应届毕业生考上了事业单位,还需要签三方协议吗? 应届毕业生考上了事业单位,还需要签三方协议吗

作者&投稿:宏哑 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
不需要签,三方合同是国家统计就业率的一个凭证。考生考上了事业单位,需于用人单位签订劳动合同,可与考生所在学校直接沟通,学校将会考生档案派送至招考单位。

不需要签,三方合同是国家统计就业率的一个凭证。考生考上了事业单位,需于用人单位签订劳动合同,可与考生所在学校直接沟通,学校将会考生档案派送至招考单位。

不需要签,三方合同是国家统计就业率的一个凭证。考生考上了事业单位,需于用人单位签订劳动合同,可与考生所在学校直接沟通,学校将会考生档案派送至招考单位。

没有必要签字。三方合同是国家就业率统计的优惠券。如果候选人被公共机构录取,他/她必须与雇主签订就业合同,并可以直接与候选人所在学校沟通,学校将候选人的档案发送给招聘单位。

不需要签,三方合同是国家统计就业率的一个凭证。考生考上了事业单位,需于用人单位签订劳动合同,可与考生所在学校直接沟通,学校将会考生档案派送至招考单位。

应届毕业生:公务员录用要签三方协议吗~

不需要,公务员录用时签订的是劳动合同。
三方就业协议书不同于劳动合同。首先,三方就业协议书是国家教育部统一印制的。
主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前),就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议。而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”,毕业生报到后再签订劳动合同。
其次,就业协议是三方合同,它涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同,它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
第三,毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订,就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾,则以劳动合同为准。

意义作用
三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。
民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。

考上了事业单位,拿着录用通知书就可以回学校办理派遣证了,三方协议就可以免去。有的事业单位也给录用人员签署三方协议,为了办理户口等手续使用。

事业单位手续
答:第四:在事业单位签好三方协议后,带着单位证明到人才中心办理户口挂靠手续。如单位有户口指标的话,就可到人才中心办理户口增容证(反正是一个户口准入证的东西),然后就办理户口问题了。如果单位有集体户口的话,就不用你自己去办了---单位人事部门办好。如你是有编制的,至于待遇问题,就不要多想了...

考上事业单位还能考公务员吗?
答:3.如果任职没有达到最低服务年限,原则上不得报考;如果满足,考生可以报考符合条件的职位,但要征得所在单位的同意报考证明后才可以报考。事业单位人员考公务员所具优势 1.从公务员考试考查形式和内容来看:公务员考试科目包括《行测》、《申论》,行测主要通过客观化纸笔考查与公务员职业相关的基本素质和能力...

大四学生:“公务员”和“事业单位”都被录取了,怎么选?
答:如果一名大四应届毕业生,在公务员考试和事业单位招聘中都同时被录取了,到底应该怎么选择,才是最适合的选择呢?现在,就让我们一起来探讨一下这个问题的答案。考虑待遇:公务员综合待遇更高 首先,在考虑一份职业时,首要的考虑因素应该是薪资待遇。公务员和事业单位,都被很多人认为是铁饭碗。但是,综合...

大学毕业考上事业单位的那些同学,毕业后过得怎么样?
答:对于考上事业单位的大学毕业生来说,想让自己的生活越过越幸福,日子越过越滋润,就应该懂得在工作上认真负责,尽自己最大的努力去完成领导所交代的工作任务,这样自己的职业发展才能够更有前景。有些大学毕业生考上了事业单位,毕业后的生活过得确实也是很不错,他们不仅有正职,而且还有副职,随着工作...

应届毕业生考上省考公务员需要签就业协议吗?需要办报到证吗?(毕业的...
答:也就是要求你重新到省毕业生就业派遣部门重新打印一个新的报到证,报到证上的单位写上你考上的事业单位所在地人事部门。4、如果你不签就业协议,拿不到报到证,在报考事业单位时,招考部门如果要审核报到证,这时候你可以让你的学校出具一个证明,证明你是“统招毕业生”(但是有的时候招考部门不一地...

...证上写的是人社局吗?如果是考上公务员后还需要改派吗?
答:第二年不算应届毕业生。如果考上了公务员,直接到人社局提档案就行,不需要改派

考上编制了没有报到证怎么办
答:就业报到证正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位,是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证,上面的日期是工龄的开始年限,与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。以下是我为大家整理考上编制了没有报到证怎么办容,文章希望大家喜欢!考上编制了没有报到证怎么办 应届毕业生考事业单位、公务员都需要用...

面试资格复审必备材料
答:准备好学历、学位证书的复印件,2017年的应届高校毕业生还需带上学生证和学历学位证明。如果是第二专业报考,还需提供第二专业所属院校盖章的证明。基层工作经历证明材料报考职位所需的基层工作经历证明材料,无论是党政机关、事业单位、国有企业还是其他单位,都需要提供相应的证明或劳动合同、社保证明的复印件。...

有工作经验考上事业编试用期多长
答:15、新参加工作的本科以下学历毕业生1年见习期硕士研究生以上学历没有见习期,试用期单位定一般3个月,也有单位定半年或一年新参加工作的工人,一般有2年学徒期调入事业单位的,签订聘用合同,可以约定试用期一般3个月,最。 16、事业单位办理入职上班手续需要20天左右根据有关事业单位办理招录用工手续的规...

...如果考进去,还要不要新的三方协议,还是不需要了?请有经验的各位仁兄...
答:需要。首先,三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用...