面试流程里,为什么有的公司会把「HR面」放到最后

作者&投稿:匡依 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

面试流程里,为什么有的公司会把「HR面」放到最后

这种情况一般有两种:

  1. 一些公司在各地的办事处分公司一般是不设人事的,所以,面试会有当地办事处人员也就是用人部门先面试,等认可后转到人事,一般这时候人事就是走个过场了。

  2. 不正规的公司,民企居多,很多时候人事只是个电话通知员和入职办理员,一切都有老板决定。

面试流程里,为什么有的公司会把「hr面」放到最后

因为HR这个流程是最没用技术含量和意义的,多数公司会将其作为第一个或者最后一个流程无疑就是走个形式,最终决定权还是在部门经理或者总经理这边,所以但凡放在最后一个流程的说明面试者基本已经通过了,HR要和他谈谈薪资待遇了吧!

面试流程里,为什么有的公司会把「HR面」放

招聘程式最少两关:第一关面试是人力资源部的人,面试官主要考察应聘者是否符合基本条件,如:学历、职称、经验、执业资格、工作态度、身材相貌、健康、求职动机等。
第二关面试是企业用人部门,面试官是用人部门领导、骨干员工,他们比较关心应聘者的业务能力。
HR面会刷一些明显不符合条件、要求的人,以提高招聘效率

公司面试流程,要笔试吗

华为公司作为世界五百强企业,给应届生的薪水在行业内又处于较高水平,有不少应届生毕业后想去华为公司工作,为了方便大家了解华为公司的面试流程,我在此用自己的亲身经历进行详细介绍(注:我应聘的是研发岗,时间为2013年10月)。

  • 投递简历

    华为每年都会到高校进行宣讲,宣讲会现场可以进行简历的投递,如果您错过了宣讲会,没有关系,您还可以直接到华为的官网进行简历投递,官网地址可以通过百度进行查询。

  • 上机考试

    投递简历后,您所需要做的就是等待华为的通知。华为当时首先通知我的是机试,地点为北航新主楼(我的学校为北理),一共3道上机题,初级题(60分)、中级题(100分)、高阶题(160分),时间为2个小时,这个不用担心,题目相对来说还是比较简单的,只要你平时基础还行,一般不会有问题。我当时前两个题目全对,最后一个题目只有一个测试用例没有通过(一共10个测试用例)。

  • 性格测试

    在上机考试后不久,华为会通知你到指定的网址进行性格测试,那个没有难度可言,你所要做的,就是实事求是地进行回答。

  • 技术面

    性格测试通过后,华为会通知你进行面试,第一轮是技术面,面试你的是一个有经验的研发人员。这一轮是所有环节里面最重要的,你的表现将影响到你是否能被录用。最重要的是态度,在遇到不会的问题的时候,要诚恳地说出来,然后把自己知道的与问题有关的知识说出来,展现自己乐观积极的态度,对你的面试结果会有很大的帮助,当然,你也需要较扎实的专业基础。

  • Boss面

    这是最后一轮面试了,面试你的是华为公司的管理层,问的都是一些生活方面的问题,技术方面的问题问得很少,你所需要做的,依然是诚恳。由于我前几轮表现很好,在这一轮中,面试官只是随便问了几个问题,比如:你有女朋友没有?家里还有几个人?

  • 签约

    所有的机试和面试都通过后,华为会通知你参加签约座谈会,会上,公司的管理层会告诉你华为的相关情况,介绍完了之后,你可以进行提问,什么问题都可以问,他们也会知无不答。

天津宝洁公司面试流程是什么

宝洁分三次,一次笔试两次面试,全是中文的,难度看自己的能力了

为什么有的人会把好吃的留到最后

不仅仅有的人会把好吃的留到最后,其实在我们看电影的时候, *** 也往往是在最后才演的,并且我们喜欢的竞赛,也是在最后才是最精彩的地方,这就是峰终定律。 有的时候,你额可以思考一个心理学的问题,你会去注意到世界的一个模式,这时候你会想到还有很多的被忽略的事情没有解开,也有的时候,你会发现,其实有一种思路就贯穿其中了。 其实很多人都不知道这个答案,这可能是一个有关心理学的现象,那就是峰终定律。 峰就是一个最大强度的时刻,而终就是我们在游玩的时候做的最后一件事情了。其实我们是可以通过一些比较突出的特点来评判一下这个活动的。

为什么unity公司会面试c++

楼上纯属瞎扯,unity用的是c#,不支援c++,至于面试c++,这个还真不理解,但是有一点,unity引擎本身是用c++写出来的,是不是让你去搞开发引擎哦

会计面试流程

面试的问题因人而异,因岗位而异。如果招聘的考官是公司人力资源部还是财务部,问的问题肯定会不同。建议注意以下几点:
1、面试的基本礼仪。
2、面试的形式:是结构化面试、还是单独提问、还是无领导小组形式。
3、着装:不要太新,否则会让你感觉不太舒服,而且不成熟,八成新就行。男生要稳重;女生不要太暴露。
4、提前一天去考场考察一下,以免找不到考场和迟到。
5、要了解应聘公司的简要情况,以显得对该招聘的重视。



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如何从美国严格面试中脱颖而出
答:你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。 扫描二维码下载× 个人、企业类侵权投诉 违法有害信息,请在下方选择后提交 类别 色情低俗 涉嫌违法犯罪 时政信息不实 垃圾广告 低质灌水 我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。 说明 0/200 提交 取消 ...

面试被问是否接受加班时,可以直接回答「不接受每天加班,偶尔加班能接 ...
答:1.在现代职场中,工作压力和工作量越来越大,很多公司为了保证项目的进度和质量都会设置一定的加班制度。因此,在面试过程中被问到是否能够接受加班是非常正常的情况。而对于应聘者来说,在回答这个问题时需要谨慎处理。2.有些人可能认为直截了当地表达自己的意见最好,于是就会毫不犹豫地回答:“我不喜欢...

应届生求职如何避免踩雷「血汗工厂」?
答:如果这三点占据了其中两点的,基本上简历就没有投递的必要了,因为你不知道他会不会在录用你之后给你调岗或者压榨你的私下时间,甚至克扣你的工资。2.员工流动性大的企业。这类企业往往只适合做短期的临时工,不是长久之计,因为离职率高的公司往往是员工归属感差的公司。那么,为什么员工归属感差呢?

面试时如何回答「为什么想做这个职业」?
答:你说的每一句话,尽量都不要模棱两可,这样会让人反感,而且会觉得你特别圆滑。每个人职场经历都不一样,如果你还想知道更多的关于面试的情况,不妨看看同学,朋友中间,有没有了解相关公司面试流程的,知己知彼,百战不殆嘛。总之,只要你足够优秀,哪怕面试表现一般,也一样可以录用。

在萱子饰品怎么面试的
答:[图文] 已有0名参与过海陵区萱子饰品店面试的人在看准网(Kanzhun.com)分享面试经验,点击查看海陵区萱子饰品店面试经验、面试流程、面试内容、面试注意事项以及海陵区萱子饰品店公司简介、工资待...看准网「萱子饰品」江苏萱子文化传播有限公司应届生校园招聘 - 职友集(萱子饰品应届生校园招聘)江苏萱子文化...

新公司第一个月做账「公司做账流程」
答:没有开户的公司是否需要财务报税 自三证合一之后,公司一旦注册就会自动产生税务关系。不论公司是否盈利,都需要完成申报税务的工作。如果不报税,之后也会产生相应的罚款。但对于每家公司是不是必须要开户没有做强制要求。一般办完营业执照后30日内需要办理税务登记证,办好税务登记证的下个月就要开始报税。所以,没有开户的...

研究生复试中有哪些常问问题?
答:13、复试的具体流程是怎么样的?规定时间到复试高校报道——体检——进行专业课笔试、英语听力或者翻译考试——之后进行专业课面试、英语口试——如果是同等学力或跨专业,某些高校会有专业课加试考试——等待成绩和拟录取名单。具体到院校可能略有调整)在线复试流程应该与线下复试流程相差不大,线上复试很多不需要笔试,...

面试问题及回答技巧大公开
答:5、你是否愿意去公司派你去的那个地方 如果你回答“NO,你可能会因此而失掉这份工作,记住:你被雇用后你可以和公司就这个问题再行谈判。6、谁曾经给你最大的影响 选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。7、你将在这家公司呆多久 回答这样的问题,你该持有一种明确的...

面试应该注意什么问题
答:4、留心你自己的身体语言,注意礼貌,尽量显得自然、有活力、对主考人全神贯注。用眼神交流,在不言之中,你会展现出对对方的兴趣。5、完整地填妥公司的表格——已经有简历或者带了简历也要填写。很多公司都会要求你填一张表。你愿意并且有始有终地填完这张表,会传达出你做事善始善终的信息。6、...

会计面试问题及答案「面试经验」
答:2.财政年报和汇算清交报表口径有什么差异?3.公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?4.公司成本如何核算?(一般为制造企业)5.市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个?6.账务核算系统有哪几种?7.一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?8.客户扣款(已开具发票)如何进行会计...