在公司交的五险一金在中途不交了,之前交的钱能不能退回来? 交的社保中途不交了能退回个人交的钱吗

作者&投稿:柞闹 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
五险是不能退出的,只能退休时取出或者享受退休待遇,住房公积金在下列情况时,可以提取的。
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险一金”是法定的。

你以后去别的公司还可以继续缴纳呀,如果退公积金可以退回,养老金个人账户在你到达退休年龄后如果没有缴纳够年限一次性退还,其他的不能退。

可以,劳动合同关于五险一金规定了只要是该单位的在职职工,用人单位就必须为其缴纳社保。缴纳社保是用人单位的法定义务,即使合同中应当约定而没有约定,也必须履行。员工放弃社保的协议因排除了劳动者的合法利益与法律相抵触而属于无效。
法律分析
1、医疗费:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。2、误工费:误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费:护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、交通费:交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。5、住院伙食补助费:住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6、营养费:营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。7、残疾赔偿金:残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

退不会来,到新公司继续交,养老累计满15年就能办理退休,如果到了退休年龄仍然没有满15年,可以延迟退休,或者一次性领取个人账户 里面的钱。医疗可以看病,门诊75%,住院85%

当然不能了

单位给交的五险已经交了两年了,不交了能不能退呀~



五险一金断交多久就作废了
答:第一种,不能转移。第二种,能转移。不能转移:①、暂时或长时间没找到工作;②、新入职单位不缴纳。能转移:①、新的单位缴纳五险一金;②、个人能在个人窗口缴纳;③、三方代缴公司缴纳。不能转移的情况下:①、暂时或长时间没找到工作:不论是暂时还是长期没找到工作,导致非上班状态的,五险一金...

五险一金不交了,自己交的那部分钱能退还吗
答:五险一个不能退,除非符合下面3种情况:一是参保人身故,继承人可以领取参保人缴纳的个人部分,很少的一点钱。二是参保人到达退休年龄,但缴费情况不符合办理退休的年限,又不愿意继续交,这样,也可以把参保人缴纳的个人部分退还。三是出国定居放弃中国国籍,销户,也可以把参保人缴纳的个人部分退还。法律...

五险一金如果离职停了怎么办
答:生育保险、工伤保险生育保险和工伤是由单位缴纳,个人不需要缴纳,五险一金停交之后,两者就会失效,并且不能转移,所以说中途断了只能由新单位重新办理。公积金公积金断交仅仅对已经存在公积金贷款者或者准备申请公积金贷款者存在影响,其他则无直接影响。情况一住房公积金停交三个月一般没问题,但需要在六个...

上班时交的五险一金,如果不交了是不是就作废了?
答:要是后期上班再交影响不大,要是不再上班,不再缴纳了,就相当于白交了。上班时交的五险一金如果是断交或者后期都不交了,就相当于作废了,因为我国规定社保必须缴纳满十五年才可以享受退休后的政策,所以中途断交就不能再享受退休后所有的政策。五险一金断交或后期不交,影响还是比较大的,除非家里有...

在厂里交的五险一金辞职了怎么办
答:法律主观:公司缴纳的五险一金在劳动者辞职后可以有以下解决方式: 1、暂时停缴,一般短时间内停缴的不会有重大影响; 2、个人自行承担五险一金费用继续缴纳; 3、如果入职了新公司的,则可以让新公司续交,外地谋职的需要尽快办理转移手续。 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇,...

五险一金交了几个月,可后来就没交了,以后想交怎么办?这样的情况会影响以...
答:不影响,只要累计达到15年就可以了。中间中断的话,跟最后拿到的养老金的多少有关系,因为养老金计算的时候会用到你的基数平均值,而计算这个平均值的时候,没有缴纳的月份就为零,会让平均数低很多。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

五险一金交不起了,可以不交吗
答:上班的时候交五险一金现在不干了也不交了以后在上班在交对养老保险基本上没影响,可以累计缴费年限,但是会影响医保的使用,而且医保会重新累计缴费年限,其他保险会影响享受保险待遇,住房公积金会影响贷款。医疗保险,从眼前看,中断缴纳医疗保险费,也就意味着停止享受医疗保险待遇,恢复缴费时不补缴或中断...

上班时交的五险一金,如果不交了是不是就作废了?
答:上班时交的五险一金,如果不交了,养老保险按个人余额可以退回,但不划算,建议你续费,如果经济不充许,也可以买养老保险和医疗保险,因为五险一金是分开的,续费15满年或以上就可以领退休工资。建议你尽快去当地社保中心咨询一下。

五险一金交一年不交了是不是就没用了
答:法律分析:如果五险一金不交了,主要是有两种情况:一是后期上班再交,二是后期不再上班,不交五险一金了。要是后期上班再交影响不大,要是不再上班,不再缴纳了,就相当于白交了。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第七十三条 社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度。

在一个公司干了一个月就走了,但公司交了五险一金,非正常离职有影响吗...
答:自住房公积金贷款需在申请贷款时连续缴纳6个月。法律分析断交五险一金对享受福利的影响:1、养老保险。养老保险是按年限累计的,养老保险只有在缴满15年才能在退休后领取终身养老金。如果中途断缴可以补续,但可能影响退休后的养老金待遇。如果到退休年龄交养老保险不满15年,可以缴费至满15年,还是可以...