总工资1500,每月扣多少5险,公司没买有失业险给我,应补多少钱给我? 平均工资为1500元 公司每月需要给我缴纳多少社保

作者&投稿:庞水 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

1500元的月工资水平低于所有地区的社保缴纳地区标准。

这样的工资情况下,就业单位应该全额负担员工的社保。如企业拒绝缴纳,属于严重违反劳动法。员工可持能够证明在该企业就业的相关资料到劳动仲裁机构提起仲裁,要求企业为自己缴纳并补足在该企业从业期间的社保,也可向当地劳动监察机构进行举报。



如果公司交纳的话,是必须有失业险的,如果没有失业险,你就领不了失业金试验险,是公司给个人娜的而如果公司交纳的话,是必须有失业险的,如果没有失业险,你就领不了失业金试验险,是公司给个人缴纳的,而且谁也想交纳不了多少钱,单位应该不会不给你钱,你必须要求单位给你交纳失业,这样你就以后能享受一些失业方面的政策

每月扣五险的话,一个月1500块钱,基本拿不回多少工资,所以应该给你的钱数,我应该大约在700到800块钱,

这个工资是低于当地社保最低标准的,所以按社保局给的最低标准缴纳,小地方基数也要三千多,北京基数五千多。

五险缴费基数才可以算出来每月扣多少钱,并不一定按你工资作为缴费基数。

我的工资是1500元,公司缴纳五险一金,那么公司实际给我交了多少的保费呀?我个人需要承担多少?~

你说的1500元如果是当地平均工资的话,那就好算,你个人每月应缴纳: 1、医疗保险:个人承担1500*2%=30元 2、养老保险:个人为1500*8%=90元 3、失业保险:个人为1500*1%=15元 4、工伤保险:个人无 5、生育保险:个人无 6、住房公积金:个人1500*3.5%= 52.5元 合计:你每月应交30+90+15+52.5=187.5元;单位那部分计算方法一样。 备注:工伤和生育保险的费用均由单位承担,你不需要缴纳。

工资1500五险交多少
答:按1500元工资的话,五险一金个人交纳约:202.5元/。目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围...

工资1500五险交多少钱
答:亲,您好!根据你的工资收入,按1500元工资的话,五险一金个人交纳约:202.5元。

工资1500五险一金多少钱一个月
答:法律主观:五险一金: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月...

五险一金详细缴费方法,例如我工资1500元,缴费多少,拿到手的有多少
答:五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。职工个人缴纳一般为500元左右。公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。五险一金计算公式:五险一金缴费...

五险一金一个月是多少钱?? 我工资是1500左右 每月扣我85 那单位替我...
答:一般而言,五险一金的缴纳比例分别是:1、养老保险:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险:单位8%,个人2%+3元 3、失业保险:单位2%,个人1%;4、工伤保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;5、生育保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴...

我的工资是1500元,公司缴纳五险一金,那么公司实际给我交了多少的保费...
答:按1500元工资的话,五险一金个人交纳约:202.5元。1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元  。3、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。4、工伤保险,单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据...

五险一金和三险一金怎么缴纳,一个月工资1500缴纳后自己剩余多少?
答:按照当地社保的政策,按照工资的相应比例缴纳,公积金要有所在单位交,从工资里面扣除。一个月1500缴纳后,大约保险在,270左右,公积金如果扣12%的话,就是180,就是说要扣掉450,左右,最后所得大约是 1050.

...之多少它们是分着交还是一起交我工资1500,应该扣多少钱
答:每月大概缴纳1500元左右。五险缴纳:从2013年5月起,根据《关于确定参保职工个人缴费基数的函》的要求,参保职工个人的缴费基数应按其上年度申报个人所得税的工资、薪金的月平均数计算确定,缴费基数原则上一年不变。如应税工资、薪金收入低于缴费基数下限,按照缴费基数下限计算划扣社保费;如应税工资、薪金...

如果我这个月的工资是总的是1500,那一般五险一金公司扣除后会大概剩余多...
答:工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8 以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3 你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是...

我的工资是1500,公司要是给我交五险的话应该交多少,比例是多少,怎么计 ...
答:按照《社会保险法》规定,各项社会保险费依据参保地社平工资缴纳,缴费工资不得低于社平工资的60%,不高于社平工资的300%,若你的工资低于当地社平工资的60%,则按照60%缴纳。若按照你的工资1500元计算,具体缴纳比例和金额如下:单位 缴费金额 个人 缴费金额 养老保险 20% 300元 8...