企业员工年假有多少天

根据《职工带薪年休假条例》第二条：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

《职工带薪年休假条例》第三条：

1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;

2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天;

3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

休假安排：

1、单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。

2、年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

3、单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

扩展资料

《企业职工带薪年休假实施办法》

第九条　用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。

第十条　用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。

第十一条　计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。

前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。在本用人单位工作时间不满12个月的，按实际月份计算月平均工资。

职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。实行计件工资、提成工资或者其他绩效工资制的职工，日工资收入的计发办法按照本条第一款、第二款的规定执行。

参考资料来源： 百度百科-职工带薪年休假条例

年假天数的计算以工作年限为准，工作满1年以上，不足10年的，可休5天年假；工作10年，不足20年的，可休10天年假；20年以上的可休15天。

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工作一年有几天年假
答：      1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;      2、已满10年不满20年的,年休假10天;      3、已满20年的,年休假15天。     ...

法定年休假天数是多少?
答：【法律分析】：1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。【法律依据】：《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》第七条 机关、事业单位因工作需要不安排工作人员休年休假，应当征求工作人员本人的...

年休假国家规定天数
答：国家规定年休假一般是5-15天。具体规定如下：累计工作已满1年不满10年的，可享有5天年假;连续工作已满10年不满20年的，可享有10天年假；连续工作已满20年的，可享有15天年假。需要注意的是，用人单位不能安排年假的，则应按法定假日计算三倍加班费。劳动者新进用人单位，且连续工作不满12个月的...

国家规定年假是多少天
答：年假天数的计算以工作年限为准，具体如下：1、累计工作已满1年不满10年的，可享有5天年假；2、连续工作已满10年不满20年的，可享有10天年假；3、连续工作已满20年的，可享有15天年假。需要注意的是，用人单位不能安排年假的，则应按法定假日计算三倍加班费。享有年假的条件如下：1、凡是在企业...

年假最多可以休多少天
答：法律分析：年假最多休15天。 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。...

行政事业单位年休假规定天数
答：事业单位年休假国家规定：机关、事业单位工作人员(以下简称工作人员)工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。职工累计工作已满20年的，年休假15天。国家规定的探亲假、婚丧假、...

年假的法律规定天数
答：年假的法律规定天数如下：1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天；2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天；3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天；4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：1、职工依法享受寒暑假，...

公司年假一般是几天
答：一、公司年假一般是几天1、公司年假一般是几天是根据劳动者的工龄计算的，具体如下：（1）职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；（2）职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；（3）职工累计工作已满20年的，年休假15天。2、法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第三条职工连续...

事业单位年休假多少天
答：单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入；2、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；3、已满10年不满20年的，年休假10天；4、已满20年的，年休假15天；5、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。二、不享受当年的年休假的情形：（一）职工依法...