职业健康检查应当由县级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担,这句话正确吗? 职业健康检查应当由县级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生...

作者&投稿:昌疤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

不正确。

医疗卫生机构开展职业健康检查,应当在开展之日起15个工作日内向省级卫生健康主管部门备案。备案的具体办法由省级卫生健康主管部门依据本办法制定,并向社会公布。

省级卫生健康主管部门应当及时向社会公布备案的医疗卫生机构名单、地址、检查类别和项目等相关信息,并告知核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门。核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门应当在该机构的《医疗机构执业许可证》副本备注栏注明检查类别和项目等信息。

承担职业健康检查的医疗卫生机构(以下简称职业健康检查机构)应当具备以下条件:

持有《医疗机构执业许可证》,涉及放射检查项目的还应当持有《放射诊疗许可证》;具有相应的职业健康检查场所、候检场所和检验室,建筑总面积不少于400平方米,每个独立的检查室使用面积不少于6平方米;具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的执业医师、护士等医疗卫生技术人员。

至少具有1名取得职业病诊断资格的执业医师;具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的仪器、设备,具有相应职业卫生生物监测能力;开展外出职业健康检查,应当具有相应的职业健康检查仪器、设备、专用车辆等条件;建立职业健康检查质量管理制度;具有与职业健康检查信息报告相应的条件。



医疗卫生机构进行职业健康检查备案时,应当提交证明其符合以上条件的有关资料。



“职业健康检查应当由县级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担,”不正确。
一、中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》:
第五条 职业健康检查由省级卫生行政部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构承担。
二、《职业病防治法》
第三十六条 对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置;对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

不对。根据《职业病防治法》第三十六条规定:最后一段:职业健康检查应由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

不对。中华人民共和国卫生部令 第 23 号 《职业健康监护管理办法》已于2002年3月15日经卫生部部务会讨论通过,现予发布,自2002年5月1日起施行。 部 长 张文康 二○○二年三月二十八日
根据该办法第五条规定: 职业健康检查由省级卫生行政部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构(以下简称体检机构)承担。

只有北京可认

职业健康检查应当由()以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担~

应该是区县及其以上人民政府卫生行政部门批准


职业病防治法规定什么依法享有职业卫生保护的权利
答:四、用人单位必须依法参加工伤社会保险。国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤社会保险的监督管理,确保劳动者依法享受工伤社会保险待遇。五、国家鼓励研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,加强对职业病的机理和发生规律的基础研究,提高职业...

职业病体检,劳动法上有规定是说要几年一次呢?
答:劳动法并未规定体检要几年一次。根据劳动法中有关于员工体检的规定。根据《劳动法》第五十四条:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。第六十五条 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。对于一般的员工,劳动法...

国家卫生健康委关于修改《职业健康检查管理办法》等4件部门规章的决定...
答:(十一)删除第二十三条。(十二)将第二十四条修改为:“职业健康检查机构有下列行为之一的,由县级以上地方卫生健康主管部门责令改正,给予警告,可以并处3万元以下罚款:“(一)未按规定备案开展职业健康检查的;“(二)未按规定告知疑似职业病的;“(三)出具虚假证明文件的。”(十三)将第二十五条...

职业病检查须在离岗后多长时间提出?
答:4.6.7劳动者职业健康检查结果告知 对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间、离岗前和应急时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。4.8.3按规定组织离岗时的职业健康检查 用人单位应根据国家有关规定及GBZ188安排离岗时的劳动者到省级以上...

职业病(尘肺病的)鉴定的流程是怎样的???
答:尘肺病是需要先诊断再鉴定,劳动者申请职业病诊断时应当提供:职业史、既往史;职业健康监护档案复印件;职业健康检查结果;工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料;诊断机构要求提供的其他必须的有关材料。鉴定流程如下:1、申请。当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请。鉴定...

职业健康检查应当由谁承担
答:法律分析:职业健康检查由用人单位承担。对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。法律依据:《中华人民共和国职业病防治法》 第三十五条 对从事接触职业病...

职业安全健康制度
答:劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。第五十七条 国家建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度。县级以上各级人民政府劳动行政部门、有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况...

职业病诊断与鉴定管理办法的职业病诊断与鉴定管理办法
答:第二十八条 经安全生产监督管理部门督促,用人单位仍不提供工作场所职业病危害因素检测结果、职业健康监护档案等资料或者提供资料不全的,职业病诊断机构应当结合劳动者的临床表现、辅助检查结果和劳动者的职业史、职业病危害接触史,并参考劳动者自述、安全生产监督管理部门提供的日常监督检查信息等,作出职业病诊断结论。仍不...

职业健康检查管理办法
答:在GBZ/T 225—2010《用人单位职业病防治指南》:附录 A 〔资料性附录)用人单位职业病防治工作评估表,这实际上就是一个“ 职业健康检查表”,对于企业而言内容齐全;但是政府主管部门在制定“监督管理办法”时,就有点越俎代庖了,国家安监总局有征求意见稿,有关省也有试行稿,结果,企业为了符合“监督”要求,就误以为“...

昆山做职业病检查
答:职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第三十三条 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。劳动者离开用人单位时,有权索取本人职...