大学生在面试前，一定要做好哪些准备

又到了大学生毕业求职、找工作的季节。面对今年工作不好找、人才竞争激烈、就业签约率只有三分之一的现实，大学生们面试前还是需要做些“功课”和准备的。

一、要对用人单位有个基本了解

一旦你得到面试通知，请一定要先了解用人单位的基本情况。

如今的单位，大都有自己的门户网站。若你不知道网址，一般通过搜索引擎工具即可找到。通过浏览“公司介绍”、“经营范围”等，你就可以对公司的大体情况，有个了解。有的单位网站还配有组织架构图，通过读取这个信息，你也可以了解你所应聘的岗位在公司的大体位置。另外，在“联系方式”栏（通常在网站频道靠右的位置），你可提前知晓单位的具体地址，从而方便你选择面试时的交通路线和出行方式。

另外，若有朋友或师兄师姐在那单位工作，他们的表述会更生动和真实；对你了解单位，更有帮助。

二、对应聘岗位的工作内容要多研究

因为你当时是根据“岗位描述”投的简历，这时你一定要仔细“复习”这个内容了。比如你当时应聘是“HR助理”，所以你一定看清相关的工作范围和要求，诸如“人才简历的整理”、“协调候选人面试”、“HR管理数据的统计”等等。针对每项工作内容，你都要考虑好自己的“答案”，以便届时有准备的回答。无论你实习时的相关工作场景，或是对书本知识的理解，这时都要“捋一遍”、“对上号”。

三、重新梳理自己所学的专业知识

大学期间，我们都学习了30门以上的专业课程。这时候，我们要逐一“回放”：想想对自己影响最深的课程，这课程里牵扯到了什么关键的理论与方法。要知道，HR部门的考官知道咱们没啥工作经验，不会过多考问职场上的事情的。更多的，他们的会涉及到你学业上的问题，以及你在校的情况。

也许考官会问你“最喜欢哪门课程”、“最不喜欢哪门课程”。他们这时不是无话找话，而是想听你的见解，想听你对知识的把握；甚至，他们想听你分析问题的角度，和评判问题的能力。

四、得体的装束与打扮

“第一印象”，对于职场上的面试非常重要！得体的穿着打扮是有“加分”的。除了美编设计类、艺术类的专业，其它岗位大都要穿着正式。你不一定要西服革履，但穿着整洁，不夸张不另类，也是起码的。很难想象，人家单位需要个“人事助理”，男生应聘时偏得梳着小辫儿或女生染着红色或蓝色的头发，肯定面试要失败。

五、准时参加面试、候场

因为事先知道了单位的具体位置，你面试时宁可提前也不能迟到！要知道，HR部门为了一个职位，要通知好多候选人逐一面谈。你迟到了，留给自己展示的时间势必会减少。大城市的交通状态有目共睹，万一觉得自己要迟到，你一定要用手机提前通知面试官,说明原因。这样，既可得到对方的谅解，也体现了你基本的礼仪礼貌。

六、问答时“详细”与“简洁”的把握

因为你提前“复习”过岗位描述，在回答考官的问题时请尽可能地放松（大学生面试时紧张是正常的）。在面临“开放式”的问题时，你要尽可能地详述。比如先说出自己的“论点”，再叙述自己的支持性“论据”；当对方显现出“够了”的表情或姿态时，你就可以把话题借此打住。这就是沟通时“简”与“繁”的平衡掌握。

谁都喜欢有幽默感的人。彼此问答间有时会有“闲聊”阶段，这时你若适时把语句、语气幽默式地表达出来，谈话气氛就不一样了；彼此的距离缩短了，好感也就产生了。。。。。。

大学毕业生求职面试，不同于职场人跳槽时的面试。用人单位的HR，更看中年轻人向上的活力、自信、未来发展的潜质！ 所以我多说一句：在你面试时，请始终保持和面试官的“眼神接触”！ 这不仅体现了你对对方的尊重，更体现了你的热情和内心的沉着与坚定！

1、首先做好心态的调整
　　完成从校园到职场的改变，首先就是需要做好心态的调整。角色的快速转变，对于初入职场的同学来说难免会有一定不适应。我们很容易带上浓烈的校园气息，在大学校园里，可能我们做过校内社团或者组织的各种部长、主席，在一个团队里担当核心领导者，但是入职后，初期没人认识你，甚至一个月都叫不上你的名字，你也要从最底层的工作做起。

　　而且，我们还需要适应在自己很努力完成一项工作后，不会得到任何期望的夸赞，甚至一份我们自认为完成不错的工作被领导骂的狗血淋头。始终记住一点，你所有的工作都只是职责所在，都不再是为了为别人而完成的。忘掉自己昨天还是学生，放低自己，学会
2、工作积极主动一点
　　积极主动一点，你将成长的更快。在初入职场的阶段，我们也会普遍表现出一个特点，那就是比较机械的等到领导派活，无法将自己积极主动地融入到工作中去。在学校里，大多数时候我们都是听从老师的安排指导，入职后我们也容易就此顺其自然。但是在职场，没有人会告诉你每天应该做什么，也没有人会具体告诉你每项工作该如何进行。
　　这个时候，就需要我们自己都能积极主动，主动找部门领导规划安排某一阶段的工作计划；对于工作中遇到的问题，主动去询问同事或领导好的解决办法。很多入职的新人会感觉自己活很少，但是实际上不是你的活很少，而且你没有主动的去承担更多任务和自主创新的构想更多任务。

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面试前一天,应该做好哪些准备工作?
答：在面试的前一天，我们需要准备好三个层面的东西：面试 一、物质层面物质层面是指面试者在面试前要准备好服装、办公室用品、简历等物品，。在面试前我们要做好着装准备，无论穿什么衣物，都应力求简洁大方并能够充分体现出自信。尤其是去外企面试，一定要穿比较职业的着装(professional)，男士应着西装，女士...

去用人单位面试要做好哪些准备?
答：主考提及你是否有问题时，一定要把握机会发问，以表现自己对这份工作的强烈兴趣，但要就工作内容、人事规章等范围发问，不要离题太远。面试结束后:无论告辞时说些什么，要表现出信心坚定，给主试者一个深刻的印象。离开前应谢谢主试者给你面谈的机会。若面试时间较长，在面试结束时，可以赞扬主试者...

在面试前,应该做好哪些准备呢?
答：学生在招聘面试以前，必须留意自己的品牌形象。招聘面试前应当选择得当的服饰，给面试官留有一个比较好的第一印象，在衣着层面最好是当然、稳重，不必穿得过于夸张。在参加单招面试前，先准备好一份简单自我介绍，自我介绍不适合过长，3分钟以内就差不多了。评委只想要依据你的简单自我介绍对你自己的基本...

面试前应做好哪些准备?
答：面试前需要做好如下工作：第一，写好简历。并准备好相关证件资料，比如身份证，文凭，资格证书等。第二，打扮得体，一定要穿着适合身份的着装。第三，准备好面试官将要问到的问题。第四，准备好自我介绍时的用语。第五，准时到达，最好是提前十多分钟来到公司。保持平常心。雷五明介绍，根据心理学有关...

面试技巧知多少:面试前要做哪些准备
答：面试的技巧 1、把紧自己的嘴巴,三思而后答 面试场上,考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话,目的在于多了解一些应试者在书面材料中没有反映的情况。 你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴,如果认为已经回答完了,就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘...

面试的时候一定要做好哪些准备呢?在穿着上应该注意哪些细节?
答：此外，学生们需要注意棉袜的色调，由于面试时是做着解答问题，裤脚当然大会上提，若并没有餐桌布挡住，棉袜便会露出来。提议穿与鞋和服饰搭配的深颜色棉袜，防止因为候场时，一不小心将棉袜搞脏，会出现显著的污渍，危害品牌形象。穿着得体，在招聘面试以前一定要挑选宣布一点的服饰，悠闲自在类、曝露类、...

面试之前,应该做好哪些准备?
答：二、了解公司和产品 面试前，一定要花时间去了解你要采访的企业和公司的相关产品。首先，这个问题被问到的可能性是相当大的。另外，你也可以根据自己对公司的了解，提前为公司做一份竞品分析，或者制定一份促销方案，把这两份作为面试的补充材料，这样做的几率就会很高。花时间去做这件事，并非所有人都...

第一次去面试应该做些什么准备、注意些什么??
答：直接发封邮件让去面试，预约的面试的时间正好是周末，节假日里建议还是不要去了。面试前一定要打扮的干干净净，从上到下都要注意，男生刮胡子，如果是女生最好化淡妆，穿正式点，给面试官留下良好的第一印象。一个穿着不修边幅，邋遢的人，面试官往往在潜意思里就给否定了。

面试应该注意什么问题
答：2、切忌侃侃而谈，事先准备好台词，衣着要简朴，衣着得体，遇到不懂的不要装懂。表示出谦虚的样子。即使答对，也不要盛气凌人。3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分钟是面试中最关键的，在这段时间里决定了你留给人的第一印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。最初的五分钟内应当主动沟通，...

求职面试应该做好哪些准备
答：现在很多的公司对求职者越来越严苛。他们虽然对人才的需求很大，随时都可以看到他们在大量的招各种人才。以下是我为大家整理求职面试应该做好哪些准备相关内容，文章希望大家喜欢！1、着装的准备。我们最好不要穿着奇怪的衣服。因为我们毕竟不是艺术家。我们最好能够穿得职业一点，西装衬衣，是一定不会错的...