找工作,怎样的工作才算好呢?

作者&投稿:乾视 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

首先。这份工作能满足你当下最基本的目标。有人说找工作工资越高越好,不一定,只要能满足你当下的基本需求就可以,薪资不要要求太夸张。

第二,比薪资更重要的是,这家公司的这份工作能够发挥你的优势和长处吗?因为能发挥优势长处你才能得到真正的锻炼。

第三,这份工作能够为你带来有价值的经验吗?啥叫有价值的经验?就是你离开这家公司,你过去的工作经历是能给你加分的,你离开这家公司,你还能找到更多的工作。有些人入职了一个公司非常不错,但这家公司太过小众,他离开这家公司再找工作就很难。

第四,这份工作能够拓展你的核心能力吗?就是在积累经验的同时,你的能力也是得到提升,这一点很重要。你在入职下一家公司时,不仅有经验,还有能力。

如果一份工作能具备以上四点标准,哪怕工资低一点也要干,因为它是帮你每天持续增值的。

最后,还是要记住这一点,找工作的关键不是好公司或高工资,最重要的是能够持续增值,让你在这家公司工作的这段时间越来越值钱。



每个踏入社会的人都会多多少少经历一段没有工作的时间,或者是对于自己该选什么行业、什么工作、怎么找到一份挣钱多的工作,会特别的迷茫,不知道该怎么做,对于刚毕业的大学生,这种情况特别严重,因为周围的同学大部分都去工作了,而自己却还没有工作,就会产生焦虑。

这种情况其实很常见,因为在你没有工作的情况下,就意味着你没有收入,就要面临着生存上的压力,另一方面就是来自周围人的压力,比如亲戚朋友、父母,就会让你越来越焦虑,而唯一能治愈这份焦虑的方法,就是你能挣到钱,也不一定是非要去上班给别人打工,也可以选择创业,但是创业的难度是非常大的,需要很多因素。

我也按照个人经历和观点总结了一些方法:
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怎么才能找到好的工作?
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本文主要是想给那些刚毕业还没找到工作的大学生或者失业但是却找不到好工作的人一些建议。

每个踏入社会的人都会多多少少经历一段没有工作的时间,或者是对于自己该选什么行业、什么工作、怎么找到一份挣钱多的工作,会特别的迷茫,不知道该怎么做,对于刚毕业的大学生,这种情况特别严重,因为周围的同学大部分都去工作了,而自己却还没有工作,就会产生焦虑。

这种情况其实很常见,因为在你没有工作的情况下,就意味着你没有收入,就要面临着生存上的压力,另一方面就是来自周围人的压力,比如亲戚朋友、父母,就会让你越来越焦虑,而唯一能治愈这份焦虑的方法,就是你能挣到钱,也不一定是非要去上班给别人打工,也可以选择创业,但是创业的难度是非常大的,需要很多因素。

我也按照个人经历和观点总结了一些方法:

1、调整心态,提升自信

一个人的心态真的很大程度上能够决定他的生活,所以心态真的很重要。而我觉得一个比较有效的方法就是,给自己设置一个目标,比如说在2个月找到工作,给自己一个能够缓冲的时间,人在正常、轻松的状态下,不管做什么事效果肯定会比焦虑的时候更好。还有一个就是自信,自信其实也属于一个人心态的一部分,自信绝对是能够提升自己的战斗力的,对于那些所谓的“鸡汤”可以略微看看,给自己一些心理上的暗示,但是别当真,别当真,别当真,重要的事情说三遍,我自认为提升自信的方法就是:学习。不管你是去学什么,只要能提升自我能力,或者开阔眼界都可以。因为你的自己不能是盲目自信,你学习的时候,你的能力在提升,你就有了自信的基础。

2、切记焦急“乱投医”

不要因为自己的焦虑,在网上到处去搜索“怎么能够快速挣钱”这种东西,你看到的都是各种骗术,这些人正式利用了你们焦虑的心态,然后给你们看一些所谓的收益,让你心动,然后一步一步走进他们的陷阱。

对于那种高收益,但是需要押金或者有偿带你的,百分之百不靠谱,他的高收益就是挣你们的钱,因为如果他的项目方式收益这么高他自己早就闷声发大财了,为什么要让你去分一杯羹呢?

3、该怎么选择行业或者工作

按照重要程度,罗列了几种因素可供参考。

1)自己喜欢的、或者是兴趣爱好,并且是你擅长的

为什么会是兴趣爱好并且擅长?挣钱,挣钱,所谓挣钱就是在人群,超过其他人,挣到那一份钱。其实你仔细想想就会发现,那些能够有大量收入的人,肯定都是靠着自己擅长的去挣的,因为只有这样你才能超过别人,让客户、老板选择你,付钱给你,这就是竞争优势。而兴趣爱好,只是用来让你能够长期坚持下去的一种动力,因为很多时候刚开始是挣不到很多钱的,要通过时间的积累,但是你能靠着你的优势短时间挣到很多钱,以后不用工作了,那么兴趣爱好也就不那么重要了。而对于擅长的界限基本上就是你能超越大部分人就行,不是必须是排名一二三。

2)靠谱的人推荐的

肯定会有人说我没什么擅长的,就是一个普通人,其实只是你没发现而已,这种情况下,可以找亲戚朋友、父母推荐一下,千万别因为不好意思就不去,因为这一时的不好意思、尴尬相比于你后面的痛苦不值得一提。对于亲戚朋友推荐的,是因为他们可能已经在这个行业或者工作深耕多年,他们有很多的经验,能让你少吃很多亏,避免很多坑,做起来会很舒服。

3)去发现一些暴利行业,然后稍微降低一些标准

这个说白了就是找到一个利润非常高的行业,你照葫芦画瓢,比如我以前大学同学就发现学校电脑店重装系统、组装电脑这种技术难度不高,基本0成本,但是利润很高,然后他就自己去学一学,拿自己电脑捣鼓捣鼓,很快就上手了,然后也挣了不少的零花钱。

4)去学习一些有一点门槛的技术或者行业

别因为觉得有门槛不好,其实有门槛,只要你去学习一下,能够跨进去,就能帮你过滤掉绝大数的竞争对手,而且也不会有太多的人进入这个行业。

以上就是一些个人的建议和心得,如果有需要帮助可以私信或者评论。

首先。这份工作能满足你当下最基本的目标。有人说找工作工资越高越好,不一定,只要能满足你当下的基本需求就可以,薪资不要要求太夸张。

第二,比薪资更重要的是,这家公司的这份工作能够发挥你的优势和长处吗?因为能发挥优势长处你才能得到真正的锻炼。

第三,这份工作能够为你带来有价值的经验吗?啥叫有价值的经验?就是你离开这家公司,你过去的工作经历是能给你加分的,你离开这家公司,你还能找到更多的工作。有些人入职了一个公司非常不错,但这家公司太过小众,他离开这家公司再找工作就很难。

第四,这份工作能够拓展你的核心能力吗?就是在积累经验的同时,你的能力也是得到提升,这一点很重要。你在入职下一家公司时,不仅有经验,还有能力。

如果一份工作能具备以上四点标准,哪怕工资低一点也要干,因为它是帮你每天持续增值的。

最后,还是要记住这一点,找工作的关键不是好公司或高工资,最重要的是能够持续增值,让你在这家公司工作的这段时间越来越值钱。

有一个标准供你参考。是你当地平均底薪工资的三倍,双休一天8小时,那就是好工作。

这个就没有满足你的
毕竟每个人想法不一样
还是做一件自己喜欢的工作
然后自己快乐的上班就好了

~

如何才能做好自己的本职工作?
答:三、努力提高自身的综合素质 做好本职工作,不但要以大局为重,以企业的利益为重;还应把提高自身综合素质放在前列。一个人综合素质的高低,对做好本职工作起决定性的作用。即人的素质是做好所有事情的主导、保证。只有自身综合素质提高了,才能胜任自己的本职工作,才不会影响他人的工作,不影响企业的...

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