行业而且我也没做过销售，这里只能抛砖引玉一下：“上一周在销售的过程中没有把握好客户的预期支出，把超过客户预期价格的商品首先介绍给客户了，本人之后做了反思，认为日后需要先引导客户把预期支出说出后再针对性介绍商品，但是不知引导的时候有什么话术和办法，还烦请经理指导。”
本人才华有限，所以接下来还要写什么就要兄弟你对于经理的了解看他需要听到什么了。希望采用，工作顺利。
作为一个优秀的销售代表，应该具备的哪些心态：
一、真诚
态度是决定一个人做事能否成功的基本要求，作为一个销售人员，一定抱着一颗真诚的心，诚恳的对待客户，对待同事，只有这样，别人才会尊重你，把你当作朋友，
销售人员必备那些心态
。业务代表是企业的形象，企业素质的体现，是连接企业与社会，与消费者，与经销商的枢纽，所以，业务代表的态度直接影响着企业的产品销量。
二、自信心
信心是一种力量，首先，要对自己有信心，每天工作开始的时候，都要鼓励自己，我是最优秀的！我是最棒的！信心会使你更有活力。同时，要相信公司，相信公司提供给消费者的是最优秀的产品，要相信自己所销售的产品是同类中的最优秀的，相信公司为你提供了可以实现自己价值的机会。
要可以看到公司和自己产品的优势，并把这些熟记于心，要和对手竞争，就要有自己的优势，就要用一种必胜的信念去面对客户和消费者。
作为销售代表，你不仅仅是在销售商品，你也是在销售自己，客户接受了你，才会接受你的商品。
被称为汽车销售大王的世界基尼斯纪录创造者乔·吉拉德，曾在一年中零售推销汽车1600多部，平均每天将近五部。他去应聘汽车推销员时，老板问他，你推销过汽车吗？他说，没，但我推销过日用品，推销过电器，我可以推销它们，说明我可以推销自己，当然也可以推销汽车。
明白没力量，相信才有力量。乔·吉拉德之因此可以成功，是因为他有一种自信，相信自己能够做到。
三、做个有心人
"处处留心皆学问"，要养成勤于思考的习惯，要善于总结销售经验，
工作总结
《销售人员必备那些心态》(http://www.unjs.com)。每天都要对自己的工作检讨一遍，看看那些方面做的好，为哪些？做的不好，为哪些？多问自己一些为哪些？才干发现工作中的不足，促使自己不断改进工作办法，只有提升能力，才可抓住机会。
机遇对每个人来说都是平等的，只要你是有心人，就一定能成为行业的佼佼者。台湾企业家王永庆刚开始经营自己的米店时，就记录客户每次买米的时间，记住家里有几口人，这样，他算出人家米能吃几天，快到吃完时，就给客户送过去。正是王永庆的这种细心，才使自己的事业发展壮大。
作为一个销售代表，客户的每一点变化，都要去了解，努力把握每一个细节，做个有心人，不断的增高自己，去开创更精彩的人生。
四、韧性
销售工作实际是很辛苦的，这就要求业务代表要具有吃苦、坚持不懈的韧性。"吃得苦种苦，方得人上人"。销售工作的一半是用脚跑出来的，要不断的去拜访客户，去协调客户，甚至跟踪消费者提供服务，销售工作绝不是一帆风顺，会遇到好些困难，但要有解决的耐心，要有百折不挠的精神。
美国明星史泰龙在没成名前，为了可以演电影，在好莱坞各个电影公司一家一家的去推荐自己，在他碰了一千五百次壁之后，终于有一家电影公司愿意用他。从此，他走上影坛，靠自己坚韧不拔的韧性，演绎了众多的硬汉形象，成为好莱坞最着名的影星之一。
销售代表每天所遇到问题，难道比史泰龙遇到的困难还大吗？没。
五、良好的心理素质
具有良好的心理素质，才干够面对挫折、不气馁。每一个客户都有不同的背景，也有不同的性格、处世办法，自己受到打击要可以保持平静的心态，要多分析客户，不断调整自己的心态，改进工作办法，使自己可以去面对一切责难。只有这样，才干够克服困难。同时，也不能因一时的顺利而得意忘形，须知"乐极生悲"，只有这样，才干够胜不骄，败不馁。
六、交际能力
每一个人都有长处，不一定要求每一个销售代表都八面玲珑、能说会道，但一定要多和别人交流，培养自己的交际能力，尽量的多交朋友，这样就多了机会，要明白，朋友多了路才好走。另外，朋友也是资源，要明白，拥有资源不会成功，善用资源才会成功。
做销售如何保持良好的心态 该怎么做~
如何保持良好的销售心态？听听阿里原6年铁军P7管理者的经验，学会在企业中运用。
不要刻意的去想这个问题，去做就好了，想想究竟是在为谁做，如果是为自己，那一切的困难就不是困难．有一位企业家说他成功的秘诀是：游戏如工作，工作如游戏，不要太在意生活中或工作中一些负面的东西，要看好的一方面，祝你天天快乐，简单的快乐着
请教:我是做服务器渠道销售的,年底了老板让写一份去年的工作总结和明...
答：市场、销量、品牌还需要厚积薄发，一年解决一个主要问题，上一个台阶，而且是说到做到了，第二年你再写这样的报告，领导就相信你，就能得到应有的支持。这样的市场年终总结报告是领导最愿意看到的报告，也是最具实效性的报告。
服装销售经理的工作计划书怎么写,谢谢!
答：一般来讲,单款销售出现严重下滑主要有以下三个原因:一是近期天气气温不适合该款销售;二是销售生命周期已到一种正常的下滑;三是新上了一个与之相类似的款式,并且可能在陈列时更突出一点,由于消费者的视觉疲劳而更青睐于新到款式。如果该款库存量较大,就应该做出相应对策。如果是第一种原因,不用急,等到最适合天气...
写一份销售工作有关的报告,对工作或者公司有利益的事情,比如近期做了...
答：市场逐步规范,销售人员素质及销售管理水平显着提高;忧的是时间已近过半,产品销售、货款回收比年初我们的目标要求差距很大,这也是我们的压力,但是我们已充分意识到,总部在后勤保障、销售政策上都给了我们最大的优惠和照顾,各区域通过上半年的摸索和经验积累,市场已逐步成熟并规范,这都为下半年的销售工作报告奠定了坚实...
谁帮我写一份2008年的网络公司销售计划书???
答：(1) 住宅(智能小区) (2) 医院 (3) 教育,政府,金融等行业。 1. 采取有下朝上的销售策略:具体为发展小型的经销商,用密集的人海战术来完成。 2. 用整体的解决方案带动整体的销售:要求我们的产品能形成完整的解决方案并有成功的案例,由此带动全线产品的销售。 3. 遍地开花,中心城市和中小城市同时突破。 大小互...
跪求一篇演讲稿!!我是房产销售行业的,上月业绩做的还算过的去,公司要...
答：所以说,销售技巧更多的是用心学习、用心体会、用心做事。 [用心学习]从事房地产销售工作的人员应致力于个人及事业的发展,因为生活只会随着自我改变而改变,唯有不断地学习,才能稳固地立足于这个社会。所以要成为一名顶尖的销售人员,首先必须学习的是如何保持一种积极向上的心态。[学习积极的心态]进入房地产行业之前,我...
如何有效管理销售人员 我需要写一份销售晋升面试报告,题目是如何有
答：销售主管可以大致分经验型与专业型两大类:经验型主管大多从企业过去的销售冠军中产生,以“实战派”自居,其调动企业资源的能力往往强于规划市场、策动消费的能力;专业型主管往往是一些有学院、4A准4A广告公司及大型跨国公司从业背景的人员,以“经理人”自居,经常用一套理论及管理表格来显示其管理的精细化,有醉心于...
我是一名运动店铺的新上任店长 我们经理叫我写一份店铺管理方案给他...
答：目的：1.店长有时间抓店铺管理的重点：1.人员管理；2.货品管理：分析店铺货品结构，使店铺货品库存结构更加合理，为销售打好基础；3.销售管理：搞活店铺卖场销售气氛，提升销售业绩；2.更好的为公司培训店铺店长后备人才；3.完善公司店铺后备人才储备制度；4.让店长转化为提升店铺业绩的因素；适用范围：...
...公司要交一份年度工作总结,我做销售拉链行业的,请各位高人帮忙写一...
答：3) 工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。 4) 新业务的开拓不够,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作计划性不强,业务能力还有待提高。 三...
销售工作总结开头范文
答：做销售行业会要写 工作 总结 ,那么大家知道销售工作总结的开头要怎么写吗?以下是我为您整理的“销售工作总结开头 范文 ”,供您参考。 销售工作总结开头范文【一】 一:本人于_年加入人保财险这个大家庭,已是第5个年头了,在这不算短的时间里,我深感_年是璧山支公司发展迅猛的一年,支公司在经理室的正确领导下...
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答：市场销售经理全面负责公司LNG供气系统集成、LNG储罐、船用安保监控系统、换热器等产品的对外销售、联络工作。有相应的销售渠道，熟悉销售流程。以下是我整理的市场销售经理的岗位职责和岗位要求。篇一 岗位职责：1. 制定行业销售计划，完成销售目标，达成销售业绩;2. 上门拜访客户，采集需求，建立和维护客户关系...
