会计处理:公司扣员工的住宿费该如何入账呢?

作者&投稿:辕俗 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

1、租凭费按扣除个人负担的剩余部分计入借成本费用科目,贷记其他应付款-房租

2、将代扣的由员工负担的住宿费,从应付职工薪酬-工资中转出到其他应付款-房租

3、再按应付职工薪酬-工资科目的余额发放工资(扣除住宿费后的实发工资),其他应付款-房租的余额(公司负担及员工负担合计)支付房租费。

一、不足部分由公司负担,分录:

借:管理费用

贷:其他应付款-房租 

二、发工资时扣除员工住宿费

借:应付职工薪酬 

贷:其他应付款-房租 

扩展资料:

企业发生各种应付、暂收或退回有关款项时,借记“银行存款”、“管理费用”等账户,贷记“其他应付款”账户;支付有关款项时,借记“其他应付款”账户,贷记“银行存款”等科目。

企业采用售后回购方式融入资金的,应按实际收到的金额,借记“银行存款”科目,贷记本科目。回购价格与原销售价格之间的差额,

应在售后回购期间内按期计提利息费用,借记“财务费用”科目,贷记本科目。按照合同约定购回该项商品等时,应按实际支付的金额,借记本科目,贷记“银行存款”科目。

参考资料来源:百度百科-其他应付款



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关于员工住宿费的会计分录
答:1、租凭费按扣除个人负担的剩余部分计入借成本费用科目,贷记其他应付款-房租 2、将代扣的由员工负担的住宿费,从应付职工薪酬-工资中转出到其他应付款-房租 3、再按应付职工薪酬-工资科目的余额发放工资(扣除住宿费后的实发工资),其他应付款-房租的余额(公司负担及员工负担合计)支付房租费。举例如下...

单位收取员工宿舍费用如何进行账务处理
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关于员工住宿费的会计分录
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住宿费如何做账务处理?
答:企业职工因公务出差,一般会发生住宿费用,按规定该费用支出在月底是可以凭票据进行报销的。对于住宿费用,财务人员应怎么做账?住宿费账务处理会计人员应根据经济业务实质确定住宿费应进入哪个费用核算。常见的有三种情况:1、提供给公司客户的住宿,应进入招待费核算;2、本公司员工因公事出差产生的住宿费,...

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