我是2011届毕业生，签订了三方协议，单位和我自己都填写好了，学校那一边尚未盖章，请问这份协议有效不？ 我是2011届毕业生，很仓促和外地1企业签了协议。2天后家里...
2.但是，你可以和A单位协商，好好说说，双方达成协商了后不一定支付违约金了。
3.你要是不去A单位，也不给学校交协议的话，学校算你未就业，档案是要打回原籍的。要是在毕业之前找到B单位，要跟A单位协商要一个退函，还有用B单位的接收函，这样学校就可以给你一份新的协议书了，你就可以和B单位签协议。要是毕业后和B单位直接签劳务合同的话，要看B单位的档案是怎么处理的了。跟A单位是没关系的啦。
学校盖章才有效，三方顾名思义了
算你违约了，一个人正常只有一份三方协议
要支付违约金
三方协议的调档案用的，如果你交回给学校的协议是A单位的，那么档案会调到A单位所挂靠的人才市场
如果你有更好的B单位可以选择，你可以跟学校商量毁约A单位的事，只要学校同意了，给你出示另外一份三方协议，即可。 不过一般的学校不会愿意做的，因为对学校影响不好。
三方协议必须三方同时签字方能生效，就算三方都签字了，你只要不把第三份给应聘单位，应聘单位也没有办法对你追究责任，就像你写了个欠条，说欠我1000元，但是你没给我我也没办法告你一个道理。所以你的第一个问题是不违约。第二个问题，如果你签字了就表示认可和同一，单位可根据协议要求你赔偿违约金。第三个问题，如果你三方协议没有生效自然不会提你档案，所以你可以找其他公司，但是如果生效了，那生效的单位会发调函提取你档案你的档案就会被提走，但是现在一般公司都不提档案，你自己可以把档案放到人才市场
学校证明该生未与其他单位签订三方协议怎么写证明~
证 明
兹有我校学生，身份证号码：***********学号：********，经通过对我校学生就业档案材料等核实，确认该生截止至本证明出具之日，尚未与任何单位、组织签订三方协议。
以上情况属实，特此证明！
你看这个行不行，东莞银律师 QQ2764668658
已签订劳动合同的劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
你未签劳动合同可以随时通知用人单位解除劳动合同，而个人不需缴纳违约金。
毕业生关于三方协议和劳动合同问题
答：1、在2011年8月1日合同生效前你离开：不是违反合同。但如果同时签了三方协议，在2011年8月1日之前离开属于违反三方协议。2、三方协议中约定了违约金的，适用约定；没有约定违约金的，你离开不需要支付违约金。=== 1、“一般不都是先签三方协议，毕业到公司报到后才签劳动合同吗 直接签合同有没有...
签三方协议的好处和坏处
答：一般大学生毕业后，如果没有签订三方合同，也没有找到适合自己的接收单位，那么应届毕业生的身份在不同的省份可以保持2-3年。坏处：随便签署三方协议也有可能对以后的考公或者考编的政审有所影响。如果学生迫于学校的催促，随便乱签、假签，在未来的公务员政审环节很可能会被发现造假行为，学生也会因此影响...
三方签了还要签合同吗
答：协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，意向变为现实之后，毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。
大学生签订三年的三方合同之后辞职算是违约吗
答：二、签了三方协议还是应届生吗 应届生签了三方后,身份还是应届生。三方协议书只是三方签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。需要说明的是,一旦毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。所以,三方协议并非正式的...
应届生签了三方协议还能考编制吗
答：毕业生签订三方协议，不会因此失去应届生身份，不影响学生以应届毕业生的身份继续考公务员、考编。如果考公、考编成功，可和公司协商解约，到时候能够重新进行派遣就行了。签三方对考研也没有影响。无论是签三方协议还是签劳动合同，都对考研没有影响。签订三方协议不影响应届生身份，而是否是应届生身份...
签了三方公司不要人了怎么办
答：【法律依据】《合同法》第107条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。【拓展】签了三方协议想毁约怎么办 对于很多应届毕业生来说，到6月，基本上都已经找好了工作，并签订了三方协议。但是，也有不少学生在签订协议后没多久就...
什么是三方协议?签订了三方协议,还算是应届生吗?
答：对毕业生：签了三方，毕业的时候学校才给发派遣证，表示这个学生我们培养好了，可以完完整整的交给用人单位。对用人单位：签了三方就意味著招到了一名毕业生，要接收毕业生来就业，并且解决户口、档案等问题。对学校：这是教育培养工作的结束与就业交接的开始，也是算就业率的凭据。签订流程：三方协议，...
签了三方协议后,用人单位在我毕业后不要我,怎么办
答：1、三方协议属于毕业生、用人单位、学校三方对毕业生就业意向达成的协议，该协议在毕业生与与用人单位签订劳动合同后即失效。劳动者与用人单位之间的权利义务受劳动合同的约束。2、在劳动关系中，法律对违约金有着严格的限制，仅规定在劳动者违反培训服务期以及竞业限制两种情况也可以约定违约金。此外，约定...
签完三方协议还能毁约吗?后果严重吗?
答：但其实是不会有影响的。签订了三方，不会影响你应届毕业生的身份!国家规定的应届毕业生是有两年的期限，目前办理延缓派遣的非应届毕业生也是可以正常参加银行校园招聘的。一般而言，如果你已经就业，签了劳动合同，企业给你投了社保，你的应届毕业生身份才会取消。签了三方协议，可以违约吗? 是可以...
什么是三方协议?应届生在签三方时要注意什么?
答：为防止用人单位违反承诺，毕业生可以将签约前达成的休假、住房、落户、保险等福利待遇在备注栏中说明；用人单位擅自变更合同，使劳动者被迫辞职的，劳动者可以主张经济补偿。大家关切的几个问题 签订三方协议是否影响应届生身份:不会。三方协议期限：毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
