离职后五险一金可以取出来吗?

作者&投稿:戚连 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
根据法律规定,公积金是可以取现,但是五险并不能取现,并且各种险的情况是不一样的。五险中,养老保险领取的条件是达到法定退休年龄且累计缴满15年社保费用;失业保险的领取条件是符合失业等相关条件等。但是辞职后,可以办理社会保险关系转移手续。
辞职后个人怎么交五险一金?
(一)养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:
1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳;
3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交。
(二)工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
(三)医疗保险有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。
(四)住房公积金有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后停止存钱,但账户的钱还是属于原职工所有,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废,不会被清零。
辞职后上学五险一金怎么处理
离职后,要到劳动局办理失业证,然后,到社保局办理转接社保,自己缴纳养老保险、养老保险。公积金,可以带上离职证明,到住房公积金管理局办理提取手续,也可以办理封存。医保卡,不能提取钱,只能办理继续缴纳手续。公积金,最好在离职后一个月提取。
离职后五险一金不可以取出来。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,是用人单位提供给劳动者的保障性待遇。
法律依据
《住房公积金管理条例》第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。
《社会保险法》第六十四条 社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。
《住房公积金管理条例全文》第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
《住房公积金管理条例全文》第二十五条 职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。

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厂里交的五险一金辞职了怎样取出来
答:一、厂里交的五险一金辞职了怎样取出来1、厂里交的五险一金辞职了怎样取出来方法如下:(1)养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样...

五险一金可以取出来吗
答:四、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。五险一金是指用人单位给予劳动者的集中保障性待遇的合称,包括养老保险、...

五险一金怎么取出来
答:五险一金当中只有住房公积金是可以在符合条件的情况下提取的,办理提取业务。【法律依据】:《住房公积金管理条例》第二十四条:职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的...

五险一金的一金能取出来吗
答:五险一金的一金能取出来。住房公积金是可以取的,只要符合公积金提取法规,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废,当然公积金提取也是有限制的,具体以当地法规为准。公积金提取如下:1、职工住房公积金提取,首先向单位提出申请,经单位审核属实后,填写《住房公积金提取申请书》(一式二联)和《住房...

五险一金可以取出来吗
答:2、医疗保险、生育保险、工伤保险都不能提取,但是可以通过生病时报销的方式行使。3、失业保险通常只要缴满一年,符合领取条件,就可以领取。4、住房公积金是可以取的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废,当然公积金提取也是有限制的,具体以当地规定为准。五险一金要交...

五险一金怎么取出来
答:五险一金可以取出来。但是仅限于住房公积金。提取住房公积金需要提供如下材料:1、离职证明;2、住房公积金提取申请单(需加盖公司公章);3、身份证;4、公积金转入的银行账户。五险中只有在养老保险达到一定的条件之后,可以取出来,其余险种主要用作保障,是无法提取出来的。1、养老保险:养老保险是有个人...

五险一金哪些钱可以取出来
答:法律分析:五险一金里的钱通常是不能够随便取出来的。提取需要满足一系列条件,具体条件分别如下: (1)公积金:如果在本市范围内购买、建造、翻建、大修自住房的是可以用作购房首付的,如果不是本市户口,并且已离职一段时间,公积金达到了规定的封存月份,那么是可以凭借离职证明取出来的。法律依据:《中华人民...

五险一金离职后哪些可以提取
答:【法律分析】:可以提取公积金。职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第...

五险一金取出条件
答:五险一金取出条件具体如下:1、养老保险:缴纳年限累计达到15年及以上,满足法定退休年龄后就可以按月领取养老金;2、医疗保险:缴费年限达到20-25年,满足退休年龄后才可以终身享受医疗保险待遇;3、失业保险:连续缴费满1年及以上,同时满足其它条件之后就可以可以领取失业金,最长可以领取24个月;4、生育...

离职后五险一金怎么取出来
答:(2)医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用;(3)工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取;(4)只要符合公积金提取规定,随时可以提取。五险一金的比例是多少...