大家有什么好的!安全管理建议 提几条 安全生产合理化的建议有哪些 越多越好 急。。。。。。。。。

作者&投稿:利汤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
1实行安全责任制明确各类人员对安全工作应负的岗位责任,进行全员、全过程、全方位的安全管理;2在计划、布置、检查、总结、评比施工生产时,把安全工作作为重要内容,列入议事日程。正确处理安全、效益、工作的关系,做到齐抓并进; 3组织定期或专项的安全生产检查,研究并解决存在的事故隐患,建立安全事故预警机制,制订安全事故处置预案。保证及时、妥善解决问题; 4班组长负责每日检查现场的安全,及时协调、解决存在的安全问题,消除事故隐患; .5经常向员工进行安全生产知识、安全技术操作规程和劳动纪律的教育,不断提高职工的安全生产意识和操作技能;6对生产现场区域内一切安全防护设施、安全标志及警告牌的设置进行检查、管理,对安全隐患组织改进; 7落实“三工”(工前有交待、工中有检查、工后有总结),杜绝“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律);.8建立安全教育和技术培训制度,使全体员工具有安全意识并熟悉掌握本工种安全技术操作规程;.9组织开展“三级安全”教育、特种作业教育、特殊条件下作业教育和经常性安全教育,并做好、保存教育记录; 教育的内容以安全思想、安全管理知识、安全技术知识,典型经验和事故教训为主,还应进行安全新知识教育、高温防暑、冬季取暖安全、节假日安全的各项教育; 11公司每月组织一次安全大检查,坚持“三工”制度,杜绝“三违”,实行“三不放过”的原则; 12安全检查应查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查整改、查重点部位和重大危险源,依据相关安全方面的规章制度,严肃处理各类违章行为; 13在年度的评优、评先、晋升工作中,安全管理具有一票否决权;14对在处置事故中积极参与、阻止事故发生、蔓延、升级的,视情况给予100~1000元奖励;如蒙采纳,请给个评分。

1.目的: 为公司能够提供一个健康及安全的工作环境,尽量减少工作环境中潜在危 险,以确保工厂安全,个人健康及环境卫生.2.范围: 本公司内工作场所及生活环境.3.职责:3.1总务课主管(兼安卫代表): 3.1.1兼任公司社会责任系统之安全、卫生代表. 3.1.2负责所有员工的健康保障、安全规划及生活改善. 3.1.3负责所有实施健康与安全中有关规定. 3.1.4协助对有关的健康、安全培训及环境改善活动提供条件. 3.1.5负责对全体员工安全意识、安全纪律、安全知识等方面的培训.4.定义: MSDS表:指常用工业酒精使用之安全数据、注意事项及危害成份.5.工作程序:5.1总务课负责的工作:5.1.1每年一月份提出环境、安全、健康等方面的工作计划.5.1.2每年一次定期对饮用水、车间空气、噪音、温度做测试,并保留测试报告;若测试不符合规定时,应该立即采取纠正改善措施。 5.1.3每月对工厂所有消防器材检查两次;对各条线路、电源、电梯每月不定时地检查一至两次;每年配合安全管理部门对电梯进行一次全面检查并以安全准用证为正常便用证明.消防设备定期巡查。5.1.4根据消防工作管理办法,在工厂建立消防组织;定期做好消防训练演练工作,并做好记录.5.1.5提供员工之宿舍必须清洁、通风及足够之空间,同时应安排娱乐设施.5.1.6派人不定时检查员工之厕所、浴室是否清洁或损坏,如有损坏应迅速维修.5.1.7对每次工厂发生的意外事故需及时进行统计,分析事故发生的原因及作出改善措施.5.2化学药品的管理5.2.1对于使用化学溶剂(酒精)应配备必要的劳动防护用品,储存地点须有良好之通风装置. 5.2.2胶水及化学溶剂应由单位负责指定专人保管,每天上、下午记录其温度,在工作场所严禁烟火.5.2.3对存放化学溶剂(酒精)地方应挂上 “MSDS”表及警告标示.5.2.4工作场所,必须保持通风,对于使用化学溶剂的单位应该设置紧急冲水设备,并教育员工正确使用方法.5.3各单位应对有危险性的设备定期做保养及检查,并提供足够防范措施,把员工在工作中发生意外事故和伤害的机会减至最低.5.4由医务室排定对所有员工每年进行一次一般性的身体检查,并做好记录.

请结合自己的岗位提一条安全建议

安全管理上有什么好的建议,怎样看安全处罚?~

浅谈安全管理
一、 提高管理人员的安全意识:
谈到安全管理,我认为首先要提高项目管理人员的安全意识。一个项目要想搞好安全工作,如果管理人员安全意识淡薄,为了赶进度,忽视安全管理,认为安全工作就是安全员的工作,和自己没有关系,品侥幸、刷大胆、对安全隐患视而不见,不管不问。作为管理人员有这样的想法,是很可怕的。工地如果不出现安全事故是不正常的。所以,我认为应对管理人员定期进行安全培训及安全教育,提高管理人员的安全意识,做到警钟长鸣,只有这样,才能促进安全生产,才能实现安全工作长治久安的局面。
二、 安全、文明施工措施费的投入:
我们知道安全就是效益,安全工作搞不好,出了安全事故就没有效益可谈。怎样才能搞好安全工作,光靠制度是不行的。安全、文明施工及安全设施费用的投入是不可少的,只有安全防护设施到位,劳动保护用品及时发放,才能够保证安全施工。才能够避免安全事故的发生。安全投入是无形的效益,安全投入也是最大的效益。我们大家都知道,现在如果发生一次安全事故所需的费用,能够搭设多少个安全防护设施、能够购置多少件劳动保护用品。光看眼前利益,忽视安全投入,企业就不能够发展,就没有生命力,就不能够生存。
三、 对农民工的教育:
对农民工来说,因为农民工自身的安全意识较差,所以,三级安全教育是非常重要的,只有安全意识的提高和自我保护能力的提高,知道安全生产的重要性,熟悉本工种的安全操作规程,安全技术交底到位。才能够减少和避免安全事故的发生,才能够谈到效益。只有这样,企业才能发展、壮大,才能够蒸蒸日上。
四、 各种制度的制定及安全宣传:
项目要有健全的各种规章制度,来制约每一个人,使每一个人不能脱离各种制度的制约,必须严格遵守项目部规定的各种规章制度。各种规章制度,必须宣传到每一个人,并经常组织学习。使每一个人能够领会贯通,时刻牢记。安全宣传工作也是至关重要的,项目应在醒目位置多挂设安全宣传条幅及各种警示标牌,使每一个人能够时时刻刻绷紧安全生产这根弦,才能够不会忘记安全生产,才能够牢记安全。才能够顺利的开展各项安全工作,才能够确保安全生产。

推行安全处罚是为了更好的减少安全事故的发生,起到预防效果。

1、制定落实安全生产规章制度、各岗位责任制、操作规程,并检查和考核,特别是依规操作很重要
2、参加工伤社会保险,就是小投入防事故后的巨大损失
3、发放有效的劳动防护用品,降低事故率
4、加强现场安全管理,这样还可以提高安全生产效率
5、定期和不定期检查安全生产,设立隐患排查的台帐,找出隐患出现的源头和规律,加以解决
6、强化对职工的安全生产教育,特别要设立警示标志,时刻提醒员工
7、开展趣味性安全教育,别让大家对安全生产乏味
8、定期开展经验交流,有助于好的作法的推广。