面试时被问及你有哪些优缺点，该如何回答？

你有哪些主要的优点:

分析：这个问题问得相当直接，但是有一点隐含。 

回答对策：你的回答应当首先强调你适应的或已具有的技能。 

雇用你的决定在很大程度上取决于这些技能，你可以在后面详细介绍你与工作有关的技能。回答时，一定要简单扼要。 

回答样板：“我具有朝著目标努力工作的能力。一旦我下定决心做某事，我就要把它做好，例如，我的志愿是成为一个出色的公关经理，我喜欢接触不同的人，服务人群，为了实现这个目标。我目前正在修读有关课程。” 评语：如“我的学习能力、适应能力很强。”“人际关系很好”等都是可提出的优点，但尽可能要提供与工作相关的证据，这会使你与众不同。 在面试前先了解、练习对几个很难的问题进行回答会帮助你对其他问题的回答做准备。有的问题问得比较多，有的较少但却是回答其它问题的基础。 

你有哪些主要的缺点: 

分析：这是个棘手的问题。若照实的回答，你会毁了工作，雇主试图使你处于不利的境地，观察你在类似的工作困境中将作出什么反应。 

回答对策：回答这样的问题应诚实。完满地回答应该是用简洁正面的介绍抵消反面的问题。

回答样板1：“工人们指责我对工作太投入。我经常提前一点上班安排好我的工作，晚上晚一点下班，使要干的事得以完成。” 

回答样板2：“我需要学会更耐心一点。我的性子比较急，我总要我的工作赶在第一时间完成。我不能容忍工作怠慢。”

3:做事原则性比较强，有时候处理事情可能会给同事带来一定的压力.

评语：回答的虽是自身的缺点，但却表现了正面的效果，对工作的积极抵消了反面。

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当面试官问最大的优点和缺点是什么的时候应该怎么回?
答：你的个人能力导向都可以。三：要把自己的技能当缺点谈。谈缺点要往技能上面谈，但是谈优点要往动机上面谈，要谈你的努力，你的奉献，你的执着，你的坚持，这个是我提供的一个建议。就是在面试过程中有人问你的优缺点，谈缺点要往技能上面谈，谈优点要往动机上面谈。这样才会效果比较好。

面试时被问到“你最大的优点和缺点是什么”,该如何回答?
答：“我的优点是适应能力强，自我学习能力强，抗压能力强。我可以快速适应自己的工作，可以迅速学会所需要的专业技能知识，能够抵抗加班带来的工作压力。我的缺点是，对工作追求过于完美，过于精益求精，因此工作效率可能会低一点。”

面试问优缺点 面试问优缺点怎么解决
答：往往就成了过于苛责，并且导致一系列不好的后果。所以，要把缺点说的不那么让人觉得反感，找到临界点很重要，即“过于…但又不至于过分”。温馨提示：通过以上关于面试问优缺点 面试问优缺点怎么解决内容介绍后，相信大家会对面试问优缺点 面试问优缺点怎么解决有个新的了解，更希望可以对你有所帮助。

面试优缺点怎么回答
答：面试时，被问到优缺点到底该怎么回答?面试时很多人都会遇到这样的问题， 下面我为大家整理了面试时回答优缺点的技巧，希望能为大家提供帮助!面试时优缺点怎么说?1)、自杀式回答：我性格比较急躁，领导布置的工作总会提前完成，这是我的缺点，我会改正。在面试的过程中，有时总不免会遇到让被面试者总结...

面试时如果面试官问你的优缺点你一般怎么回答?
答：当我们面试时，我们经常会遇到面试官问这样的问题：“你的缺点是什么？”实际上，这个问题表面上是在问你的缺点，但实际上还有另一个意图。也就是说，面试官正在测试你的诚实度。通常，诚实的人会说一些更直接的话，而其他不太诚实的人会说些夸张的。因此，如果面试官问你面试中的缺点，...

面试被问优缺点,我教你可以这么说
答：面试被问优势圆滑版（突出优点，缺点无关痛痒）我的优点是做事情比较认真，非常有责任心，愿意主动学习新东西。我的缺点是做事习惯追求效率，可能会有点心急，需要再好好培养一下自己的耐心。我是一个做事情比较果断的人，确定方向以后就会立即执行，但有时候也会忽略掉一些小细节，但我目前也意识到了...

面试时HR问你的性格优势和缺点是什么,怎么回答?
答：你面试时的神情、手势、着装、语速、自信状态等细节都会影响面试官对你的判断。要想通过面试，那么就得学会随机应变，先听后说，很多面试官并非想要知道所提问问题的直接答案，而是希望能够通过应聘者的回答去看背后的性格和优缺点，这一点是非常重要的，所以要懂得去理解面试官的题外话。

当面试官提问,自己的优缺点是什么时,该如何巧妙回答?
答：面试的时候，似乎经常会遇到关于优缺点的问题。这个问题看似不难，其实充满了小陷阱，应聘者一定要思索再三回答。对于面试官来说，太过于中规中矩的答案，他们并不喜欢，但是过于套路化，又夸夸其谈更容易适得其反。如何把握回答这个问题的度，是个每个应聘者需要按照实际情况考虑的。叙述优点要结合实例，...