如果让你管理档案,你该注意哪些方面? 要去面试档案管理员需要注意的是什么?

作者&投稿:端木鲁 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
一是坚持平时整理,根据本单位不同种类文件材料的形成特征,制定案卷类目,合理分类存放,便于利用和归档。
二是归档案卷做到页号编写准确,案卷目录,案卷标题简明扼要。
三是保管好归档的案卷,注意文件材料的安全和保密。

档案的管理是便于查阅,留样。要注意入档资料按相应的类别分类,备注好时间和名称,档案柜上贴上醒目有顺序的标签。调出档案时要做好时间,人员,数量,用途,档案号及内容的记录,便于收回时清理档案资料和完整性和归柜处理。总之要细心,用心,有心才能做好这项工作。

1.严格按规定管理档案,无论是谁提档必须有主管负责人签字,并且本人签字后方可查阅,确实需要复印件即可。
2.绝密文件应严格管理,专柜专放,不能有一点疏漏。
3.平时注意档案室的通风防潮防晒防水等。
4.当年档案及时处理,防止积压,以免档案难找,贻误时间。

档案管理员应该注意什么?怎么样才能做好档案管理员?~

看看吧,找来的资料。现实中没那么复杂一,档案管理员职责   1,认真贯彻党和国家及上级主管部门关于档案工作的法律法规及有关政策。制定档案的工作计划,进行工作总结,指导,监督,检查。   2,按照《档案管理工作规范条例》,负责对各类档案的接收,分类,编目,编制,检索工具进行科学的系统管理。借出的档案要进行登记,并负责定期追还归档,确保档案齐全,完整。   3,按照《档案库房管理制度》要求,做好“八防”工作,定期检查旧档案,确保档案材料安全。   4,积极开展档案知识宣传工作,增强全体干部职工的档案意识。对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理。   5,积极做好档案信息资源的开发工作,不断提高工作质量和工作效率。   6,树立和加强保密观念,做好文件,资料,档案的保密,保管工作。   二,档案资料管理员安全岗位职责      1、严格执行《档案借阅制度》,档案内容一律不得外传。   2、文件、档案、资料要专人、专柜保管,离开档案室要随手关灯、关窗、关门,钥匙随身携带,安全意识强。   3、档案主要供应本校使用,如外单位需要查阅、利用档案资料,须经领导批准同意。经同意借阅的档案,必须由借阅人严格保管,防止遗失和泄密,阅后必须及时归还给档案保管员。   4、档案库房是保管档案的机要重地,非档案管理人员未经许可一律不得进入库房。   5、要定期或不定期的进行保密情况检查,如发现有泄密情况,要及时报告有关部门和领导,积极采取有效措施。   6、在库房内不得存放易燃品和私人物品,严禁吸烟。做好通风、降湿、防火、防盗和卫生工作。 编辑本段岗位要求  1.具有高中以上的文化程度;   2.具有档案管理基础知识和工作经验;   3.工作心细,品行端正,原则性强;   4 .熟悉最新的档案管理相关法规,流程,认真负责,细致耐心,   5 .熟悉电脑操作以及各种档案管理软件文字表达以及逻辑能力优秀[1]。 编辑本段发展前景  中外合资企业的档案管理员年薪在30000左右,而在私营企业或者民营企业里,其年薪在2-2.5万元之间。   随着企业对档案管理工作的日益重视,一些档案管理公司应运而生。同时各企事业单位的综合办公部门、人事管理部门等均对档案管理员有需求。 编辑本段档案专业技术资格报考条件  (一)根据《XX省档案专业技术资格考试暂行规定》,参加档案专业技术资格考试人员应具备下列基本条件:   1、坚持四项基本原则,热爱社会主义祖国,遵纪守法;认真贯彻执行党和国家有关档案工作的方针、政策和法律、法规,履行岗位职责,恪守职业道德;   2、按有关规定,参加档案专业继续教育培训,取得相应的继续教育证书。   (二)大学专科及中专毕业的人员,需参加档案管理员资格考试。除具备上述基本条件外,还应在毕业后从事档案工作满1年。   (三)参加档案助理馆员资格考试的人员,除具备上述基本条件外,还应具备下列条件之一:   1、大学本科毕业后,从事档案专业工作满1年;   2、大学专科毕业后,从事档案专业工作满2年,或大专毕业担任管理员职务满1年;   3、中专毕业后,从事档案专业工作满4年,或中专毕业担任管理员职务满3年。   (四)参加档案馆员资格考试的人员,除具备上述基本条件外,还应具备下列条件之一:   1、取得博士学位;   2、取得硕士学位,从事档案专业工作满1年;   3、取得第二学士学位或研究生班毕业后,从事档案专业工作满2年;   4、大学本科毕业后,从事档案专业工作满4年,或大学本科毕业担任助理馆员满3年;   5、大学专科毕业后,从事档案专业工作满6年,或大学专科毕业担任助理馆员满4年;   6、中专毕业后,从事档案或相近专业工作满15年,且担任助理馆员满4年;   7、原已评聘非档案系列中级专业职务,现从事档案专业工作满1年且业务考核合格者;   8、原已评聘非档案系列助理级专业职务任职满4年,且从事档案专业工作满1年,业务考核合格且具有大专以上学历者;中专毕业,除具备上述条件外,还需从事专业工作满15年。

档案管理员因其工作特殊性那最主要要求就是耐得住寂寞、能吃苦、细心踏实等。

因此,可能会问以下问题:

1、请自我介绍
提前整理一份自我介绍书,除了基本个人信息外,可以突出自己比如是农村长大或者曾经学生做过很多兼职等,要找出一件自己很成就感的事情以备问道你曾经做过最好的事情是什么等,就是要突出自己性格和档案管理员要求的匹配度,能静心吃苦,细心等特点。

2、是否有过档案管理经验?
如果是应届生有曾经图书馆档案整理或者寒暑假有去类似的实习单位的话,这是很好的履历,如果是社会工作者,那就可就可以稍微加工下当做有过并对此展开论述,因为面试只是一个过程,工作中真的要面对可以下苦学习,并问同事。要强调自己有信心想做好,可能有些地方不是很清楚,愿意工作后努力学习的。

3、如果档案室起火了进水了,而此时就你一个人怎么办?
考察应对突发事件的能力,要从工作安全重要性谈起,水火是档案管理大忌,因此如果是小事件,自己沉着应对,比如会用灭火器,第一时间反馈上级是否报警支援等等,自己的人身安全也很重要,事件后要会举一反三总结教训等等。

其实问题因人而异,如果是人力部门面试就注重上面类似的问题考察综合素质,如果是档案管理主管专业人员面试,那可能就会问具体的一些统计管理细节等等问题了,那就提前看看相关专业书籍。

面试还要注意过程细节的:

1、外貌干净。男生洗个头刮了胡须,保持干净清爽,女生不要长刘海盖住眼睛,首饰也不要太多,不要带山寨LOGO包等。

2、衣着得体。如果是行政事业单位档案管理员要穿正装,其它单位也最好正装不要休闲装。

3、礼貌大方。把手机关机或者调成振动,进去前紧张就深呼吸,敲门轻点,面部常保持微笑,等面试官说坐下自己在坐下。

4、自信真诚。在交流时一定要目光有看面试官眼睛的,不然会显得很不自信,但是切记不要很多小动作,挠头扶眼镜框之类,,声音洪亮。

5、整理完美。走时记得再次鞠躬,把自己的垃圾带走,并把自己坐的椅子要放回原处,关门关灯之类。

如果你是某物业管理公司的档案管理员,负责档案的保存工作。请说明档案保...
答:(1)物业承接查验期和入住期收集整理的档案资料属于物业基础资料档案,是物业管理档案中最重要和基础性的档案,它的保存管理和安全十分重要。(2)房屋共用部位和共用设施设备的检测、检修和运行记录档案,在分析房屋主体安全、设备运行状况和事故分析中有时起着十分关键性的作用,因此这类档案的真实性和保...

如何做好档案管理工作?
答:1.加强职业素质:档案管理工作对于管理人员的专业素质提出了更高的要求,工作人员需要具备丰厚的专业知识,并且具备职业责任感和职业道德,加强乐于奉献的精神。管理者需要利用各种相关的资料,使自身的知识领域得到拓展,从而使自身的综合素质得到有效的提高,使新时代的档案管理工作得到有效的发展。2.提高综合...

如何规范档案日常管理?
答:4、切实做好档案的收集、分类、整理、编目工作,保证档案的齐全完整,提高案卷质量,力争达到标准化、规范化的要求,逐步实现档案管理的现代化。 5、同鉴定小组其他人员一同定期对室藏档案进行鉴定,对已到保管期限的档案资料认真鉴定分析,对已失去保存价值的档案提出销毁意见,造具销毁清册,写出鉴定分析报告,经领导批准后,...

怎样做好档案管理
答:档案工作人员还要明确档案管理规定范围、管理原则和管理方法,基层的档案管理工作才能做到有章可循。 一是制定归档制度。 归档制度要明确,各种文件材料归档原则、范围、文件需要及时归档,使其能够全面地反映档案管理情况,以便提供利用。 二是安全保管制度。 做好档案保管工作是实现维护好档案完整、安全的主要方式。安全保管...

如何做好档案管理工作
答:一、档案管理 (一)凡是能准确反映公司各项业务活动的文件、材料、声像、报表,都必须及时归档,确保完整无缺。(二)文档管理员必须坚持文书随时立卷的归档制度,并分门别类,做好收集、整理、立卷、归档工作。(三)档案内容包括从成立之日起每年在经营管理工作中形成或公司制发的应归档的文件材料。二...

如何做好人事档案管理工作,请教下这样的问题hr们一般要怎么处理?_百度...
答:1、建议先查看体系文件中,关于档案及文件编号归档的方法,ISO9001即可。明白档案如何分类,划分编号。比如按照部门,按照资料属性。这算是内功心法吧。2、硬件上个人建议,按照台资企业的方法,采用抽屉立式存放档案的柜子,就像电影中档案局那样抽拿资料。现在由于可以使用扫描或者手机拍照,有时间的话,我...

学校如何做好档案管理
答:(二)掌握好现代化管理技能并提高综合素质 以前档案材料的形成,从文件的.起草、修改、删减到定稿打印、传阅、整理、归档都是用手工抄写为主。而现今电子计算机技术在档案管理中的运用,可以全部完成文件的起草、修改、删减、打印、登记、汇集、统计等工作,使文件的形成、运用、转换等每个环节同自动化办公...

人事档案怎么管理
答:形成的应归档材料积压在库房里,未及时分类装订归档,使干部档案的信息资源难以得到及时的开发和利用。 三、干部人事档案管理工作的建议 1、加强领导,增加投入是搞好干部档案管理工作的重要基础。要改变干部档案管理较为落后的状况,首先应加强对各单位干部档案工作的领导,把做好干部档案工作列入本单位工作的议事日程。

大学毕业后档案应该怎么处理?有那些注意事项和常犯的错误?请清楚这方面...
答:1、自己不能拿。个人和私人单位都无权保管档案。2、工龄是一方面。其实工龄一般只与养老保险相关。如果你已经开始缴纳养老保险,那么就按你缴纳养老保险的年限计算工龄。将来养老金只取决于你缴纳保险年限,跟工龄没什么关系。重要的是如果你将来比如评定职称什么的,人才中心就可以作为你的单位给你办。3、...

公司档案如何管理
答:企业应建立分管档案工作领导、各部门和专案负责人的档案工作领导体系和以档案部门为核心、各专职和 *** 档案人员为基础的档案管理工作网路。 5.1.1 档案工作领导 确定分管档案工作的企业领导;确定各部门、各专案主管档案工作的负责人;确定档案部门的负责人。 5.1.2 档案部门 根据企业规模和档案工作实际需要设定档案部...