企业中层管理人员有哪些 一个企业的中高层管理者应具备哪些能力?

作者&投稿:尤杜 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
是指处于高层管理人员和基层管理人员之间的一个或若干个中间层次的管理人员,他们的主要职责是,贯彻执行高层管理人员所制定的重大决策,监督和协调基层管理人员的工作。在美国,一般情况下他们是美国中产阶级的主要代表,但是由于其供职公司和职位性质的不同,其社会地位和富裕程度存在较大差距,具体的中层管理人员定义取决于各公司对其管理职能岗位的划分,由于采用的划分模型的不同,没有非常一致的划定标准。

可以是部门经理、项目经理、分公司经理人、地区经理、产品事业部经理、或生产车间的负责人。
中层管理者一般可以分成三类,即行政管理者、技术管理者和支持性管理者。

企业中层管理人员是指各部门负责人(办公室主任、营销部长、车间主任等)

在企业中,具有经营决策、领导和方针目标制定的人,称作高管;负责计划、控制、组织的人,称作中层;负责命令、指挥、监督的人,属于基层主管

公司、企业里的管理工作职位有哪些~

服务型企业里一般有:高层管理人员、中层管理人员、基层管理人员和普通员工。高层管理人员有董事长、总裁、总经理等职位;中层管理人员有部门经理(如财务经理、销售经理、营运经理、采购经理、人事行政经理、IT部经理等);基层管理人员如财务主管、销售主管、营运主管、采购主管、人事主管等;和普通员工如销售员、会计文员、采购文员、电脑程序员、其他部门文员等

生产型企业里一般有: 高层管理人员、中层管理人员、基层管理人员和普通员工。高层管理人员有董事长、总裁、总经理等职位;中层管理人员有部门经理(如财务经理、销售经理、生产经理、品管经理、工程部经理、采购经理、人事行政经理、IT部经理、物流部经理、产品开发部经理等);基层管理人员如财务主管、销售主管、生产主管、品管主管、工程师、采购主管、人事主管、行政主管、物流部主管、产品开发部主管等;和普通员工如操作员、销售员、会计文员、采购文员、电脑程序员、其他部门文员等

Robert L. Katz认为有效的管理者应当具备三种基本技能:技术技能、人事技能和概念性技能。前提假定管理者是这样一类人:他指挥其他人的行动,并担负着通过指挥来达成目标实现的职责,根据这个定义,成功的管理者需要以上三种技能。
在高层管理:概念性技能的影响力达到了最大化,一些研究得出的结论是:概念性技能是高层经理人最重要的一项技能。
显然,各个层级的管理人员都需要在一定程度上掌握这三种技能。但是,这三种技能的重要性是相对的,随着管理层级的不同而发生变化。
对于低层管理,技术性技能和人际性技能最重要。对于中层管理,管理成效在很大程度上取决于人际性技能和概念性技能。而到了高层管理,概念性技能就成为管理取得成功的首要技能。

扩展资料

越是处于高层的管理人员,越需要制订全局性的决策。他们所作的决策影响范围更广、影响期限更长,因此,他们需要更多地掌握概念性技能,进而把全局意识、系统思想和创新精神渗透到决策过程中。
由于他们并不经常性地从事具体的作业活动,所以并不需要全面地掌握完成各种作业活动所需具备的技术性技能。
但是,他们也需要对技术性技能有基本的了解,否则就无法与他们所主管的组织内的专业技术人员进行有效的沟通,从而也就无法对他所管辖的业务范围内的各项管理工作进行具体的指导。
参考资料来源:百度百科-技术技能

企业中哪些人成为了中层管理人员?
答:我们先看看技术骨干,技术好就适合做管理者吗?金融危机中,多少技术出身的老板经营的企业遭遇倒闭破产;业务精英就可以直接做销售管理吗?大学教授就一定适合做校长吗?再说老员工,在公司时间长就适合做管理者吗……等等。在现代企业中,以上七种中层管理人员多数没有经过基本管理技能的训练就直接上岗了,...

企业中层主要负责人以上的管理人员是指哪些人?
答:企业中层以上管理人员是指部门负责人、副总经理、总经理等人。

公司的管理层包括哪些职位
答:基层管理 负责一线管理,负责企业的具体生产执行和企业任务的操作。中层管理 负责生产监督、调度、审核、提交建议的权利。高层管理 负责人事任免、监督和督促中层管理任务完成、协调外事活动。

企业的关键管理人员包括哪些人?
答:企业的管理人员可以分为:高层管理人员、中层管理人员、基层管理人员 企业中的关键管理人员一般就是企业的核心管理人员以及基础能起带头作用的基础管理人员。一般来说,身处企业的关键部门的管理人员都会是关键管理人员,这就包括了高层管理人员、中层部分管理人员(例如;管理财务部门的财务经理,管理研发的研发...

企业中层主要负责人以上的管理人员是指哪些人?
答:企业中层以上管理人员是指部门负责人、副总经理、总经理等人。

主管经理总监都是中层管理人员吗?
答:经理 、主管一般指中层管理者,有时基层管理者也叫主管。 人力资料部经理可以找中层管理人员谈话吗 可以 银行理财经理属于一线员工?还是中层管理人员? 属于一线,做理财的最起码叫个经理,哪有叫理财员的。得理财部经理才能称为中层。 如何对中层管理人员培训 中层管理人员培训办法 第一条 对中层管理人员进行教育培训的...

管理岗位一般都有哪些
答:1、高层管理者:总经理助理及以上职位、包含总、副总、总助、总监等岗位 2、中层管理者:主要就是企业的各级部门经理,即部门的正副职 3、基层管理者:主要是班组长 管理人员,指企业的厂长、经理及在各职能机构、车间中从事行政、生产、经济管理和政治工作的人员。管理岗位分为10个等级,即一至十级...

小米公司中层管理人员有那些?
答:通过对企业中层管理人员来源的大量调查,我们发现,部分基层员工只有在以下情况下才能升任管理职务: 1。技术或业务支柱;。资深员工,熟悉企业,高忠诚度; 3,有管理或领导潜力; 4,言听计从; 5,晋升奖励; 6,面对危险接受订单; 7,矮个子的人选择大个子,等等,我们首先看看技术骨干,好的技术是否...

经营管理人员包括哪些
答:经营管理人员包括以下几种类型:一、高层管理人员 1. 首席执行官:是公司经营决策的最高领导,负责制定公司的发展战略及重大决策。2.董事会成员:作为公司的核心决策机构,负责制定公司的发展方向和目标。他们代表股东的利益,监督公司的运营情况。二、中层管理人员 部门经理:负责部门日常运营和管理工作,...

企业的基层管理者、中层管理者和高层管理者分别是谁
答:1、基层管理者是执行层,要求精通专业技术,指导协助操作人员完成任务。2、中层管理者是管理层,要求精通组织、计划技能,负责部门各单元完成任务。3、高层管理者是决策层,要求熟悉战略规划知识,负责企业的发展方向、企业文化的制定、实施。