总裁助理是什么级别

总裁助理是协助总裁工作，属于高级管理级别。

总裁助理属于高级别的管理岗位，可以理解为“总裁助力”，介于总裁与下属或部门总监之间，参与总裁的决策类与管理类事务，并协助总裁监控公司的整体运营，属宾客、智囊类职务，职位级别为中高级管理层。对总裁的一些决定要无条件服从去执行，一切结果可能都要以总裁的名义，所做的很多工作可能都是不为人知的，但总裁知道即可。

扩展资料：

总裁助理不是总裁秘书。两者一个最大的区别就是总裁秘书是在总裁指导下的最基本的工作，而总裁助理是要协助总裁工作，工作的重点包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。

参考资料 ：百度百科_总裁助理

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总裁助理比人事副总裁大吗
答：一般来讲，总裁助理是等同于副总裁级别，但是或比副总裁要低一点。但是总裁助理所分管的职能来说，一般都是涉及面比较广泛的，所以在职能上可能会节制人事副总裁。不过具体的还是看每个公司独有的框架和职能汇报结构，不能一概而论。

总裁助理是什么级别
答：董事长助理为公司的高级管理人员，一般相当于副总经理级别。

总裁助理的工作职责和内容具体是什么呢?
答：二、有总裁助理的职业道德。这个很重要，包括几个方面：1.不乱说话，总裁助理和总裁相处的时间比较多，对总裁的事情了解也比较多，所以要知道什么该说，什么不该说；2.明白什么该知道、什么不该知道；3.要明白自己的职位的权利，有时候总裁助理行使着等同总裁的职权，但要明白在什么场合、时间，什么...

总裁助理和总经理哪个职位高
答：总经理高。总裁助理是协助总裁或副总裁处理日常工作，比如协助总裁或副总裁制定战略计划、组织公司会议、协调跨部门合作等，总经理是公司的高层管理者之一，负责公司的战略规划、日常运营和业务发展等重要事项，所以总经理并总裁助理职位高。

总裁助理和总裁秘书这2个职位有什么区别?拜托各位大神
答：做助理的，助理是个很容易发挥的职业，有很大的上升空间，相当有前途，当然做老板的助理和做部门经理的助理差别很大。你背后的人权力越大，你能接触到的东西就越多。 我一个朋友做总裁的助理，总裁一年也难得在中国几次，她每个月8k，舒舒服服的，什么事情都没有，换别人可能一直这么舒服下去，可是她是...

总裁助理是个什么角色?
答：总裁助理是最接近总裁的人，这让很多人产生了联想，并将希望寄托于此，毕竟上升的最佳途径就是与老板或CEO进行直接的接触。但是，总裁助理却不是一个简单的职位，对此职务的定位不但体现了一个公司的管理形象（清晰还是混沌），也体现了一个HRM对组织结构及相关职位的理解程度。1）执行 总裁助理必须具备很...

怎么区分第一第二助理裁判?
答：至于271379892所说的第一助理是否能够在主裁判无法继续时替换他，这必须在赛前的比赛规程规定，而现在国际比赛中的普遍做法是由第四官员进行替换，当然，在上届世界杯中，出现了the fifth offcial，他的唯一职责就是替补裁判员，而这个编制仅限最高级别的赛事。职责 每场比赛应委派两名助理裁判员，他们的...

总裁执行助理和总裁助理有什么区别与联系?
答：从本质上说，执行助理和总裁助理没有区别。 不过，有时为了强调总裁助理的权威性，加了“执行”二字而已。总裁助理不是总裁秘书。两者一个最大的区别就是总裁秘书是在总裁指导下的琐碎工作，而总裁助理是要协助总裁工作，工作的意义包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。

什么是助理总裁??
答：两者一个最大的区别就是总裁秘书是在总裁指导下的琐碎工作，而总裁助理是要协助总裁工作，工作的意义包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。 二、有总裁助理的职业道德。这个很重要，包括几个方面：1.不乱说话，总裁助理和总裁相处的时间比较多，对总裁的事情了解也比较多，所以要知道什么该说，什么...

总裁助理 跟 助理总裁 有什么区别
答：助理总裁一般指的就是总裁助理，所以两者级别没有高低之分。总裁助理的工作是协助总裁工作，工作的重点包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。总裁助理没有明确严格规定的工作职责范围和工作量。只要总裁在工作，或者总裁有工作需要，总裁助理就需要参与到工作中来。