如果有同事背地里向你说别人坏话，你会怎么做？

以个人多年的职场经历来看，这种情况很难避免，虽说“人后不论他人是非”，但是有人不这样，专爱背后说人坏话，如果你被这些人带动，跟着顺嘴说了几句别人的坏话，那你就同流合污了，可能跳进黄河都洗不清，说不定还会惹得一生骚。

所以，真遇到这种人要怎么办呢？

第一：微笑着听ta说，然后借机有事离开。如果你提前知道别人正在议论这方面话题，那就提前绕道，不碰面最好。因为参与这种闲聊本身是无意义且危险的，说了一堆别人的坏话，与任何事情（不管是工作，还是生活）都没有改善，而且世上没有不透风的墙，传出去以后，等到下次你与当事人不得不相处时就会很尴尬，万一被人当场质问就更出丑了。最重要的一点是，这种背后的议论往往都是道听途说的消息，还不一定是真的。生命很宝贵，还是浪费在美好的事情上更好。

第二：如果你不得不跟一个爱背后说人的人同处一室，如一个办公室或一起出差，逃都逃不掉，怎么办呢？

建议工作时间，就专注工作，等对方找你聊天时，你可以以赶工作之由，表示不闲聊。到了工作时间之外，带ta一起做一些能转移注意力和占用时间的事，比如玩游戏、追剧、看电影等，让ta没闲工夫跟你聊他人是非。

总得来说，爱背后说人坏话的人，基本也是爱抱怨，负能量爆棚的人，这样的人能远离就远离吧！多跟正能量、上进的人相处才是王道。

在职场中，总会有些人总是背地里说同事坏话，这种现象屡见不鲜，在任何职场中都会有这种现象。会有这种现象，主要有以下两个原因：一方面是因为人际关系在职场中十分重要。要想在职场中立足，不仅需要超强的能力，更加需要维护人际关系，很多人以说人闲话为共同话题，一起聚堆说别人坏话，无疑是不想让自己被孤立；另一当面是因为自身不够自信，所以用贬低别人的方式来提高自己。无论是哪种原因，都不提倡在职场中说人闲话。

在职场中，首先自己不要主动去说别人的坏话。遇到说别人坏话的人，也不要参与。如果是和你平时关系比较近的同事，你可以笑而不语，装作什么都不知道。千万不要盲目站队，因为职场和学校以及亲戚不同，彼此都是有利益关系的。一旦某个关系链条断了，就会影响到你自己的利益。最安全的方式就是笑而不语，做好自己的本职工作。

在职场中，有很多生存之道，主要有以下几点：第一，做好本职工作是基础，公司和员工之间的直接关系就是劳动力和报酬之间的关系，做不好自己的工作，其他人际关系都是空谈；第二，处理同事关系。对待领导要尊敬，对待同事要尊重，不卑不亢是不二法宝；第三，持续学习。不管你现在是在上市公司还是创业公司，不要放弃学习。因为社会的变化太快，你一旦停下就很快会被替代或者淘汰。

祝福每一个职场努力的你！

“谁人背后无人说，哪个人前不说人。”如果有同事背地里向你说别人坏话，我们要区分的是，他只是偶尔吐吐槽，还是经常说人坏话。

如果只是偶尔吐吐槽，那就耐心地陪同。职场中，总是会碰到由于双方配合不融洽而出现的不愉快。人嘛，总是不吐不快。如果刚好你在旁边，如果刚好你跟他比较熟，他就拉着你吐吐槽：发生了什么事、某某人怎么了、自己多么委屈等等。这时，你需要做的就是——听，不要做任何评价。

如果是经常说人坏话，那就远离这些人。总是说人坏话的人，那么问题通常出现在他自己身上。他不是去反思，而是抱怨，抱怨这个人，抱怨那个人，报怨所有人。这些人，身上充满负能量，容易影响心情。这时，你需要做的就是找到切入点，转移话题，几次过后，他也不会再找你抱怨了。

总之，说人坏话不是一个好习惯。静坐常思已过，闲谈莫论人非。我们要严于律己，宽以待人，聊天时要客观描述事实，不要随意评价他人。

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嗨，我是怪咖娜娜，一枚通信汪、学习促进者、个人成长践行者。

喜欢在背后说别人坏话，心理学家相信这是一种普遍行为，因为"60％的成人对话都是为了谈论某个不在场的人，而且大多数情况下都会对此人有所评价。" 在家中，在单位，在朋友之间，我们常常不可抑制地扎进这种对他人进行负面评价的不道德的快乐之中。

喜欢在背后说别人坏话不排除有操纵欲强且心术不正的人，但是说坏话并不一定都是出于恶意。不管是否出于恶意，说别人坏话反映了说话者的劣等感、妒忌心和不愿透露的真实想法等等，会给自己造成极大的心理负担，因此有必要努力避免。但是尽管自己克制了不去随意谈论别人，可是总有人在你面前谈起别人时该怎么办呢？

1.左耳朵进右耳朵出

 听进耳朵里，就不要往外面说了，说别人坏话很不礼貌的行为，自己不要做就好，也不要谈论这个，特别是说别人坏话的人，如果人品不怎么样的话，交往也别太深。

2.委婉提醒切忌直白

 如果别人在你面前说的太过分，甚至偏离了事实让你有点义愤填膺时。你可以先听着，然后偷偷告诉那个人，但是切记不能太直白。可以给他暗示，也不要透露是你们两个在说他坏话，剩下的就看他自己的觉悟了。

3.巧妙回避，转移话题

 能回避就回避，不容易回避想办法回避。用东西堵上自己的耳朵，或是做点什么回避他们说话的声音。更加专心做自己要做的时候，格外专心的时候自己的注意力从留意旁人说话中收回了。当这些人和我谈他人不好的时候，就故意转移话题。

我不听，我会转移话题。别人的事情管你什么事，背后不论人非是一种美德。我从来都讨厌背地里说别人闲话的人，这种人我本身就会对他产生排斥和厌恶，我会尽快远离他。如果没有办法远离，我就会尽可能少接触。只要他说别人闲话，我就装聋作哑，打岔转移话题，不给他开口的机会。

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发现同事在背后说我坏话,要挑明和他说清楚吗?
答：除此之外，不挑明不代表不解决事情，我们虽然没有正面与同事发生冲突，但是可以根据其所说内容，适当改变日常言行，让自己的行为与这位同事所说内容不符合，周围其他同事有眼睛，有思想，在看到具体情况后，会分析那一方更加可靠，一旦其他同事对你的信任度超过说坏话同事，这时无论对方说什么做什么都不会...

在职场被同事背后说坏话抱团孤立该如何应对?
答：在工作中被同事说坏话、孤立，这都是职场司空见惯的小伎俩。说真的，搞这些小动作的人，大部分都是一些格局不大的小人物，真正的强者，是不屑于用这样的手段去打击对手，而是把自己做的更优秀，从而衬托对手这种上不台面的行为。如果发现同事有这种行为，特别有超过两个人这样对你，就要先反省自己了，...

同事在背后说坏话怎么办?
答：一、 先保持冷静，不要因为别人的话就丧失理智，现实生活中，在公司里，很多人为了自己的利益，会选择在背后说坏话，甚至是向领导做一些小报告。这是一种常见的职场行为，遇到同事说自己的坏话不必大惊小怪。当我们遇到了这件事，首先就是让自己冷静下来，这样才能冷静思考面对问题，然后我们才能找到解决...

有些人喜欢在背地里说别人坏话、是什么心理
答：说你坏话的人或许只是他们嫉妒你，或许是你有什么的方式他们看不惯的，现在你要学会和自己不喜欢的人相处，不因为他们的坏而生气，因为一生气就可能让自己忘形从而让别人更看不惯，改变自己，让自己先低调，和别人心平气和的说话，有人说你你千万不要说他们坏话，这样别人会觉得你大度。。。不要在乎...

为什么同事会说别人的坏话?
答：最近看到网上一个人求助说，自己被单位同事诋毁了，这个同事在背地里说了不少自己的坏话，导致现在的结果就是，大部分同事都开始疏远自己，讨厌自己，很苦恼，不知道为什么会是这种情况，现在已经害怕去单位了，不想上班了，该怎么办啊？看到这个问题的时候，你会怎么想？是不是感觉到很愤慨，很同情这个...

同事当我的面说别人(我不认识)的坏话,说明了什么啊?
答：你好！你的同事当着你的面说别人的坏话，那么他在别人的面前也会说你的坏话，他是个爱嚼舌头的人。其实我们最好不要在背地里说别人的坏话。

公司有个员工总是背地里说别人的坏话,我该不该举报他?
答：在公司中难免会遇到里外不一的小人，明明表面上一起谈笑风生，但是总是背地里去说别人的坏话。如果直接举报的话会影响到同事之间的团结，得罪小人也会让自己处于为难的境地。正确的做法是保存证据，同时侧面提醒被吐槽的同事。之所以在职场中总会存在这么一种喜欢在背地里说别人坏话的同事，无非常见这几种...

听到同事在背后说自己坏话,怎么应对才算机智?
答：当你和别的同事关系越来越好的时候，对你同事的态度在别人面前要非常好，在背后要刻意疏远，这样当你同事继续说你坏话的时候，可能对他自己没有“好果子”吃了。如果那个同事继续在背后说你坏话，别继续隐忍，直接找个机会把话挑明，让其知道你不是傻瓜，如果那名同事就此收敛，和他保持距离就好了，没...

同事经常在我背后说我的坏话,我应该怎么办?
答：在浪费时间的同时，让自己的心情陷入低谷，百害而无一利。俗话说：谁不在背后说人，谁不告诉别人。职场是大社会中自然存在的群体。单位里一般都有一些情况下在背后说你坏话的人。当你在工作中特别优秀的时候，有些争名利的人会为了自己的利益暗中做一些小动作，对别人说自己编造的荒唐话。

听到同事在背后说我坏话,我应该要怎么处理?
答：可以稍微婉转的和对方说，“最近老是听说一些=无聊的绯闻，这些人真是没有底线，总是喜欢在背后说别人坏话，真是太过分了。”婉转地表达，但是气势要强硬，让对方知道你不是一个软弱的人，这样对方才不会继续欺负你，到处散播谣言。第二招：留存证据，反击对方职场中的小人有很多，他们不仅会无中生有...