非洲人为什么贫穷 在非洲的中国老板说出了 为什么在非洲，中国人更吃苦，更首富却是印度人呢？
2:常年的战乱。
3:非洲步入工业时代起步要晚。
4:非洲绝大部分土地贫瘠且少雨。
但是，非洲很多国家并不穷，中国派出务工的人员多为中非等国，带回来的信息特别片面，加上常年国内媒体报道的新闻刻意，所以留给中国人的印象就是非洲是一个贫穷的国家，其实不然。
比如南非人均gdp为24000美元，摩洛哥利比亚等国的人均收入也远远超过了中国，虽然是人均，但这些国家的贫富差距比中国要小。
穷是穷，但是资源丰富
非洲人拿了工资就离职，中国老板是怎么解决的？~
在我们大多数人的印象中非洲是一个较为贫穷的地区，很多人都吃不上饭，在那里几乎是能吃的东西都会吃一个遍，草根树皮都能成为他们生活中必不可少的食物，就像我们国家几十年前那样不过现在好的一点是那里不会出现饿死人的情况。可能只是科学技术发展的不太先进，没有那些现代化的机器只能依靠人工。
不过，非洲人也有一个共同点就是懒，他们可以一直不上班待在家里，等到快要无法生活的时候再到外面去打工赚钱，不知道这样的想法是怎样成立的，他们一直的生活现状就是这样，就算是外国人看见了去说他们最后也不会有改善。正是因为这样，有些思想觉悟较高的非洲人就想到了到别的国家去工作，寻找更好的机会。
在广州那一带能看见很多黑人的身影，他们在中国生活了很长时间，已经习惯了这里的生活，不仅能够说中国话，还在厂里辛勤地工作。有些人看到了非洲的状况就想要去帮助他们，特别是中国作为一个大国总会在物质上帮助这些非洲国家，还有人专门到那里去建厂，当地的物价低生活水平低，老板们也有利润可拿。
建厂是一件好事，促进了当地的经济发展，但是那里的人还是改不掉懒的毛病，有些人干了两天就走了，老板为了工人的流失就采取了这样的办法。第一个就是分开招人，人招到以后就把他们分成两批，一批人只干半个月，等到这一批人休息的时候另外的人就来，这样一个月只用上半个月的班就行了，避免了他们不想上班的麻烦。
还有一个办法就是在这些厂区的周围建一些娱乐设施，等到这些工人发工资以后可以直接在这里消费，最后这些钱还是落入了老板的手里，虽然这方法看上去有点损，但是为了自己的利益考虑这样一来就会是一个双赢的局面，非洲人也开心了，这些老板也能得到少量的利润。这样的方法还真是给经济带来了很大的效益。
这几年在非洲开厂的老板们也变多了，因为这个方法提出之后就进行了实施，现在已经初见成效。
大家都知道，非洲一直都是中国的好伙伴。有很多的非洲人会来中国生活和发展，当然也有很多中国人会去非洲工作和生活。当然，除了中国人，也还有印度人或别的国家的人去非洲工作。不过，同样是在非洲工作，让人很不解的一点是中国更加吃苦耐劳但是却是印度人成为首富。这究竟是为什么呢？
其实不只是在非洲，海外的中国人和印度人相比起来，通常都是印度人比中国人要发展的好。比如，谷歌和微软现任CEO都是印度人，为什么印度人可以在西方职场上频频打破职业天花板呢？难道是因为印度人的智商比中国人要高吗？
这显然是不对的。印度人的智商平均水平在81至85，而中国人的平均是112至115，要高出印度很多。其实我觉得中国人光是更吃苦耐劳是不能够成为首富的，在非洲，吃苦耐劳确实是个很优秀的素质。然而，要想发展的好，没有专业技术和经营头脑是不行的。而印度人在技术这个领域就要比中国人出色的多，所以往往是印度人更容易成为首富。
况且，在非洲的华人和印度人相比较起来，语言方面也是更没有优势的。印度人可以说英语，同时印度人还相对更外向，更容易和当地和其他的伙伴打交道。语言是起了很大作用的，受过高等教育的印度人还可以和外国人在语言上无缝对接。在中国人的观念里就是“吃得苦中苦，方为人上人”，然而在实际生活中，吃得了苦不一定能成为人上之人。
