公司扣押证件怎么办 单位扣押我证件怎么办

公司扣押证件是违反相关规定的，可以去劳动监察部门投诉。扣押证件可以通过以下途径维权：
1、发生扣押证件的问题劳动者要向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人；
2、不属于劳动仲裁委员会和人民法院的受案范围的，则不能提起劳动仲裁申请和向人民法院提起诉讼。
用人单位在招聘阶段需要通过居民身份证核实劳动者的身份，需要通过相应技能证书核实劳动者具有的相关资格和技能，核实以后用人单位就应当归还这些证件。有些用人单位因资质等原因需要使用劳动者的证件，或是由单位出资为劳动者取得了相关证件，在解除劳动合同时就不归还证件，但这些证件是属于劳动者所有，单位如果出资进行了培训，可以签订培训服务期协议等，而不能扣押相关的证件。
《劳动保障监察条例》第十一条　 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：
（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；
（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；
（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；
（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；
（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；
（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；
（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；
（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

　　公司扣押证件是违反劳动合同法规定的，可以去劳动监察部门投诉。

　　《中华人民共和国劳动合同法》

　　第九条　用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

你好，你所说的公司扣押证件问题在劳动合同法中有明确的规定，用人单位是不允许的，否则就是违法行为，你完全可以向企业所在地的劳动监察部门投诉，这是劳动监察部门的义务，当然也不排除你直接申请劳动仲裁解决方式．另外，除公司扣押证件问题外，公司还存在不拖欠工资＼不予发放生活费＼不缴纳社会保险等违法行为，你完全可以主张你的劳动权益，同时还可以要求经济补偿，建议对这些问题一并向劳动监察部门投诉解决．祝你成功

申请劳动仲裁；

或者，提起法律诉讼。

如果你策划得好，还可以制造“摩擦”，然后打“110”报警，这样解决问题会快捷一些。但是，得有手段和本领，口才也必须很好。

劳动仲裁！

公司扣押证件怎么办~

公司扣押证件是违反相关规定的，可以去劳动监察部门投诉。扣押证件可以通过以下途径维权：1、发生扣押证件的问题劳动者要向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人；2、不属于劳动仲裁委员会和人民法院的受案范围的，则不能提起劳动仲裁申请和向人民法院提起诉讼。用人单位在招聘阶段需要通过居民身份证核实劳动者的身份，需要通过相应技能证书核实劳动者具有的相关资格和技能，核实以后用人单位就应当归还这些证件。有些用人单位因资质等原因需要使用劳动者的证件，或是由单位出资为劳动者取得了相关证件，在解除劳动合同时就不归还证件，但这些证件是属于劳动者所有，单位如果出资进行了培训，可以签订培训服务期协议等，而不能扣押相关的证件。【法律依据】《劳动保障监察条例》第十一条　 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

公司扣押证件是违反劳动合同法规定的，可以去劳动监察部门投诉。向劳动监察投诉，由劳动监察责令退还。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条：
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条：
用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

扩展资料：
据中国之声《央广新闻》报道，生活中，部分用人单位扣押劳动者的资格证书、档案资料等，并在劳动者离职时拒绝返还或协助办理转移手续的事情时有发生，引发诉讼。北京海淀法院提示，非法扣押员工资质证书、档案资料，用人单位需担责。
小蔡的遭遇就非常典型，他是某高校应届毕业生，在2009年入职一家科技公司后，将自己的档案存放在科技公司所在的人才中心的集体户中。2013年11月双方劳动合同到期，小蔡向科技公司表示不再续签劳动合同。科技公司人事经理在挽留未果后，对他的离职耿耿于怀。
此后，小蔡要求科技公司协助自己将个人档案转移至新的用人单位，公司拒绝办理。经协商未果后，小蔡最终将老东家告到法院。法院经审理，判决某科技公司于15日内为小蔡办理档案转移手续。
在法院审理的案件中，还有企业非法扣押“建造师注册证”的、在没有本地户籍亲朋担保的情况下，违法收取从业押金的，还有停车管理公司为防止员工私自返乡省亲，责令外地员工将身份证件上交公司等等情况。
我国《劳动合同法》明确规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
参考资料来源：人民网-非法扣押员工资质证书 档案资料 用人单位需担责

老板扣押身份证怎么办?可以报警吗?
答：可以报警《劳动合同法》第九条：用人单位招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》第八十四条：用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚...

监理工程师证件被公司扣押.拿不出来.请问怎么
答：单位扣押我证件怎么办 单位扣押证件属于违法行为，可以协商要回或报警处理。《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

公司扣留我的低压电工上岗证,我应该怎么办?理由是,考试费是公司报销的...
答：公司出钱考的电工证，如果你的服务年限到了，没有理由扣你的证，如果没有到到，适当给点钱可以取回。根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三十五条　特种作业人员在劳动合同期满后变动工作单位的，原工作单位不得以任何理由扣押其特种作业操作证。跨省、自治区、直辖市从业的特种作业人员应当接受...

我离职了,单位把给我办的证件扣押不给我合理吗
答：劳动者离职了，单位把给劳动者办的证件扣押不给，不合理，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保...

...老板要我兼做出纳,把我的会计证和毕业证都扣押了,我该怎么办...
答：一般做会计最好不要兼职出纳，不过这种情况在一般小公司经常会发生。但是扣押会计证和毕业证这种做法是绝对不应该的。最多交一份复印件就好了。估计是老板怕你跑了，或者怕你在外面随便兼职造成的。可以去找他协商，退回会计证和毕业证，马上会计证就要年审了，这是个理由。而毕业证是不能补办的，你...

公司扣押了自己的身份证不还该怎么办?
答：你好，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

身份证被公司扣了怎么办?
答：公司应该不会扣你身份证的，可能是因为需要办理有关证件，银行工资卡等，你可以明确告诉公司，辞职了，希望把身份证回你，如果公司确实有恶意扣留行为的，可以报案。

二级建造师证被无良公司扣押,怎么办?
答：如果你的建造师证书还没有注册到单位，可以到发证处申报丢失重办，那么以往的证便可作废。问：建造师证书注册到原单位，离职一年，却扣了证书，不给，这时候该怎么办?注册建造师与聘用企业解除劳动关系后，聘用企业无故不予办理变更注册或注销注册的，必要时需要通过正确的法律渠道对该单位进行举报。或向...

司机扣押我的车钥匙和行驶证不给怎么办
答：司机扣押我的车钥匙和行驶证不给可以选择报警或者提起民事诉讼来要求对方归还。私人无权扣押他人车钥匙和行驶证。通过提起民事诉讼的方式，维护自身合法权益。您可向对方住所地人民法院提起诉讼，请求法院判令对方向您返还相关证件，同时承担一定的赔偿责任。或者您也可寻求您当地公安机关的帮助，您可向您当地...

我是一名电工,现在公司强制性扣押了我的技术证书,我该怎么办?
答：不要紧吧，如果你一直在该公司从事电工工作的不会带来什么影响，如果遇到供电公司用电督查需要出示证件时，可以让他向公司索要，如果你离职，公司也没有理由不还给你，剩下的问题就只能是公司押证是为对你工作的督促和责任追究的把柄罢了。