克里斯提尼改革的内容与伦改革相比进步之处在哪 克里斯提尼改革相对于梭伦改革的进步性是什么
简述克里斯提尼改革的内容和意义~
改革内容
1、鉴于昔日雅典旧有的四个部落存在着贵族世家对整个城邦的政治体系的掌控，故此克里斯提尼决心重组雅典整个部落制度。
他建构出的新部落制度不同于以往以地域作界线的行政区划，因为他知道雅典的贵族在着很大的地域性，若城邦以地域作分区或部落的话必定会使各个贵族派别拥地自重，故此他建构的新部落每个都包含雅典城邦的不同地区，相互散落且并不联系。
每一个部落包含城市地区一区、沿海一区、以及内陆一区，以将不同地区混合的方式打破贵族世家拥地自重，互相攻讦的状况。
克利斯提尼将阿提卡地区划分作三个大区：首区是城市，一个包含雅典城、外港比里夫斯及其周遭三十哩长的海岸、以及两城城郊的肥沃良田；第二是沿岸，即比里夫斯及其周遭海岸外的其他海岸；第三是分剩的内陆地区。
每一大区分作十个称作trittys特里提斯的区分，trittys意指三分部，沿袭自旧日四个部落中每个部落分作三组的区域名称，在克利斯提尼革中则指城市一个特里提斯、沿岸一个特里提斯、内陆一个特里提斯，三个分部合并为一个部落。
下设一百三十九个“德谟区”（demos），而每一特里提斯的德谟区数不一，有五个德谟区如acharnai阿卡奈，本身就是一个特里提斯，而有些特里提斯则下辖了九个德谟。今后雅典公民的名字便配有他居住的德谟区名，父亲的名字及本名。
即使他和后代迁至他区，他的区名依旧跟随他最初在公元前五零八年克利斯提尼改革时的那个德谟区。
有说三十个特里提斯是依抽签结果来分配部落，但有些人则认为是经人工规划的，在亚里士多德著有的《雅典政制》认为是依抽签结果，但现代史学家认为人工分配较合理，因为克利斯提尼必须平衡各个特里提斯不同的人口数，以确保不同部落及其人民皆有恰如其分比例的政治影响力。
2、建立“五百人会议”，代替原来的“四百人会议”：
（1）五百人会议从10个部落的任何等级公民中，经抽签各选出50人组成；
（2）五百人会议享有很大权力，并且对所有等级公民开放；
（3）公民大会闭幕期间，负责处理大部分城邦政务。
3、克利斯提尼还加强公民大会和民众法庭的活动。根据他的建议，制定了贝壳（或陶片）放逐法，以防僭主再起（于前478年首次实施）。
4、成立十将军委员会。
改革意义
克利斯提尼改革在雅典牢固的确立了民主体制，为雅典民主政治的形成过程写下了最后一个休止符。
1、以新的行政选区制度，打破了部落贵族势力对政权的控制雅典国家最终形成。
2、雅典所有公民都有机会参与国家政治事务标志着雅典民主政治的确立。
扩展资料
在克利斯提尼年代，雅典的官员数目比较少，但随着雅典由一个小城邦跃升成为古希腊世界的大都会，以及提洛同盟的盟主，雅典需要的官员数目急剧增加，在公元前五世纪至四世纪，雅典大约有六百名行政官员，来处理和盟邦的外交关系、提洛同盟的公款、公共建筑、及联盟舰队的设置。
行政官员必须要年满三十岁，及隶属五百medimnoi阶级pentakosiomedimnoi、骑士阶级hippies、有轭牲阶级zeugitai三个阶级，条件和五百人会议议员一样，但实务上也能接纳雇工阶级thetes成为行政官员，只要在选后回答自己是前三个阶级便可。
每一公职都是一年任期，而他们一生只能担当同一官职一次，也不可同时兼任不同官职，不过可在不同年份担当不同公职。
但一般来说，官员都不可能不断持续其官员生涯，因为所有行政官员、五百人会议议员及执政官在完结一年的公职后，都必须接受为期数个月，称作euthynai的调查过程，包括一个称作logistai的十人小组主动对官员的所作所为作出调查，以及由一个五百零一位陪审法官组成的特别法庭接受公民的申诉，而调查期间是严禁担当公职的，因此每名官员若想连续官职生涯，必须相隔一年。
大多数官员都是十人一组的，每个部落都有一人出任官职。大概有一百名官员是由选举产生包括步兵及骑兵指挥官、财政官员、及主管宗教事务的官员，因为这些官职都需要某些专业技能。
在每年冬天的一次公民大会中会在每个部落各提供的多名人选中选出这些官员，之后会对这些官员进行职前训练及测试，好在古希腊仲夏新年时这些官员顺利投入工作。
而其余的五百名官员会由自愿者之中抽签选出，有些职位会因权力大而且受欢迎而竞争激烈，但有些公职却因无人担当而要在缺额的情况下工作。部落会提供出多人一份名单予城邦，然后在雅典卫城东的希修斯圣殿（Sanctuary of Theseus）中抽签决定人选，整个抽签过程由六个司法执政官thesmothetai主持。
这些官员掌管一般的行政事务，比如管制市场及度量衡、主管官卖小麦的供应、神殿的工程修缮、监督城邦财政，道路维修清洁等、管理来自西徐亚的三百个弓箭手警察。其中一个行政小组比较特别，一个执法小组，掌管城邦监狱、处理充公财产、执行包括死刑在内的刑罚，有拥有十一名成员，而非一般的十名。
和五百人会议的议员一样，官们在担任职务期间拥有一些特权，包括免服兵役，在城邦中的庆典中享有特别坐位，以及可以头戴桃金娘制成的冠冕彰显身份。而在西元前四五零年后，官员也可领取一定的薪资，以津贴贫困户担当公务。
参考资料来源：百度百科-克利斯提尼改革
:梭伦改革实行财产等级制度，是对贵族世袭特权的打击；克里斯提尼改革以地区部落代替血缘部落，进一步削弱贵族血缘门第关系
古代希腊有哪四次重要的改革?代表人物是谁?内容还有影响是什么?_百度...
答：四、伯利克里改革: 内容: 首先,国家各机关的公职向全体公民开放。梭仑和克里斯提尼时,担任国家官职有等级限制,伯里克利时,国家官职向所有等级的公民开放,这显然是对少数公民凭其财产富有而享有参政特权的否定,这给下层公民的参政打开了通道。此外,为了防止少数人专擅政务,给所有公民以平等的参政机会,伯里克利规定公职人选...
克里斯提尼改革的内容和意义
答：1、改革的内容：创设十个地区部落作为雅典各项公职的选举单位，以五百人会议代替四百人会议作为最高行政机构，设立十将军委员会作为最高的军事机构，委员会由十个地区部落各选一人组成，一年一任，轮流统帅军队，其中一人为首席将军，设立陶片放逐法，以秘密投票方式表决流放危害国家分子，打击贵族顽固分子。2...
简述雅典梭伦革命,克里斯提尼改革,伯利克利改革的主要内容
答：克里斯提尼改革 1.他设立10个地区部落，取代原来的4个氏族部落。雅典被分为城区、沿海和内地三大地区，各大地区再分为十部分，称为三一区。通过抽签，从每个大区中各抽一个三一区，合成一个地区部落。三一区下分若干德莫斯(自治村社)，构成雅典公民政治、社会和宗教活动的基层单位。年满18岁的雅典...
克里斯提尼改革的内容和意义
答：克里斯提尼改革的内容和意义如下：1、内容。包括建立十个地区部落，取代了过去的四个氏族部落；设立五百人会议，由各部落轮流执政；成立十将军委员会；实行陶片放逐法。2、意义。克里斯提尼的改革彻底肃清了氏族制度的残余，标志着雅典国家最终形成，确立了奴隶主民主政治。这次改革使民主政治的运作机制更趋...
克里斯提尼改革的内容和意义
答：克里斯提尼改革的内容和意义如下：1、克里斯提尼改革的主要内容包括：以十个新城区（trittys）为基础，重新划分社区，将原本基于血缘和地域的社会组织形式改为基于居住地的组织形式。以新的社区划分为基础，创立了十个新的“部落”（boule），每个部落由50人组成，由抽签产生。创立了新的审判制度，废除了...
梭伦改革与克里斯提尼改革的共同点
答：血缘关系方面：都否定血缘关系维系的社会。梭伦改革没有以地区划分取代血缘部落，克里斯提尼改革以地区划分取代血缘部落。财产方面：梭伦改革改变贵族政体的权力分配原则，按照财产多寡将全体公民分为四个等级，享受不同等级的权力分配。克里斯提尼则是彻底的用财产代替了出身作为参政的条件。在克里斯提尼改革时...
梭伦改革、克里斯提尼改革、伯里克利改革的异同?
答：结论：梭伦改革奠定了雅典民主政治的基础；克里斯提尼改革进一步促进了雅典民主政治的形成；伯利克里改革使雅典民主政治最终确立。
克里斯提尼改革的具体内容?
答：（这次改革基本铲除了旧氏族贵族的政治特权，公民参政权空前扩大，雅典的民主政治确立起来） 伯利克里改革：伯利科里担任首席将军期间，进一步扩大五百人议事会的职能，使所有成年男性公民可以担任几乎一切官职，他们也都可以参加公民大会，商定城邦重大事务。陪审法庭成为最高司法和监察机关。伯利克里鼓励公民积极...
...民主政治的发展先后离不开哪三个人,他们的改革分别起了什么作用...
答：首先分析雅典民主政治的发展过程，分为三个阶段：梭伦改革、克利斯提尼改革、伯利克里改革。1、梭伦改革在公元前6世纪初，主要是按财产多寡划分社会等级，为雅典民主政治奠定了基础。2、克利斯提尼改革在公元前6世纪末，内容包括以地域部落取代血缘部落、设立五百人会议、成立十将军委员会、实行陶片放逐法，...
