我车祸属于工伤肇事司机赔偿我了公司还有什么赔偿的吗？ 我是出车祸属于工伤，肇事者赔偿了以后，可以向公司要求赔偿吗？...
1、医疗费：工伤基金（车祸由肇事方赔付）
2、治疗期间的工资（误工费）：公司全额支付（车祸由肇事方赔付）
3、伤残津贴：工伤基金，工伤科指定的地方做伤残鉴定+伤残级别
4、医疗补助金：工伤基金，解除劳动关系时+伤残级别+员工年龄
5、就业补助金：公司，解除劳动关系时+伤残级别+员工年龄
你的交通事故属于工伤肇事司机，已经对你进行了赔偿，那么公司就不会对你进一步进行赔偿了，只能认定是工伤，下一步有什么照顾之类的，但是不会再次对你进行赔付
你这个不算工伤，工伤是在非主责的情况下才是工伤，主责不能认定是工伤。交通事故责任认定工伤的有：1、上下班途中，发生的非本人主要责任的交通事故。根据交通部门出具的《道路交通事故责任认定书》划分的责任确定，交通事故中负担同等责任的也可以认定工伤。2、工作时间，在工作途中发生的交通事故。凡是受到单位指派外出办事，在办事路途中，遇到交通事故的，不管是不是本人主要责任的交通事故，均可以认定工伤。
公司不需要赔偿你，但你可以申报认定工伤，工伤认定后由社保局依据工伤保险法对进行工伤赔偿。
你车祸属于工伤，政策，资金赔偿了，你对于公司应该是不需要进行额外的赔偿了，因为工伤保险公司会按照轻型进行赔偿的。
我车祸属于工伤肇事司机赔偿我了公司还有什么赔偿的吗~
根据你的问题，回答如下：
工伤补偿与肇事司机的赔偿是不相关的，我方可以同时享有工伤补偿与交通事故赔偿。
工伤保险及公司应承担的包含：住院治疗期间所需要的医疗相关费用、护理费、住院伙食补助费交通费、食宿费康复治疗费 辅助器具费...等。
若有其他交通事故相关的问题，你可以点我的名字，来信讨论。
加油。
上下班途中出车祸也是属于工伤范畴，但是首先，在车祸赔偿的基础上，如果不够赔偿，再以工伤来补充。建议你去当地的劳动部门去咨询，同时申报工伤。
我车祸属于工伤肇事司机赔偿我了公司还有什么赔偿的吗
答：根据你的问题，回答如下：工伤补偿与肇事司机的赔偿是不相关的，我方可以同时享有工伤补偿与交通事故赔偿。工伤保险及公司应承担的包含：住院治疗期间所需要的医疗相关费用、护理费、住院伙食补助费交通费、食宿费康复治疗费 辅助器具费...等。若有其他交通事故相关的问题，你可以点我的名字，来信讨论。加油。
上班路上出交通事故,对方全责,那公司该给我照发工资吗?
答：上班路上出现交通事故，对方全责，公司应该照发工资。享受工伤待遇 ，肇事者还要承担民事赔偿 ，提交工伤认定申请表后被认定为是工伤还要给予误工费、医药费等工伤补偿，如果有关于工伤的纠纷的话，应当及时注意相关的法律法规的规定。法律分析根据相关规定在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨...
员工上班途中发生交通事故,对方全责,由对方保险公司赔偿后,我公司还有...
答：员工上班途中撞伤人，用人方不需要承担责任，按照工伤保险条例规定，劳动者上下班途中发生的非劳动者主要责任交通事故可以认定工伤，而且必须要有交警责任认定书，员工上班途中撞伤人，应当属于主要责任，所以单位无需承担任何赔偿责任。法律分析如果是员工自己受伤了，并且是非员工主观造成的受伤，用人单位需要承担...
请问我在下班路上出了车祸,对方以赔偿了,单位该不该支付我的的工资
答：一事不二赔的。不属于工伤的，停工期间按病假处理，车祸肇事者已经支付了你的相应误工费；如果属于工伤的，公司在停工期间支付你的工资，而公司转而向肇事者请求赔偿。因此法律上说，你是不能要求的。
车祸工伤和肇事者赔偿有冲突吗
答：工伤赔偿是基于工伤保险关系，而交通事故赔偿是基于侵权法律关系，二者并不冲突。如果是因交通事故受伤，但同时也属于工伤的，受伤者可以要求对方按交通事故责任，赔偿相应的医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费等，如果构成伤残的，还可以根据具体的伤残等级，要求赔偿残疾赔偿金、精神...
交通事故又是工伤事故怎么赔偿
答：法律分析：发生交通事故又构成工伤的，它是可以获得交通事故的赔偿和工伤待遇的赔偿，其通俗所说的双赔。但是医疗费、误工期间工资等一次性支出项目不支持重复双赔。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和...
因公出差发生车祸,在肇事司机赔偿后,受害者能否申请工伤待遇
答：员工出差期间发生交通事故认定为工伤后，可以要求肇事者承担交通事故损害赔偿责任。在工伤和其他人身损害赔偿发生重合时，除了一次性票据报销的之外，其他的赔偿项目一般可以双赔。劳动者因为本单位执行工作任务之外的车辆交通肇事受到伤害，认定为工伤的，应当向第三方主张人身损害赔偿，在获得肇事方人身损害赔偿...
交通事故后肇事者赔偿了还能报工伤吗?
答：交通事故以后，肇事者赔偿你的损失，这个还可以继续报工伤的，工伤是因为，你在上下班的途中，发生了交通事故，而交通事故中你有没有责任，因此技术可以报工伤，工伤的目的只是为了以后，有什么情况的话可以，用工商的，待遇进行治疗 。
上班出车祸对方已经赔偿 我报工伤公司还赔偿吗
答：属于工伤，是有人社局在工伤保险基金中支付的，单位不赔偿，你向人社局申请工伤认定。你不承担主要责任的，才属于工伤，提交交通事故认定书。工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事...
请问一下员工上班途中发生交通事故,肇事司机已经赔偿了,员工还要公司赔 ...
答：员工在上班途中，在规定的线路发生机动车交通事故，交警部门认定员工不负这起事故的主要责任，员工在得到肇事方赔偿外，用人单位还应当向人社部门申报工伤，用人单位没有给员工购买工伤保险，员工是有权向用人单位提出赔偿的，所以员工提出的要求是合理的。
