富士康系统分的义警怎么让去流水线上了

内部调动，岗位轮换。
1、内部调动：公司的人力资源部门可以根据具体需求和工作安排将义警从指挥中心调动到流水线上工作。这涉及到调度和协调议程、培训和安排工作岗位。
2、岗位轮换：公司可以通过岗位轮换的方式，将义警从指挥中心转移到流水线上一段时间，以便获得更深入的了解和经验，并促进团队合作和跨部门交流。

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