是不是社保停交半年以上,之后再续交之前交的就没有了啊? 社保停交了半年后再交要补以前的吗,以前的钱还在吗

作者&投稿:钞严 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

有的。

社保包括了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。社保断缴之后,分别的影响是:

养老保险是没有影响的,因为养老保险是累积缴纳,只要退休时满足最低缴纳时长15年就可以了。

医保断缴影响:断缴次月就不能享受医疗保险待遇,看病只能自费。如果断缴3个月以上,连续缴费时间就会清零,需要重新开始累计。除此以外,购买商业医疗险保险保费可能会上升。另外,要享受终身医疗的话需要缴纳25年。

生育险、工伤保险断缴影响:断缴次月无法享受,即使本月续缴,也是次月才能享受。

同时还会影响买房买车和积分入户。深户购房需要提供连续缴纳3年的个税或社保记录,非深户买车摇号需医保连续缴满 2 年,买房需连续缴纳社保 5 年,一旦断缴就要重新计算。

易社保支持北上广深等36个城市社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务,参保费用透明,流程简单清晰,社保代缴服务费每月仅需39.9元/人。“轻松交社保,就用易社保APP”。



请放心。
已缴纳的社保,无论你以后停交多久,以前已缴纳的社保会一直留存在你账号上,不会注销,不会清零,也不会作废。
如果在同一个市里续交社保的,新交社保会自动与以往已交的社保累加计算。

不是的,之前交的还在,因为养老保险和医疗保险是计算累计缴费年限的。你只要续上,之前的保险还是有效的。

是不是社保停交半年以上,之后再续交之前交的就没有了啊? ??~

社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。首先养老保险不会取消,由社保部门为你保存,和新单位所交年数累计计算,到法定退休年龄累计缴费达到15年即可按月领取养老金。其它保险每年交一次,不累计,由新单位为你从新办理就是了。

分析如下:
可以不用补缴,但建议转移接续。
1、职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。
2、职工离开本市,到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》。
3、再由本人持《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。
4、新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说对于参保者来说,最多45个工作日就可以将全部手续办完。
5、办理流程
(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
(5)养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

扩展资料
个人交社保和单位交社保的区别:
1、缴费险种不同
(1)以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定,灵活就业的人员,以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险,不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。
(2)而且,单位为职工缴纳社保是带有强制性的,《中华人民共和国劳动法》第72条规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2、缴费比例不同
养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的,一般企业占大头(全国各地缴费比例有所不同),如北京市2016年的社保缴费比例为:
(1)养老保险费:单位缴纳19% ,个人缴纳8%
(2) 失业保险费:单位缴纳0.8% ,个人缴纳0.2%
(3)医疗保险费:单位缴纳10% ,个人缴纳2%
工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。
参考资料:百度百科-社保

社保中断一段时间后可再续交吗
答:可以交。(若社保满15年。可不必补缴;)(1)如果你的社保出现有欠费记录的,即无办理暂停的,就要补缴欠费才能续缴;(2)办理了社保费暂停缴纳的,无需补缴,只需向用人单位提供身份证原件及复印件、计划生育证明,就能续缴;(3)参保人只要能在退休年龄前累计缴满15年(180个月),符合条件的,...

社保停缴了可以续交吗?
答:需要注意的是,社保补缴的滞纳金是针对用人单位的,属于罚款,不需要员工自己交。如果是个人断缴补缴只需要按照规定收取一定的利息,具体以当地补缴政策为准。二、停缴后再续费注意事项1、社保停缴再续缴,如果中间没有断开,那么就没有关系,不影响使用。如果中间断开,再续缴的,那么对医保以及生育,...

社保中间断了几年后来又继续交了年限怎么算
答:社保缴纳年限是累计计算的,社保断缴几年后再次缴纳,缴纳年限累计计算即可。其中,医疗保险如果断缴只能重新缴纳至退休。养老保险可以断缴,只要在退休前累计缴纳15年即可。失业保险必须连续缴纳1年以上,非处于自身意愿离职才可以领取退休金。生育保险必须缴纳1年以上才可报销。一、医疗保险辞职之后,符合...

北京社保断交几年了再交可续保吗
答:但是很多城市在买房买车小孩上学等政策上却强绑定了连续缴纳几年以上社保。如果没有这类需求的话,社保可以随时不缴纳的,只要退休前有个15-40年的累计缴纳记录就好了;3、社保只需要连续或累计交费15年,达到法定退休年龄就可以领养老金了。中途社保停了是可以续交的,直接到社保局申请接着交;4、社会...

社保停了半年再交有没有影响
答:辞职断了半年多的职工社保,等有新工作的时候,再继续缴纳,会有什么影响? 辞职是职场中的每个人都会有的事情,因工作环境不适合,工资低,没有职业发展前景等等,可是不管是什么原因离职的,需要考虑一下我们的社保应该怎么办?一、社保断开的影响 1.社保断开半年,对养老保险影响不大,因为养老保险是累计...

社保可以续交吗
答:不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年,医疗保险累计缴费年限达到20年或以上,那么就不会影响养老待遇与医保报销。但需要注意的是,社保停交超过3个月,医疗保险再续交会进入6个月等待期,这期间住院就不能报销。如果再次就业后,单位承担社保的缴纳,就由单位人力资源部...

社保停几个月再续缴有影响吗?
答:由于区域不同,社保政策也是不同的。以前断交社保可以补缴,并且还会产生滞纳金,补缴的时候连滞纳金一起缴费就可以了。但现在有些地方是让补缴了,你可以继续缴费,以前的仍然算你缴费年限,累计在一起交够十五年就可以了。再来看,主要麻烦是医疗险,医疗断交3个月以上不计算中断前连续缴费时间。从未...

社保断了几个月不补 后面接着交
答:如果中途出现了断缴,在续缴时缴费的时间需重新计算; 3、医疗保险在停交1-3个月之内,必须补齐之前所欠的费用才能享受相应的医疗保险待遇,停了三个月以上的就需要重新计算等待期,也就是说就算大家续交上保费,也必须买满半年才能够享受医疗保险待遇。 二、补缴社保网上怎么办理 我们可以在当地...

之前交过社保中断了可以续交吗
答:停缴后再续费注意事项1、社保停缴再续缴,如果中间没有断开,那么就没有关系,不影响使用。如果中间断开,再续缴的,那么对医保以及生育,失业保险都有影响;2、如果断开后再续缴,医保是单位缴纳的需等到下个月1号后才能享受待遇,个人缴纳的需要等待3个月以后才可以享受待遇。而失业以及生育保险都是...