三方协议要放入档案吗

三方协议要放入档案吗

　　在不断进步的社会中，各种协议频频出现，签订协议能够保证双方合作愉快。那么你真正懂得怎么写好协议吗？以下是我为大家收集的三方协议要放入档案吗，欢迎大家分享。

　　三方协议要放入档案吗

　　学校不会将协议放入学生个人档案中，会将派遣证放入你档案内。

　　具体如下：

　　三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有你签署了三方协议，拿回学校，学校才会在你毕业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的单位报道，派遣证一式两份，一份是派遣证，另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案，由国家直接打到你的单位而报到证则交由你手自行保管。在这里必须要重点说的是，很多人在毕业后没多久就把报到证丢了，而当若干年后单位希望将你提干要求出示报到证时，很多就没有了，而只能再跑回某地去重新开证明，这时的证明可就没那么好开了。

　　扩展资料

　　1、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议，由三方共同签署后生效。对签约的三方都有约束力。毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后，必须签订学校统一发放的《高校毕业生、毕业研究生就业协议书》，毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

　　2、就业协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。（劳动合同是毕业生上岗后，从事何种岗位、享受何种待遇以及相关的权利和义务的法律依据）。

　　3、就业协议的主体合法原则。签订就业协议的当事人必须具备合法的主体资格。对毕业生而言，就是必须取得毕业资格，如果毕业生在派遣时未取得毕业资格，用人单位可以不予接收而无须承担法律责任。

　　4、填写用人单位名称时，务必注意，是否与单位的.有效印鉴上的名称一致，如不一致，协议无效。

　　5、学生填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。

　　【拓展】

　　就业协议与三方协议

　　无论什么专业毕业，掌握《劳动合同法》中有关权利义务，合同订立、履行、变更、终止和解除等规定，既可及时要求用人单位改正，也可防患于未然。

　　为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标，以就业为导向的办学方针，建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲、乙双方协商签订本协议。

　　1、就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。

　　不同单位的签约年限不同，要问清楚。对违约金，在协商中要力争将其降到最低。违约金特别高的单位要慎重签约，以免是单位自身条件不好，利用高额违约金拴住毕业生。

　　2、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

　　不会，网上填的信息只是留作登记，在学活领取的是一份空白的纸质版三方，所有信息都要重新填写，最后公司的信息以纸质版最后签约的为准，由工作人员后期修改。

　　试用期内单位出资提供了各类技术培训，若是在试用期内辞职的，单位不得要求支付该项培训费用。在试用期满后辞职的，则应按约定承担违约责任。

　　学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。

　　举个例子：很多人在银行上班，但其实并不是银行的员工，原因就是他们签的三方合同。正式合同是指合同只有甲乙双方，一方是你本人，一方是银行。三方合同是指合同有甲乙丙三方，一方是你本人，一方是人力公司，一方是银行。还有一种三方合同也是只有甲乙两方，一方是你本人，另一方是人力公司。

　　五险一金缴纳情况也是我们需要注意的地方。比如有一些公司只缴纳五险(社保、医保、失业保险、养老保险、工伤保险)而并不缴纳公积金。还有一些公司只按最基础的工资标准缴纳五险一金，而并不是按工资全额缴纳。这些也都是我们在签订合同前需要去了解的。

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签了三方协议档案会被放在哪
答：法律分析：看具体情况。三方协议上面有填写档案的去留地方，如果公司有档案保存权，则可以填写转到公司，那么档案会转去公司；如公司没有档案保存权，则可以和公司协商转去公司所在地的人才市场；如实在不想转去单位也可以打回原籍自行处理。法律依据：《中华人民共和国民典法》第四百六十九条?当事人订立...

三方协议档案里有吗
答：三方协议档案里有吗 没有，三方协议是留存用来接收档案和办理报到的，不会放入档案的。扩展内容：签三方协议要留心六个细节：第一，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。第二，外企、合资企业、私企...

大学生三方协议会不会被放进档案袋里?
答：大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。以上内容参考：百度百科-三方协议 ...

三方协议入档案吗
答：三方协议是解决毕业生就业、档案、户口问题的，是意向的。没签就业协议档案、户口可打回生源地。但档案必须办代理，如果考入机关事业单位，代理时间算工龄，大学时间参加工资套改，第二年晋升助理职称，档案可调转。就业协议一般不装入档案。与用人单位签订的劳动合同或聘书放入档案。

签完三方协议后会录入档案吗
答：签完三方协议后会录入档案吗 现如今，男女老少都可能需要用到协议，协议协调着人与人，人与事之间的关系。一般协议是怎么起草的呢？以下是我帮大家整理的签完三方协议后会录入档案吗，仅供参考，欢迎大家阅读。签完三方协议后会录入档案吗 学校其实是将档案去向和三方协议分开的。但是三方协议会给档案带来...

签订三方协议档案在哪里
答：三方协议是指明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，那么签订三方协议档案在哪里?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。一、签订三方协议档案在哪里三方协议签完后如果工作单位有管理档案的资质，档案在三方协议签订的单位，...

签了三方协议档案会被放在哪
答：这两种托管档案的方法都是正确的，而且大家将档案保存在这里，不仅可以确保档案不出现问题，而且还可以正常的发挥出档案的作用。2、而对于那些在毕业时与国有企业签订三方协议的同学们来说，我们最好就不要将档案保存在人才市场了。因为这些企业对于档案的要求比较严格，在入职前很可能要求大家提供个人档案，...

人事代理协议书要放个人档案里吗
答：要。人事代理协议书属于人事档案中的第九类，因此要放个人档案里。人事代理协议书是指当事人双方就某一事情、问题，经过协商后订立的一种具有经济关系或其他关系的契约。

签第三方协议要带着档案去吗
答：不一定要带着档案。大学生在学校签订三方协议带上身份证，用人企业带上营业执照、法定代表人身份证明及公章，而学校则准备签约院系的公章。在毕业之前，学校往往会组织校内招聘，学生和企业建立意向后，会在学校组织下签订三方协议书。一、三方协议和劳动合同有哪些区别?1、签订时间不同。三方协议是学生在校...

劳动合同需要放进人事档案吗?
答：一、劳动合同需要放进人事档案吗? 需要，一般劳动合同中会有规定:本合同一式三份，甲乙双方各执一份，存乙方档案一份，自签订之日起生效。除档案外，录取通知书，职工登记表，转正定级表等都应放入档案，同时，这些也能证明你的工作经历。 劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双...