工资核算标准公式
例如，如果一个员工月薪为2175元，7月份有23个工作日，缺勤1天，出勤22天，那么可以使用正算法计算月薪：2175元 ÷ 21.75天 × 22天 × (21.75天 ÷ 23天) = 2080.4元。
反算法则是先假设全勤，然后扣除缺勤天的工资：2175元 - 2175元 ÷ 21.75天 × 1天 × (21.75天 ÷ 23天) = 2080.4元。
月薪制的计算方法有三种：
1. 应付工资 = 月薪 + 每月应出勤天数 × 实际出勤天数；
2. 应付工资 = 月薪 + 每月总天数 × 工作天数（实际出勤天数 + 厂休日 + 法定节日）；
3. 应付工资 = 月薪 ÷ 全年平均应出勤天数 × 工作天数。
日薪制的计算方法涉及日工资率的计算，有两种方式：
1. 按全年平均每月日历天数计算，日工资率 = 标准工资 ÷ 30天；
2. 按全年平均每月法定工作天数30天计算，日工资率 = 标准工资 ÷ 21.75天。
计件工资的计算公式为：应付计件工资 = (合格品数量 + 料废品数量) × 计件单价。计件工资分为个人计件工资和集体计件工资，集体计件工资需要在小组成员之间分配。
加班加点工资和奖金的计算应按照企业的规定和国家的相关法律法规进行。工资性津贴和补贴以及特殊情况下的工资也应严格遵守国家规定计算。
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工资核算时,新的劳动法规定是采用21.75天,那么这个数字怎么来的?_百 ...
答：月计薪天数：（365天-104天）/12月=21.75天 21.75天指的是：全年平均每月法定工作天数。104天指的是法定休息日。但是，2019年全年法定休息日是115天，其中包括全国节假日11天，周末放假一共52个周末，共休104天，所以，加起来一共有115天。所以，2019年月计薪天数为：（365天－115天）÷12个月...
成本核算方法有哪些公式?
答：成本核算分为五种核算法:品种法、分批法、分步法、分类法、ABC成本法。
统一公司周末加班12h加班薪资核算公式是怎么样的?
答：1、根据劳动法第四十四条规定： 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于zhidao劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；所以周六加班...
上海的工资的核算公式是什么啊?
答：在上海市的有关规定里，明确应该用公式：出勤实得月工资=标准月工资÷当月计薪天数×当月实际工作（计薪）天数
固定资产计算公式
答：残值是预计的以后可以回收的价值，通常残值率是5%或10%。固定资产原值是“固定资产原始价值”的简称，亦称“固定资产原始成本”、“原始购置成本”或“历史成本”。固定资产原值反映企业在固定资产方面的投资和企业的生产规模、装备水平等。它还是进行固定资产核算、计算折旧的依据。指企业、事业单位建造、购置...
税后7000工资核算方法
答：每月取得工资收入后，先减去个人承担的基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金，以及按省级政府规定标准缴纳的住房公积金，再减去费用扣除额3500元/月，为应纳税所得额，按3%至45%的七级超额累进税率计算缴纳个人所得税。2、 计算公式：应纳个人所得税税额 =（工资薪金收入-3500-“三险一金”）*适用...
成本法核算公式
答：成本法核算的本质是以企业生产或销售的产品或服务的成本作为衡量企业经济效益的标准，从而实现对企业经营状况的监控和控制。成本法核算的主要目的是计算产品或服务的成本，确定产品或服务的售价，为企业的经营决策提供参考。成本法核算公式主要包括以下几个要素：1.直接材料成本：产品或服务所用的原材料成本，...
excel工龄工资核算公式
答：其中工龄的公式为：=(YEAR(B1)-YEAR(A3))*12+MONTH(B1)-MONTH(A3)工龄工资的公式为：=IF(B3<12,0,50+INT((B3-12)/6)*25)
求服装企业工资计件核算公式?速度
答：这位大侠，哪里有工资核算公式给你参考啊？工资核算问题，你可以与老板确定每日的定额，定额确定了就很容易办理了！举例来说（广州）：70%的员工每日可以完成8件衣服加工，那么定额就是每日8件。如果每周5天班，每月底薪2500.那么每日的工资为：2500/21.75=114.94元。那么每件衣服的加工费就是114.94...
求:工资核算中的个人所得税计算公式?
答：特殊规定：对于在中国境内的外商投资企业和外国企业中工作的外籍人员；应聘在中国境内的企业、事业单位、社会团体、国家机关中工作的外籍专家；在中国境内有住所而在中国境外任职或者受雇取得工资、薪金所得的个人；减除费用标准为4800元。计算公式：应纳税额 = 应纳税所得额 x税率-速算扣除数 应纳税所得额...
