职场生存法则是什么？
职场不只是一个办公的地方，它也是集智商、情商、财商等各种商的一个地方。如果你想要在职场中混得开，并且想要一步步实现自己的梦想，你就需要具备这些“商”。
那如果缺少了呢？
如果缺少智商，那你的能力是不足以办好事的；
如果缺少情商，那你很可能在一天内就得罪了办公室里的所有人；
如果缺少财商，你不仅很难赚到钱，也很难管住自己花钱。
所以想要在职场中生存下去，不仅仅需要具备强大的办事能力，还应该能够读懂领导和职场、能够掌控关系，只有这样，才能走得更高更远。
在职场中，也是存在一些生存法则的，接下来我根据我个人的经验，以及从《办公室工作手记》系列书籍中精心挑选出⌈职场十大生存法则⌋，希望每个职场人士以及即将步入职场的朋友，能够越来越好。
生存法则一：成熟稳重，是必备的基本素质
当我们进入一个公司的时候，领导首先希望的就是，你能够成熟稳重些，这也是为什么大多数公司希望招到一些有工作经验的员工。
但这并不是代表，只要你在职场中混了多年，就能够变得成熟稳重。
经历能够改变的只是部分，更重要的在于自己的做事风格和思维。就像以前我也曾有过这样的同事，年龄也不小了，混过不少公司，但领导就是觉得他不够成熟，平时在工作中也会感觉到他很幼稚，时而被情绪控制，时而打不起精神做事。
像这样的人，在哪个公司都很难混下去。
所以，经历不代表什么，哪怕你是一个刚毕业的学生，只要你看得比别人远，思维比别人广阔，心态比别人好，也一样可以成熟稳重。
生存法则二：适当沉默，也能让你成为受欢迎的人
在职场中，最容易被抛弃的人，就是那些大嘴巴的人。说话口无遮拦，而且很直接。就像明明你失恋了，需要安慰，而他却说：“早跟你说了，他/她不是什么好人，你还非要跟着他/她，难受也是你自找的！”
原本就很难受的心情，听到这样的话，内心也会变得更不舒服，也就会远离这样的人了。
所以有的时候，我们要学会沉默，说该说的话，不该说的话不要说，这样才能让自己成为一个受欢迎的人。
生存法则三：主动勤奋，领导就会注意到你
对于很多职场人，尤其是刚步入职场的人来说，最大的疑问就在于：如何让领导注意到自己？
我们都明白，只有让领导注意到自己，自己才有更多的机会留下来，甚至更进一步。
那该怎么做呢？离不开两个态度：主动和勤奋。
当然了，如果你不主动，也不勤奋，领导也会注意到你，但当领导注意到你的时候，那就是你要离开的时候了。
没有一个公司愿意养“闲人”和“不求上进的人”，你只有变得主动且勤奋，才能得到自己想要的东西。
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