人际交往要注意哪些要点 人际交往应该注意哪些要点
的差别，而没有高低贵贱之分。不论职位高低、能力大小，还是职业差别、经济状况不同，人人享有平等的政治、
法律权利和人格的尊严，都应得到同等的对待，因此人与人之间交往要平等相待，一视同仁，相互尊重，不亢不卑
。要尊重别人的爱好、习惯、风俗。只有尊重别人别人才尊重自己。
2.真诚原则。真诚待人是人际交往得以延续和发展的保证，人与人之间以诚相待，才能相互理解、接纳、信任，才能团结相处真诚团结是现代社会事业成功的客观要求。就人生而言，仅靠个人微薄的力量是难以到达成功、幸福境界的。交往中要真诚待人，实事求是，要胸怀坦荡，言行一致。相互信任，尊重别人，谦虚谨慎，文明礼貌才能建立良好的人际关系。
3.友爱原则。中国儒家有“仁者爱人”之传统，在我们社会主义社会里，人与人之间更应团结友爱。人际交往中要
主动团结别人。容人者，人容之。互相尊重，虚怀若谷、宽宏大度才能建立起良好的人际关系。友爱就是要爱同志
、爱朋友、爱同事、爱人民。真正的爱心就表现在帮人一把，在别人需要时，奉献自己的力量。
4.互助原则。互相关心，互助互惠，是人际交往的客观需求，生活中，每个人都难免有困难，需要他人帮助；工作
中，也需要在各自的职位上互相配合、互相支持、通力合作。互相帮助是中华民族的传统美德。一人有难，众人相
帮；一方有难，八方支援。相互帮助就是要乐于帮助别人，别人有困难需要帮助时一定要热情帮助。互助互惠，
一个不愿意帮助别人的人，很难要求别人自愿帮助他。互相帮助不是互相利用，互相利用不是践行真诚和友爱。
二、培养人际交往的能力
人际交往的能力直接影响着良好人际关系的建立。培养自身人际交往能力，可以从以下几方面着手：
(一)改善认知模式
改善认知模式，首先，是要求人们能充分认识人际关系的意义和重要性，对学会与人相处和协调人际关系采取积极
的态度。第二，就是要正确认识自己和他人，平等地与人交往。现实生活中的每个人都有自己的长处和短处。与人
交往时不要自傲自负，不要拿自己的长处比别人的短处。曾有人说过，每个人都是一块闪光的金子。这至少从一个
角度说明无论伟人名人，还是普通一员，都有值得学习的地方。交往中也不要自卑。自卑是影响人际交往的严重心
理障碍，是交往的大敌。自卑表现在人际交往活动中的缺乏自信。它直接阻碍一个人走向社会，危害个人发展和人
际交往。自信是人生最好的财富，每个人都有自己的不足，正视自己的短处，勇于把自己的短处转化为长处，克服
自卑就能成功交往。
(二)完善性格，增强人际吸引因素
确立较高的人格目标，学习别人的长处；不断充实自己，完善自己，增强自己的人际吸引因素，是培养交往能力，
获得交往成功的前提，是搞好人际关系的根本所在。人际吸引是指交往对象之间彼此互相喜欢、尊敬、爱慕的心理
倾向，与不满、厌恶、蔑视等人际排斥的心理倾向相反。增强人际吸引最好的办法就是完善自我人格。人际吸引因
素主要包括： 1.正确的人生观。人生观决定一个人的思想倾向和精神面貌。人生观以理想、信念、动机、兴趣等
具体形式，表现在人际交往中。只有以无私奉献的精神对待周围的人和事，才会焕发出强大的吸引力和凝聚力，激发别人产生与之交往的愿望。
2.高尚的品德修养。良好的品德修养可以给人以信任和安全感。人们都愿意与具有真诚守信，谦虚大度，虚怀若谷
，宽容他人等良好品质的人交往。不欺诈，守信用，诚恳谦和，胸襟诚笃，坦然为人，乐于助人的品格自然为人所
喜欢，具备这种品质的人必然会有很强的人际吸引力。因此，努力塑造自己良好的道德品质，对增强人际吸引因素
极为重要。 3.良好的心理品质。心理品质是一个人的志向、意志、情绪、兴趣、气质、性格等的心理特征。志向
宏伟，兴趣高雅广泛，意志坚定。情绪乐观，为人豁达、慷慨、幽默、风趣、热情开朗，稳重宽厚，善解人意以及
富有同情心、正义感、办事认真等，都是人际交往必备的心理品质，在人际交往中具有极大的魅力。在社交场合中
，那些善于调侃、富有幽默感和待人接物随和宽容的人，常常成为人们注意的中心和乐于交往的人，这样的人也更
容易找到朋友，蠃得大家的好感。 4.智慧和才能，通常智慧和才能可以带给人以力量，也是人际吸引的重要因素
。尤其在现代社会，科学技术成为第一生产力，个人的智力才能越来越成为其人格魅力的重要部分。因此掌握丰富
的知识和锻炼培养自己各方面的能力，能大大地增强吸引力。当代的青年学生，在学习上的互相帮助，各种才能如书画、文艺、体育、组织管理等的锻炼提高，都是其全面发展的内在需求。
(三)掌握交往的艺术
在社会生活中，与人交往的基本方法和技巧主要有以下几点：
1.注意自我形象。良好的个人形象和大方的仪表是人际交往的基础。在现代社会交往中，人们比以往更注重对方的
外表和风度。言谈举止、服饰、打扮影响人的风度，反映人的某些特性，从而影响交际对方的态度和评价。容貌化
妆、装束穿戴等，不仅要符合自己的年龄、身份，还要根据交往的对象、场合的不同而有所区别。
从原始人第一次发出笑声起，笑就在人类社会中开始具有一种价值。从本质上说，笑是一种受所在文明支配的社会
现象，所以在社会中，笑成了“具有人性”的一个特征。世界上如果真有一个永远不对任何人微笑的人，那么这个
人一定可怕也可怜。因为他的心情是阴暗的，他不能与别人保持正常的人际关系，微笑所表达的是一种感情，一种
吸引力。微笑虽然无声，但它是一种高级含蓄的语言。它说出了如下许多的意思：高兴、欢悦、同意、赞许、尊敬
、同情……。 2.与人交谈。交往需要谈话，谈话促进交往。在交谈中正确运用语言技巧，是建立良好人际关系的
必要条件。交谈中要把握的是：妥善地运用赞扬和批评。赞扬能释放出一个人身上的能量以调动其积极性，训斥会
使一个人情绪低落、体力下降。与人谈话，要学会用赞美的语言。一个笑容可掬、善于发掘别人优点给予赞美的人
，肯定会受到别人的尊敬和喜爱。生活在社会中的每一个人，都希望得到他人的赞美。赞美会激发受赞美者的自豪
和骄傲，从中了解自己的优点和长处，认识自身的生存价值；赞美能和谐人际关系，带来美好的心境；并且，当人
们在鼓励、尊重对方的同时，也丰富了自己的生存智慧。赞美需要艺术。充分地、善意地看到他人的长处，因人、
因时、因场合地适当地赞美，不管是直率、朴实，还是含蓄、高雅，都可收到很好的效果。但赞美不能滥用，好心
的赞美必须恰如其分，千万不能言过其实，因为过犹不及。古话说“过分恭维别人，便是贱卖自己的人格”。当然
，需要提醒和指出对方必须改正的缺点时，应有真挚的批评。“明知不对少说为佳”的处世哲学弊多利少。批评的
措词大有讲究。分寸恰当、善意真诚、 委婉含蓄、人情人理的批评是祛病除疾的良药。但批评后，对方认识或者改正了时，就需要赞美了。人性中有被人赏识的深切渴望。
因此，在与他人相处时，要注意满足他人的这种渴望，多赞美别人。如果说，批评与鼓励都是催人上进、激人发奋的手段的话，在许多情况下，适当的奖励往往能收到更好的效果。
注意非语言因素的影响。与人交谈时还应注意非语言因素的影响。如语气、眼神、手势、表情等有时对交往效果有
很重要影响。非语言成分在相互交流中占据重要的位置。 善于倾听，礼貌待人。与人交谈时“洗耳恭听”是最基
本的礼貌。交谈中要尊重对方，不要随意插言打断别人的谈话，学会虚心倾听别人的讲话，这样能赢得别人对你的好感。
3.注意动作行为。就像一句话能把人说笑，也能把人说恼一样，日常生活中的一个不经意的细小动作，也能使人顿生厌恶。因此交往时也要注意自己的行为。
合理地运用礼节性行为。运用得当的礼节性行为有助于增进人际关系。礼节性行为使用得当会使人产生一种亲切感，有助于融洽人际关系。
交往时采取适当的身体姿态。在交往中自觉地控制自己，采取恰当地身体姿态，有利于融洽人际关系。
4.把握对方心境。交往中善于体察对方的心境，适时恰当地予以心理满足，有利于良好人际关系的建立。不同心境
下的人有不同的情感需要，交往中若能恰当地把握，根据不同心境下的不同情感的需要，适时地予以满足，往往会大大缩短交往双方的心理距离，利于交往顺利进行，利于交往程度的加深。
三、培养真挚的友谊
现代生活中人与人之间需要真情，需要友谊，良好人际关系中离不开真挚的友谊。
(一)友谊的内涵
交往产生友谊，友谊加深交往。交往和友谊，皆源于人的情感生活。真正的友谊是人与人之间的亲密情谊，体现的
是人与人之间的友爱，是相互间爱的给予。有的人常常不易接受别人的批评，却能接受朋友的规劝，正是由于知道
友谊的体现者—朋友是爱护他尊重他的。 真正的友谊是一种崇高的道德力量，是人类美德化为情感的无偿赐予，
它能沟通心灵、美化生活、稳定和巩固社会。友谊可以成为鼓舞人们前迸的力量，使人从情感上把自已与他人的前
途和命运联系起来，相互之间开诚布公，畅所欲言，一起分享喜悦，一起分担不幸。
友谊还是心灵的默契。人间美好纯洁的情感的缔结是彼此真诚的袒露，需要平等、互尊、互助、互爱的心灵默契，无需任何世俗的合同。 (二)友谊的获得和发展
在人际交往中要获得和发展友谊，起码要做到:
l.与人为善，以心换心。友谊是相互的、对等的。现代社会生活中，人们要获得友谊，发展友谊，首先要与人为善
，一个人虽然不能对每一个人都表示爱心，但却能对每一个接触或相处的人表示善意。与人为善就是在播种友谊；
与人为善，就能广交朋友；以诚相见，以诚相处，以心换心，在友谊面前，个人不论是感到自己是需要友谊之援或
可给人以友谊之援，都主动向前半步，把自己的手仲向对方，献出自己的真诚和善意。
2.学会宽容，善于原谅，大千世界，芸芸众生，各种各样性格、爱好的人都有，不能只用一种标准去要求他人，
不能叫他人巧自己有不同的观点和志趣而失去容忍。在社会生活中婪获得友谊，须学会宽容。学会宽容，无疑是在
掌握生存的要领。宽容他人也就是在宽容自己；苛求他人也就是在苛求自己。“人非圣贤，孰能无过”。善于原谅
他人的人，就是宽以待人、心地坦然、谦虚自重的人，原谅他人不是好坏不分、软弱可欺、有失体面的表现，而是
磨练了大度的性格，遇事讲涵养，能避免许多无谓的纠葛和争执，生活的路就会越走越宽。原谅决不是无原则的忍让，它是一种自身的不断完善。善于原谅是一种美德、一种教养。
3.严于律己，谨慎择友。现代生活，人事复杂，人与人的频繁交往中，要获得真挚的友谊，须严于律己，谨慎择友
。严于律己就是要求自己具有较高的思想境界，品行端正，作风正派。谨慎择友是指交朋友一定要慎重，交朋友应
有所选择。应该选择好的朋友，应该与正百诚实、见义勇为、知识渊博的人交友，保留朋友的个性、脾气，只要朋
友是个诚实可靠、宽容大度的人就值得去交往，在交友的方式上，应该坚持“君子之交淡如水”，事业上、情感上
的帮助是最重要的。在相知程度上追求知心朋友，寻找知心朋友与尽量扩大友谊圈，广交一般的朋友是统一的，相辅相成的。总之，人们在缔结友谊时要慎交友，交好友。
人际关系说起来简单 做起来可有点难度 只要你掌握好自己的处事为人方向就好 无论发生什么事情 都要首先想到自己是不是做错了 如果自己一点错都没有那是不可能的 那么就站在对方的角度 体验一下对方的感觉 让自己去适应环境 因为环境永远不会来适应你 即使这是一个非常非常痛苦的过程 大方一的话不是更好吗 不会大方就学大方一点 如果大方真的会让你很心疼 那就装大方一点 低调一点 再低调一点要比临时工还要低调可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢嘴要甜平常不要吝惜你的喝彩声会夸奖人好的夸奖 会让人产生愉悦感 但不要过头到令人反感如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了 那你就要加小心了有礼貌 打招呼时要看着对方的眼睛 以长辈的称呼和年纪大的人沟通 因为你就是不折不扣小子辈 少说多做 言多必失 人多的场合少说话 不要把别人的好 视为理所当然 要知道感恩 千万注意手高眼低 遵守时间 但不要期望别人也遵守时间
信首诺言 但不要轻易许诺 更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真 不要向同事借钱 如果借了 那么一定要准时还 不要借钱给同事 如果不得不借 那么就当送给他好了 不要推脱责任 即使是别人的责任 在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话 要坚持在背后说别人好话 别担心这好话传不到当事人耳朵里 如果有人在你面前说某人坏话时 你要微笑 避免和同事公开对立 包括公开提出反对意见 激烈的更不可取 经常帮助别人 但是不能让被帮的人觉得理所应当 说实话会让你倒大霉 对事不对人 或对事无情 对人要有情 或做人第一 做事其次 经常检查自己是不是又自负了 又骄傲了 又看不起别人了 忍耐是人生的必修课新到一个地方 不要急于融入到其中哪个圈子里去 等到了足够的时间 属于你的那个圈子会自动接纳你 有一颗平常心 没什么大不了的 好事要往坏处想 坏事要往好处想 尽量不要发生办公室恋情 如果实在避免不了 那就在办公室避免任何形式的身体接触 包括眼神 如果你或者对方已婚 恭喜你 兄弟你死定了 会拍马屁这是和顶头上司沟通的重要途径之一但小心不要弄脏手 切忌用舌头去舔马屁 资历非常重要 不要和老家伙们耍心眼斗法 否则你会死得很难看的 好心有时不会有好结果 但不能因此而灰心
不要在任何场合都对人掏心掏肺，这并不是要你做个孤僻的人，而是当你只专注于提升自己后，很多人会自动被你吸引，周围变得很热闹，一点也不孤僻
要注意互相尊重互相理解互相包容互相体谅
人际交往中的注意事项和技巧~
嘴巴太甜的人，不要跟他走得太近！
人与人之间要想进行顺畅的沟通，首先秉着真诚的态度，不玩弄事实、不欺瞒对方。因为你内心的想法欺骗不了别人，它会直接投射到你的肢体动作、表情神色上，如果刻意隐瞒欺骗只会只会弄巧成拙，达不到沟通的效果。倒不如敞开心扉，坦坦荡荡，用最真实的一面与他人进行沟通。
人际交往中的注意事项
答：12. 一定要顾及他人的面子。13. 只要稍有改进就给予赞赏，“嘉勉要诚恳，赞美要大方”。14. 给予他一个愿意全力追求的美誉。15. 多加鼓励，让他觉得这个过错很容易改正。16. 唯一能从争辩中获得好处的方法就是避免争辩。17. 记住人们所说的和我们所理解的可能并无多大差别。18. 如果双方发生了分歧...
在人际交往中我们应该注意哪些原则呢?
答：1、尊重原则尊重包括两个方面：自尊和尊重他人。自尊就是在各种场合都要尊重自己，维护自己的尊严，不要自暴自弃。尊重他人就是要尊重别人的生活习惯、兴趣爱好、人格和价值。只有尊重别人才能得到别人的尊重。2、真诚原则只有诚以待人，胸无城府，才能产生感情的共鸣，才能收获真正的友谊。没有人会喜欢虚...
人际交往要注意哪些方面
答：1.提前准备好自我介绍，让每个人都记住你的名字 2.积极参加集体活动 3.答应他人的诉求时，不要把话说的太满4.遇到他人倾诉的时候，不要急着赞同或批判，更不要说教 5.别人自嘲可以，但你千万别附和 6.把眼光放的长远一些，不必和任何人竞争，也没必要用别人来评判自己 7.正确看待师生平等,不对...
人际交往的原则和方法
答：以下是人际交往的原则：1、坚持平等的原则：人和人之间相处，最基本的原则是坚持平等，只有彼此尊重，彼此平等相待，对方才愿意继续相处下去。2、坚持相容的原则：相容的原则是尊重和不同价值观的人，所处的环境千变万化，都会发生什么样的情况。并非每一个人都有同样的处事方式，并非每个人面对同样的处境...
人际交往的原则与技巧 人际交往的6个基本原则
答：现在有以诚实为本的原则，不要轻易许诺，一旦许诺、要设法实现，以免失信于人。朋友之间，言必信、行必果、不卑不亢、端庄而不过于 持，谦虚而不矫饰诈伪，不俯仰讨好位尊者，不藐视位卑者显示自己的自信心，取得别人的信赖。二、 注意以下交往技巧：1、记住别人的姓或名，主动与人打招呼，称呼要得当...
在人际交往的过程中,应注意哪些事情?
答：在人际交往中，我们需要选择合适的人进行交往。合适的人指的是三观一致，并且本身优秀的人交往。因为在鲜花的圈子里，你会染上芬芳，在淤泥的圈子里，你会变得尘埃。要成为什么样的人，关键在于你选择什么样的人交往。1、要远离心机善变、势利眼的人。这类人通常表现为善于算计和运筹帷幄，总是追求私利...
人际交往中,有哪些点必须注意?
答：人际交往中，必须注意的点有:1、揣其思量，以求其变 我觉得，在人际交往中，最难能可贵的就是能够说服对方，这是很难的。能够出色的说服对方很难，韩非子道：凡夫说之难也，在知所说之心可以吾说当之。意思是说：人际沟通中最难的地方不是口才不好，而是在于沟通前是否能了解所谏说的对象的心...
与人交往时要注意什么
答：与人交往时要注意的礼仪知识 1、谁的场子 我曾经的一位老板非常重视“这是谁的场子”这种小事。当主人的时候，他会想尽办法确定所有的灯光都打在他的身上;但如果是别人的场子，他一定非常低调，生怕一不小心就抢了别人的风头。他在扮演配角时的称职，让我印象最深刻。我在 职场 生涯中...
人际交往中最该注意的问题有哪些?
答：常持诚恳的态度。谦卑温柔的心。适度自我表达。尊重别人并欣赏自己。寻求共同价值观之伙伴。排除人际障碍。服务之人生观。遵守团体规则。积极人际成长。2.如何维系良好人际关系，和谐相处 人际关系之外在表现即是伦理，而伦理是人与人之间合理的分际与职分，论语颜渊篇：“齐景公问政于孔子。孔子对曰：‘...
人际交往要注意事项
答：3、回忆他们过去说过的内容。经验是个非常出色的老师。一些人的谈话比较保守，另一些人的谈话则比较夸张。这些“记录”会告诉你哪些内容应该相信，哪些内容不必重视。4、不要随便地出口伤人。无论您与谁交往，一定要注意自己的言行不能伤害别人。如果您对别人有什么看法或者成见，说话时应该三思而后语，不...
