劳动仲裁不公正可以向那部门投诉举报 对劳动仲裁员判决不公平了，或是偏向某些单位了，我应该向哪个部...
法律分析
当前处理劳动争议的机构有劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。根据相关规定，劳动者如果觉得劳动仲裁结果不公平，对仲裁裁决不服的，首先劳动者可以向上级劳动监察部门投诉，或者向当地的纪检监察部门投诉，同时也可以通过信访渠道投诉亦或是通过人大投诉，又或者向投诉的劳动局上级机关申请复议，实在不行也可以以该劳动局为被告，向当地人民法院提起行政诉讼。一般来说劳动者可以上诉，但是流程比较长且有点麻烦。如果确认是存在不公情况，也可以直接进行投诉，比如相关单位纪检部门或者市长热线等都会得到及时反馈和处理的。如果在案件处理过程中，仲裁员所犯的行为已经是属于对仲裁员的违规违纪问题，劳动者可以向仲裁员所在的人社局的纪检监察室反映，会调查处理的。
法律依据
《中华人民共和国仲裁法》 第五十八条 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）没有仲裁协议的；（二）裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；（三）仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。人民法院认定该裁决违背社会公共利益的，应当裁定撤销。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第三十三条 仲裁员有下列情形之一，应当回避，当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请：
（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；
（二）与本案有利害关系的；
（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的；
（四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。
劳动争议仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并以口头或者书面方式通知当事人。
第三十四条 仲裁员有本法第三十三条 第四项规定情形，或者有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的，应当依法承担法律责任。劳动争议仲裁委员会应当将其解聘。
如果没有以上情形，或者你没有证据，但又不服仲裁结果，那就只有去法院起诉。
可向法院起诉
向法院起诉
投诉劳动仲裁不作为应该向那些部门投诉？~
您好：
根据您的描述以及法律的规定，如果您的案件还是处于第一阶段的劳动仲裁审理阶段，您可以直接询问仲裁员案件结果什么时候出来。如果对方还是一直拖延不出结果，可以直接起诉到人民法院，而不是找中级人民法院。另外，如果投诉可以去找仲裁机构的领导投诉举报或者市仲裁机构投诉。
劳动者对劳动仲裁裁决不服的，可自收到劳动仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》
第四十七条 下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；
（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
仲裁员判决不公正去哪投诉
答：有证据证明仲裁员枉法裁决的话是可以向仲裁委员会投诉的,假如仲裁员枉法裁决的行为已经造成了比较严重的后果,可以直接向公安机关报案,因为仲裁员的这种行为已经涉嫌构成枉法裁判罪,构成枉法裁判罪的,判处5~10年不等有期徒刑。一、仲裁员枉法裁决怎么举报? 对于仲裁员本身,若确定其存在枉法裁判的情形,可...
仲裁裁决出现不公证该怎么向上一级投诉
答：根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，当事人如果对仲裁裁决结果不服的，可以向人民法院提起诉讼，具体体款如下：第四十七条 下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二...
工伤处理协议双方签订好了需公证吗?不公正有效吗?
答：工伤处理协议双方签订好了可以不需公证，不公证依然有效。对于协商的工伤赔偿协议书，只要双方签字后，就具有约束力，不需要公证；达成调解协议后，一方拒不履行的，可以申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定 第五条 发生劳...
法院不强制执行怎么投诉
答：法院执行庭不执行向法院的纪检部门或者检察院投诉。如果一审法院六个月还没有执行，当事人可以向上级法院申请执行。如果认为法院执行不当，可以直接向法院提出执行异议，法院收到执行异议申请书，一定会给答复的。对答复不满意，还可以向上一级法院提出复议。 提醒您，法院在执行过程中，因为执行不当给当事...
问一下签订劳务合同,应上哪里去公证?找什么部门?
答：对于签订的劳务合同，当事人可以向住所地、经常居住地、行为地或者事实发生地的公证机构提出公证。相关法律规定：《中华人民共和国公证法》第二十五条 自然人、法人或者其他组织申请办理公证，可以向住所地、经常居住地、行为地或者事实发生地的公证机构提出。申请办理涉及不动产的公证，应当向不动产所在地的...
...的不同在哪?哪个比较快?拖欠工资应该找哪个部门?每一步都需要多少...
答：可以去劳动监察部门投诉用人单位，让他们帮你讨要工资，因为他们有执法能力可以，这样快些。如果去申请劳动仲裁，仲裁办案一般45天，期间需要调解开庭等程序，时间较长，最后也只是出一份裁决书，如果双方不满意还得去法院，仲裁没有行政执法能力。但社保你得去仲裁了，这监察不管，或者去社保稽查投诉。
自身的合法权益受到侵犯时,维护自身合法权益有多少种途径?分别是那些...
答：，可以向行政复议机关进行行政复议。或向人民法院提起诉讼。也可以选择公证的方式对侵害行为和结果进行公证作为证据，向人民法院提起诉讼。不法侵害时可以向公安110报警，请警察处理。如果是工伤、劳动用工方面劳动争议，可以向当地的人社部门举报。如果是职工权益方面，可以向工会反映，让工会帮忙处理些。职工...
仲裁调解是否可以强制执行
答：一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。申请强制执行公证的流程：1、主合同双方共同向公证处提出申请，担保人接受强制执行的一并提出公证申请，并提供相关材料；2、公证申请人填写公证申请表、签署公证告知书和询问笔录；3、...
已经签了劳动合同,但公司现在又要重新签个不平等协议,应该怎么处理?_百...
答：不会担心，用人单位违反相关规定，劳动者应向有管辖权的劳动监察部门投诉。劳动合同只签一份是否合理劳动合同需双方各持一份，劳动者可以要求单位补签一份劳动合同。合同应是一式两份甚至多份，签订一式一份的合同，如一方对合同进行改动，另外一方很难维权，因而极易引起纠纷，公司只签了一份劳动合同，...
征地拆迁中仲裁、公证的协议及处理方案
答：仲裁委员会之间也没有隶属关系。对于这一点，沙立星律师需要强调的是，公证机构是独立行使公证职能的单位，受司法局管理，但公证机构的责任与行政机关无关，仲裁是“准司法”程序，仲裁法规定仲裁委是由设区市的人民政府组织有关部门和商会统一组建。公证机构主要职能是证明，对当事人的实体权利义务通常...
