公司发工资个人要不要交个人所得税

作者&投稿:魏富 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

法律主观:

公司发工资给现金,仍然需要交纳个人所得税,月工资未超过5000的不用交个人所得税。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。

法律客观:

《工资支付暂行规定》第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税; (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。



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企业发给员工的工资要交税吗?
答:企业发给员工的工资要交税吗?公司给员工发工资是不需要交税的,但是员工的工资超过个人所得税的起征点员工要缴纳个人所得税.根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营所得...

自己的公司,给自己发工资,还要缴纳个人所得税吗?
答:公司作为独立法人,他的核算是单独的,与法定代表人无关。法定代表人只是形式上代表公司利益,出席或者从事一些工作。我国个人要区分其不同类型的收入,例如法人取得的与其职务相关的收入都按照工资薪金交税。如果他还有股权,取得利息或者其他类型所得,要根据这些不同类型缴纳个人所得税。我国个人所得税的...

劳务公司发民工工资不报个税
答:公司给员工发工资是不需要交税的,但是员工的工资超过了个人所得税的起征点的话,员工是要缴纳个人所得税的.劳务公司发放民工工资,是需要给他们申报个人所得税的. 农民工是劳务分包企业招纳的,是劳务分包单位与农民工签订《劳动合同》或《劳务合同》,用工、派工归属劳务分包单位负责,工人的考勤由劳务...

公司付给个人劳务报酬企业需为个人代扣代缴个人所得税吗?
答:需要的。依据《中华人民共和国个人所得税法》第九条规定:个人所得税以所得人为纳税人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。纳税人有中国公民身份号码的,以中国公民身份号码为纳税人识别号;纳税人没有中国公民身份号码的,由税务机关赋予其纳税人识别号。扣缴义务人扣缴税款时,纳税人应当向扣缴义...

企业发工资要交税吗
答:法律主观:公司发工资给现金,仍然需要交纳个人所得税,月工资未超过5000的不用交个人所得税。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。法律客观:《税收征收管理法》第六十九条 扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的,由税务机关向纳税人追缴...

公司发工资交税是扣员工的吗
答:法律主观:公司发工资给现金,仍然需要交纳个人所得税,月工资未超过5000的不用交个人所得税。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。法律客观:《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一...

员工的工资要交税吗,谁交怎么交
答:公司报税的时候,需要填报个人所得税申报系统,然后导出个税申报数据包,上传到地税网站,地税网进行审核,如果通过审核就可以网上扣款缴费。个税是员工个人承担的,公司只是代扣代缴。 个人所得税只能公司交,员工个人不能直接去交。税法规定,工资薪金个人所得税应该由单位代扣代缴。 工资一般由发放的企业代扣代缴...

有工资就要申报个税吗
答:因此,发工资的用人单位负责预缴个人所得税(简称“预缴税款”)。因此,不论你有没有购买社会保险,你的工资发放者都负责预缴个人所得税。个人所得税申报时间:1、税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款;2、纳税人取得应税所得,...

公司给个人打款需要交个人所得税吗
答:不需要。公司的账户转账到个人的银行卡,只要数额不大,税务上解释的过去,是不需要交个人所得税的。从公司账户往个人账户打款作为取现,这样做账,从公司账和现金账上貌似没什么。但是有两个问题: 银行对账单上体现的不是取现,而是转账; 身为出纳人员,如果把公司账户上的资金转到自己/个人账户上,这...

公司发给个人的钱交税吗?
答:当然如果这笔钱名为赠与,实为企业、债务等相关联的,是需要依法缴纳税款的。个人所得税计算方法:1、工资个税公式:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)乘以适用税率-速算扣除数;2、个税免征额是3500,使用超额累进税率方法:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数,实发工资=应发...