新时期如何当好工会主席 如何当好一名新时期的工会主席(四心,三个围绕,三个优化)

□ 湘乡市中医院　刘运清 　　我从事工会工作已整整12年，从工会体育委员、工会副主席、女工主任一直到工会主席，与工会工作真是有不解之缘。下面我就12年来的经历谈谈体会。 　　一、倾听呼声，工会主席必须扮演好自己的角色 　　（一）工会主席是职工合法权益的维护人。随着社会主义市场经济的发展，医院也被推向市场，引入市场竞争机制后，利益分配方式日益多样化，职工总体生活水平提高与收入差距拉大的情况同时存在，职工的利益容易受到侵害。在这种情况下，工会主席一方面必须教育职工支持党政领导工作，另一方面，必须根据《劳动法》和《工会法》的要求，维护广大职工的合法权益。多与行政领导沟通，得到他们的支持。 　　（二）工会主席是职工参与管理的代言人。在医院管理、决策过程中，工会代表广大职工参政议政，要求工会干部认真履行职责，为职工说话、办事，不辜负职工的重托。院务会上应主动反映职工的思想动态，反映职工关注的热点、难点问题，使院领导了解基层工作的真实情况；督促行政和工会签订了集体合同、社保、医保等法定待遇；提高职代会的质量，健全职代会的各种制度、议事规则和院务公开制度，突出抓好职代会民主评议领导干部工作、问卷调查等。使广大职工的正确意见、呼声和要求能够及时准确地体现到决策中去。 　　（三）工会主席是职工嘘寒问暖的知心人。工会是“职工之家”，工会干部是职工的“家里人”，职工希望工会干部能与他们打成一片，在他们思想有疙瘩时，能与他们促膝谈心；在对医院工作不理解时，能为他们释疑解惑；在发生矛盾纠纷时，能为他们出面调解；在发生暂时困难时能为他们排忧解难。所以一定要与职工恳谈沟通，掌握真实情况和职工的思想脉搏。协助职工办理红白喜事制度和对困难职工实行补助，对一些得了不治之症、生活极度困难的职工家庭，发动医院员工伸出援手，解决他们的燃眉之急，立足于为职工办实事、办好事，拉近与职工的距离，提高工会在职工心目中的形象。 　　（四）工会主席是医院管理的内行人。随着医疗卫生事业的发展，广大职工期望工会干部既要懂工会工作，又要懂经济、懂管理、懂法律。为了适应新形势对工会主席的新要求，除了熟悉掌握工会业务知识外，还注重学习有关管理知识，针对医院发展过程中存在的一些问题。只有成为医院管理的内行人，才能更好地代表职工参政议政，实现维护医院整体利益与维护职工具体利益的统一。 　　二、新时期工会主席必须强化三种意识 　　（一）竞争意识。工会工作必须从大局中找准方位，围绕医院中心任务，创造性地开展各项活动，把广大职工的积极性、智慧和创造力引导到医院改革发展上来。增强他们的竞争意识，激励职工克服困难，坚定信心，为行政领导分忧；组织开展合理化建议和技术革新活动，发动职工以主人翁精神为医院发展献计献策。实施职工素质工程，开展“创建学习型班组、争当学习型个人”活动，组织职工围绕本职工作开展“岗位练功”活动，提高职工的技术能力、服务水平、岗位技能和竞争能力，更好地适应医院发展对职工的素质要求，实践证明，工会围绕大局做好工作，更能赢得党政信任、职工拥护。 　　（二）创新意识。工会工作要与时俱进，才能跟上时代的节拍。必须实现三个创新：一是观念创新，找准位置。自觉把工会工作置于医院发展大局中去定位，去运作。既要讲维护职工的具体利益，也要维护医院的整体利益；二是模式创新，突出实效。在工会工作中努力改变教条化的工作模式、行政化的工作倾向，改变以会议、文件、活动、检查来开展工作的模式，突出重点，兼顾一般；三是方法创新，增添活力。组织工会各项活动时，突出活动的主题性、群众性、自娱性，以职工广泛参与为主，增强医院凝聚力。 　　（三）团队意识。搞好工会工作，在工作中注重引导全体干部树立团队精神。首先，用大家共享的价值观来规范团队的行为，这就是“对职工负责，为基层服务”。其次，对工作实行责任制，既分工又合作，形成合力。充分发挥各工会委员的作用，再次，建立科学合理的激励机制促进团队不断奋进。在工作中推行“以人为本”的管理，积极参加上级工会组织的集体活动，关注工会干部的喜怒哀乐，经常与他们推心置腹地交换意见，帮助他们设计自己的发展方向，解决他们的思想问题和具体困难，调动他们的积极性，取得他们的信任和支持。

浅谈如何做好新时期基层工会主席~

　　一、要有较高的思想水平，应把握三个“度”
　　工会主席无论是想问题、办事情，都必须要想得深一些、远一些，这样才能在谋划、指导、协调、服务、表率等各个方面发挥重要的作用，才能使工会的各项工作开展得有序、顺利和成功。在实际工作中，特别要注意把握三个“度”：
　　（1）谋事要有高度。工会主席的思想认识水平，从某种角度上讲，代表着一个单位、一个行业的水平。所以作为工会主席，要有想全局、谋大事的气魄和胆识，要站在部门或单位建设的全局上来考虑、处理问题。要善于换位思考，既要想工会自身的事，更要想单位全面工作的事，这样结合中心工作提出的建议才能有见解、有高度，才符合单位的实际，符合事业的发展，符合党政的意图。
　　（2）凡事要有深度。在登高望远的大局基础上，要明白工会存在的核心意义，要理解工会工作的深刻内涵，要找准当前存在问题的实质。既不能仅仅满足于一知半解，要善于透过现象看本质，力求全面、深入、正确的认识问题。凡事要多问几个为什么，并做到举一反三、旁证博引，以求得对问题的“真知”和“真解”。
　　（3）办事要有广度。思想上的高度和深度，都是从纵向上对工会主席的要求，而一个人的思维能力是有限的，作为工会主席要尽可能多地了解情况，听听反映，集思广益，力求全面掌握情况，这就是横向上的要求。要充分利用好与群众接触面比较广的有利条件，及时了解掌握情况。只有情况掌握多，才能进行充分的比较分析，把握住事物的特点和发展规律，从而因势利导，深谋远虑，提出最佳的决策方案。
　　二、要有较强的谋略能力，应抓住三个“点”
　　工会主席是工会组织的主要负责人，也是党的路线方针政策在工会得以执行的主要行动成员之一，做到能参善谋是其基本的要求，围绕党政中心工作和工会成员的要求着力应抓住三个“点”。
　　（1）信息要迅速准确。要善于捕捉信息，掌握情况，做到知在前、想在前、谋在前。要围绕贯彻中心工作认真筹划与部署，适时向党政领导提出建议和意见，掌握工作的主动权。准确理解上级工会工作的意图，坚决执行党的路线方针政策。中心工作是党的路线方针政策在具体单位或部门的反映，工会主席必须敏感，善于从各种信息传媒中，迅速准确地捕捉住，特别对已有的明确指示要求，必须深刻领会，准确无误、不折不扣地贯彻执行。
　　（2）表达要敢于直言。工作中对领导要服从，但也要有“强就”采纳正确意见的责任心。这里的“强就”决不是说可以超过自己的职权范围自作主张，可以离开党政领导的意图去另搞一套，而是要从单位建设的需要出发，从工会工作的实际情况出发，在党政领导总的意图下创造性地开展工作，协助党政领导避免工作中的失误，从而促进工会工作的开展与落实。
　　（3）自身要勤于严格。工会工作做得好不好，根本的标准，就是职工群众满意不满意，高兴不高兴。工会的一切工作的出发点和落脚点，都是为了职工群众，这是工会组织的活力和工会工作的生命力所在。所以，工会干部要有强烈的自律意识，自觉用纪律和规章制度管理、约束自己，时刻牢记自己是一名工会工作主要负责人，其所作所为不仅代表个人的形象，也代表着单位、工会的形象，因此，工会主席必须做到严于律已，率先垂范。只有这样，在群众面前才有感召力、亲和力，才能赢得群众的信赖。
　　三、要有务实的工作作风，应做到三个“实”
　　求真务实是我们党历来倡导的优良作风，也是工会主席必须做到的基本要求。从现实看，要达到思想上求实、作风上扎实、工作上落实，需做到“三实”：
　　（1）生活中要讲实话。工会主席要从工作的大局和单位建设发展成败的高度，以强烈的事业心和责任感，消除顾虑和私心杂念，敢于反映真实情况。反映工作情况，不要怕问题讲多了，在党政领导那里留下不好的印象；不要怕把问题点明了，搞僵行政部门与工会之间的关系。发现党政领导决策与单位工作实际不相符合的情况，特别是一些工会工作规定不相符的情况，要敢于如实反映，要善于陈述。
　　（2）管理中要办实事。能不能办实事，是工会主席作风扎实不扎实，服务态度端正不端正的重要标志。要克服办实事是领导的事、与已关系不大的片面认识，确立强有力的指导和协调作用，才是一种很好的和重要的办实事方法。为了适应新形势对工会主席的新要求，工会主席只有成为行业管理的内行人，才能更好地代表职工参政议政，实现维护单位整体利益与职工具体利益的统一。
　　（3）工作中要知实情。工会工作要实施正确、有力的工作指导，一个重要前提就是知实情。工会主席不知实情，不仅会导致决策和工作指导上的偏差或失误，而且也不利于纠正、甚至会助长虚假之风。因此，工会工作要在知实情上下功夫。实践证明，工会围绕大局做好工作，更能赢得党政信任、职工拥护。
　　四、要有开拓的实践精神，应提倡三个“新”
　　时代在发展，社会在进步，我们工会工作也要与时俱进。在工作作风上求实是为了工会工作的实效性，在工作实践中求新，则是为了更好的开展工作，使求实有不断上升的崭新平台和基础。
　　（1）业务知识要新。知识,它是工会干部素质综合能力的标志，也是新时期提高工会干部认知水平和业务能力的前提。现代化知识主要有以下几个方面：一是现代经济理沦；二是现代政治文明理论；三是现代人际关系理论；四是现代生活知识等方面，对工会干部提高自己的品位和情操境界、增强吸引力和优化个性都具有十分重要的作用。
　　（2）专业技能要新。技能,它是工会干部时代素质转化为具体业务工作能力的表现，也是工会工作的新要求。突出表现为：一是科学管理能力；二是积极有效的参与能力；三是熟练的协调能力，为教育的发展创造良好的环境。多年的基层工会工作深有体会，工会主席既要懂工会工作，又要懂专业、懂管理、懂法律——。只有这样才能适合新时代的需要，才能深受广大干部职工的欢迎。
　　（3）创新精神要新。精神，它是工会干部时代素质的重要特征，是工会干部理想、意志和心态的集中反映，具体包括:一是坚持无私奉献精神，不计个人得失，敢挑重担，不谋私利，能够正确处理好个人利益和职工利益关系、对上负责和对下负责关系等；二是坚持实干精神，为职工排忧解难不怕麻烦，说真话办实事，持之以恒，具有顽强的毅力和意志；三是坚持开拓创新精神，把新挑战当成新机遇，敢于吸收新经验和新要求，开创维护新途径和新局面，使工会工作充满活力和凝聚力。

内容预览：作为一个新时期的工会主席应该如何有序地铺展工会工作的形式，如何有效地体现工会工作的实效，如何有针对性地深化工会工作的内容，确实值得深思、探索和实践。作为一名工会主席，只有经常地进行认真的思考，适应形势的变化，适应员工的需求，适应企业的发展，精心规划，贴近实际，锲而不舍，体现实效，工会工作才会得到员工的认可，工会组织才会有她应有的地位。要说难，确实现在的工会工作已经发生了很大的变化，不及时跟着变，当然难；要说不难，其实只要与时俱进，及时根据企业发展的变化，根据员工需求的变化，探索新的工作路子，不断加以创新，那么也就不难了。我认为，难与不难，关键取决于工会主席是否真正具备了“四心”，是否真正做到了……

如何做好工会主席工作
答：各位领导、各位主席:今天市教育工会领导要我在大会上作“”的交流发言,但因我任工会主席时间还不长,没有什么经验可谈,只能从如何做好基层工会主席,结合本单位的工作实践,谈以下五个方面的体会,和大家切磋,恳望指教。一、必须充分认识新世纪新阶段工会组织的地位和作用全总十四大报告指出,要切实做到对新世纪新阶段...

浅谈如何当好基层工会主席
答：回答：经过自己担任车间工会主席多年来的工作实践,我深深认识到做好车间工会工作首先要多和职工交心,及时了解他们的思想动态,当职工的贴心人。 基层工会主席要贴近职工,倾听职工心声,以心换心,成为他们工作、生活、学习的知心人。无论工作多忙,工会主席都要定时深入一线与职工交流,与他们促膝谈心,以便...

如何当好工会主席
答：【摘要】：正 当好工会主席,我认为应树立三个观念,做好四项主要工作。 树立职权用于服务的观念。工会主席应牢固树立为职工群众服务的观念,作为工会的领导者,也只有通过无私的服务,才能获得职工群众的认可和尊敬,服务的消失也就是权力的丧失。 树立自然性影响力的观念。所谓自然性影响力就是非权力性影响力...

工会主席个人工作总结三篇
答：6、加强工会干部培训,做好下半年工作计划,组织工会主席和专职干部学习,提高了业务水平。 7、加快职工文化场地建设。在院党政和各职能处室的大力支持下,原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新,购置的高级音响,组合健身器材,跑步机,乒乓球台等,使职工有了锻炼休闲的场所。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是?

2023年工会主席工作总结范文
答：一是不断创新“三会一课”制度内容、形式和方法，推进机关理论学习的经常化和制度化20xx年工会主席述职报告20xx年工会主席述职报告。坚持每月一次的区直机关二级中心组学习，各支部的周五下午学习，进一步提高基层党组织的党建工作水平。二是按照市委、区委的统一部署认真开展“党员进社区”、“我是党员，我...

工会主席党建工作总结
答：工会主席党建工作总结范文 工会主席党建工作的开展是为了改进机关作风、密切党群关系。下面是我推荐给大家的工会主席党建工作总结范文,希望大家有所收获。 工会主席党建工作总结范文一 一、坚持学习,努力提高自身素质,做好学校工会工作计划。 勤奋学习,是一个同志提高本领、作好工作的前提。俗话说:“活到老,学到老”,我...

工会主席和团支部书记岗位职责
答：一 、工会主席岗位职责 1、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策，贯彻执行新时期工会工作方针，充分发挥工会委员会的作用，当好党的助手。2、主持学校工会的日常工作，拟定工会工作计划，认真组织实施，并做好检查。3、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的...

工会主席的职责是什么
答：工会主席职责 1. 工会主席是站工会的法人代表，在站党支部的领导下，主持工会全面工作。 2. 组织员工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，紧紧围绕站党支部的中心工作，落实党支部的决议，当好党支部的助手和参谋。 3. 组织好...

企业工会主席的职责是什么
答：一、工会主席是工会的法人代表，在院党委和上级工会组织的领导下，主持工会全面工作。二、组织全体教职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持对党负责和对群众负责的一致性，善于把党对工会的要求和职工对工会的要求结合起来，落实党委的决议，当好党委的助手和参谋，紧紧围绕院...

2014年工会主席个人述职报告开头怎么写
答：我一方面认真学习科学发展观和党的十七大会议精神，特别是三个代表重要思想”和科学发展观，用党的理论武装自己的头脑，树立全心全意为工会服务的思想，做到无私奉献，使自己的党性修养不断提高，按照科学发展观的要求，准确把握新时期工会法规、信访工作的定位和重要作用。另一方面加强专业知识的学习，不断...