离职后公司给欠缴的社保怎么办 公司欠缴我在职期间的社保，现在离职了怎么办？
公司离职员工欠缴社保费怎么办
如果是在本市转移，需要原单位出具解除合同证明，并由原单位做减员；
个人缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交到当地劳动部门即可；
新单位缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交至新单位，由新单位做增员处理。
如果是异地转移，按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：
参保人员在原单位处理完解除合同手续后，到原单位所在地劳动部门办理养老、医疗保险转移凭证；
持档案，解除合同手续，保险手册、养老、医疗保险转移凭证等物品，如个人缴费直接交到参保人准备缴费的劳动部门，如有新单位的，直接交至新单位即可。
因各地在具体操作上可能会存在差异，建议在办理前先咨询一下人社局。
养老保险是累计的可以中断缴纳，医疗保险中断90天后重新计算。
员工离职后，如果发现企业欠缴自己的社保，可以要求企业将所欠社保补足。
如企业拒绝补缴，员工可持能够证明在该企业工作的相关资料，到企业所在地劳动仲裁机构提起仲裁，诉讼请求为要求企业为自己补缴社保。如仲裁后企业仍拒绝缴纳，可到当地执行机构要求强制执行。
1.第一步——补缴原单位欠费：需先与原参保单位沟通明确欠缴费情况，再到原单位所在区社保经办机构，办理原单位的欠费补缴业务，打印《补缴通知单》，持此单据到区税务征收部门缴费。
2.第二步——办理个人接续，途径一：手机下载“龙江人社”APP，注册个人账户后，点击“服务”中的“养老在职转个体”，提交相应材料办理成功后，再选择“个体缴费设置”，按要求填写信息，提交申请即可。
《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，百并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 社保和公积金现在都是国家强度制缴纳的，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。就算是确有困难的单位也只能是降低缴存比例或者缓缴，但是绝不是不缴。 企业不给员工缴纳社保或公版积金违反了国家规定，可以向当地住房公积金管理部门举报、社会保险费征收权机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。
公司欠缴社会保险离职后怎么办?~
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，百并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 社保和公积金现在都是国家强度制缴纳的，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。就算是确有困难的单位也只能是降低缴存比例或者缓缴，但是绝不是不缴。 企业不给员工缴纳社保或公版积金违反了国家规定，可以向当地住房公积金管理部门举报、社会保险费征收权机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，百并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 社保和公积金现在都是国家强度制缴纳的，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。就算是确有困难的单位也只能是降低缴存比例或者缓缴，但是绝不是不缴。 企业不给员工缴纳社保或公版积金违反了国家规定，可以向当地住房公积金管理部门举报、社会保险费征收权机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。
公司欠缴社保怎么办离职
答：员工离职后，如果发现企业欠缴自己的社保，可以要求企业将所欠社保补足。如企业拒绝补缴，员工可持能够证明在该企业工作的相关资料，到企业所在地劳动仲裁机构提起仲裁，诉讼请求为要求企业为自己补缴社保。如仲裁后企业仍拒绝缴纳，可到当地执行机构要求强制执行。公司欠缴社保怎么办离职3 律师解答 可以向...
公司欠缴社会保险离职后怎么办?
答：医疗保险是在养老保险缴纳的前提下才能参保的，你确定不是整个单位欠缴，造成扣成费不功吗？如果确实是单位的原因造成的，你可以向当地的劳动监查部门进行投诉主，让原来的单位对你进行赔偿！具体可以咨询当地的劳动保障热线：12333 祝好运~！
...给我缴纳47个月的职工养老保险,以前公司欠缴的怎么办呢
答：去你之前工作的城市的社保局问，不知道电话可以打114询问，你还有没有社保卡？也可以去社保卡所在的银行问，我领社保的时候是公司出具的证明，你的公司破产了我就不大清楚了，不过你去社保局问肯定会知道要怎么办理，47个月的职工养老保险有蛮多了，绝不可以算了。嘿嘿，在外打工都不容易啊，还几年...
公司欠缴社保和公积金怎么办
答：公司欠缴社保，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并可加收滞纳金,逾期仍不缴纳,可罚款。《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处...
单位欠缴社保怎么办
答：一、单位欠缴社保的解决方法：1、如果用人单位未缴社保，劳动者可以直接向劳动监察部门或社保中心投诉。2、对于因用人单位未缴社保而导致的劳动者医疗费、生育费、养老保险等损失的，劳动者可以依法申请仲裁、诉至法院。需要注意的是：劳动争议申 请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当...
公司欠缴社保多年我该怎么办?
答：可以向法院起诉，由法院裁定公司补缴社保。依据《中华人民共和国民事诉讼法》规定如下：1、第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院...
企业欠缴养老保险个人能否补缴,按什么标准
答：那么,如果由于某种原因造成养老保险缴纳中断该怎么办呢?对此,国家实施了养老保险补缴政策以解决这一问题。关于未参保单位和人员补缴通知明确,实行个人缴费后,未核定过缴费基数、未缴费人员为未参保人员;单位一直未到社会保险经办机构进行参保登记,未缴纳养老保险费的,为未参保单位。国家和省规定的应参加企业职工养老保险...
离职后发现公司少交了社保怎么办?
答：可以要求赔偿，可以要求企业补缴以前的社保。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉。第二、如公司一直没有签合同属于违法行为，可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如果公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿...
上一家公司社保欠费怎么转出
答：企业欠缴社保对员工有什么影响呢? 1. 欠费未缴清之前，员工个人的社保是不能转出或者办理退休手续。 2. 在社保欠缴期间，医保福利待遇不能享受。出现住院、工伤等不能报销，不利于员工个人生活。 3. 员工离职后，因前公司欠缴社保费无法减员，导致到其他公司工作时不能正常参保 4. 员工在...
