作为面试考官,你遇到过哪些优秀的面试者?

作者&投稿:由肤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
一个北大的年轻人,刚20岁不到,上学时要么年龄小,要么跳过级。简历上看着非常清秀帅气,成绩也好的不得了,年年国家奖学金,大学期间发了十多篇核心,还是学生会主席,业余还要搞搞篮球队、话剧什么的。大概就是德智体美全方位无死角发展吧,所以特别留意了下。到了面试的时候,谈吐、气质、回答问题都无可挑剔,关键是非常从容大度,一副见惯大世面的样子,其表现给所有人都留下了非常深刻的印象。我们一个HR在现场悄声跟我说了一句很经典的评价:第一次为自己单位感到自卑,怕留不住这么优秀的人才,他就该直接去外交部当发言人的。顿了顿又补充了一句:长这么帅,明明可以靠脸吃饭,偏偏要去靠实力。

当年我们要招一个数量交易员。筛选了一百多份简历,最后面试了30多人,见到了不少奇葩。其中印象最深刻的,是一个牛津毕业的统计学博士,英国长大的印度人。在一个交易公司做了半年,就来我们这里面试想要跳槽。我有预感,印度人加牛津毕业,这是一个能滔滔不绝的组合。没想到我刚问他牛津的情况,他便开始滔滔不绝了。讲他在做博士的题目,讲他导师如何牛,又讲他还给其他系做“统计咨询”兼职,强调自己不仅很懂统计知识,沟通能力也很好,口若悬河了半小时。

当年我们要招一个数量交易员。筛选了一百多份简历,最后面试了30多人,见到了不少奇葩。其中印象最深刻的,是一个牛津毕业的统计学博士,英国长大的印度人。在一个交易公司做了半年,就来我们这里面试想要跳槽。我有预感,印度人加牛津毕业,这是一个能滔滔不绝的组合。没想到我刚问他牛津的情况,他便开始滔滔不绝了。讲他在做博士的题目,讲他导师如何牛,又讲他还给其他系做“统计咨询”兼职,强调自己不仅很懂统计知识,沟通能力也很好,口若悬河了半小时。

某一天,有个人来面试新媒体岗位。我问:你以前参与过与新媒体相关的项目有没有很突出的?他答:世界500强公司亿元项目的筹划,我参与了两次,并费了不少精力和时间,并获得一定分红。除此之外,此项目在群众中反响巨大。我还利用新媒体平台热心公益,积极种树,响应国家号召。我当时心想这小伙子真了不起,在那么强悍的公司,参与过两次大项目,心地也挺好的,格局够大,可见此人不简单。

之前在学校面试过一个女生,开始到结束都很有礼貌,个人简历也非常丰富,说话举止大方,在学校参加组织的活动也蛮多的,工作经验很丰富,主要是一点也不自大,很看好那个女生。

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你面试的时候,遇到过面试官哪些暖心的行为?
答:3.给予及时反馈和建议。有些面试官会在面试结束后给面试者一些及时的反馈和建议,比如评价面试者的表现、指出面试中存在的问题、提供面试官的真实感受等等。这些反馈和建议可以让面试者更加全面地了解自己在面试中的表现和存在的问题,对于今后的面试和职业规划也有很大的启示和帮助。就拿我自己曾经遇到过的...

自我介绍
答:同桌抬起头来,欣慰地笑了。没过多长时间,同桌又听到她焦急地声音:“我的橡皮呢?”同桌又好气又好笑地说:“你怎么这么粗心大意啊?上上尺子丢了,上次铅笔丢了,这次橡皮又丢了,你真是个粗心的大马哈!”这个人不是别人,正是本人,一个爱看书,却又粗心大意的女孩——吴文宇! 关于自我介绍4 尊敬的各位考官、各位...

面试三分钟自我介绍范文,谢谢
答:4、面试自我介绍的要点 (1)自我介绍是应以面试的测评为导向。 自我介绍也是一种说服的手段与艺术,聪明的应试者会以公务员考录的要求与测试重点而组织自我介绍的内容, 你不仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人,你更要告诉考官,你如何地适合这个工作岗位。而与面试无关的内容,既使是你引以为荣的优点和长处,你也要...

什么样的技能和品质会成为面试时的加分项?
答:5.真正的考验并不是从你见到面试官才开始 其实从你一踏入公司大楼那一刻起,面试就已经开始了——因为你永远不知道电梯里所遇见的那个人,是否会影响到你的面试结果。把手机调至静音、表现出礼貌的态度、不要在办公区域大声喧哗等等。如果做到以上几点,就对面试不恐怖了,而且也能够轻松的过关,找到你...

在面试过程中,有哪些行为可以为自己的面试加分?
答:所以在面试过程中,要注意大方得体,不要拘谨。即使遇到无法回答的问题,你也可以大方地微笑,告诉面试官给你一两分钟考虑一下。不要怕答不上来就太紧张,会破坏面试的节奏。面试结束时,礼貌地说声谢谢和再见,以示职场礼貌;你坐过的椅子归类为收起,体现了你良好的生活习惯;把用过的纸杯等垃圾带走...

面试中的说话技巧
答:面试中,偶尔也会遇到主考官提出一些近乎怪异的问题。对此,我们可以跳出常规思维的框架,利用提问者的反常思路,恰到好处地去构思问题的答案。例如: 美国某公司一位主考官问一个前去应聘的中国小姐: 问:在没有天平的情况下,你该如何称出一架飞机的重量? 答:这要看你用中国式还是美国式的方法了。假如是中国人,他...

在公务员面试的时候,考官们最喜欢的是哪种学生?
答:决定着你是否能够进入后面环节的关键,那么,在面试的时候,作为公务员面试考官会喜欢哪类学生呢?首先,对于公务员面试来说,整个面试的过程是相对公平公正的,不会存在喜欢什么样的考生。一般来说,公务员考试面试考官基本上都是由各单位的领导干部以及纪检监察干部共同组成,而且每一位参与面试的考官职责各...

面试技巧:如何应对考官提问
答:面试是求职过程中非常重要的一环,如何应对考官的提问,是考验应试者能力的重要环节。本文将从应变能力、实事求是、重点把握、逻辑清晰、仪态得体等方面,为大家介绍面试技巧。魯‍♀️应变能力面试考官比较看重应试者随着情况的变化而灵活应付的应变能力,对此应试者要有充分的准备。实事求是实事求是指在回答考官...

面试官一般会问些什么问题?
答:1、请介绍一下你自己 面试中最常见的一个问题,最好的自我介绍并不是复制简历,相反,复制简历是最差的自我介绍。一个好的自我介绍应该是个人信息+个人经历,重点突出。对于个人经历的部分要紧扣公司的招聘需要,利用事实和数据说话!写两至三分钟,写好后勤加练习,做到自然流利。2、你的优点 优点可以...