失业金前一个月都是发的1440,到了，这个月就只发的三百，这是怎么回事 失业补助金已经领一个月了,会因为个别原因停止发放吗？
根据《失业保险条例》(以下简称《条例》)的规定，失业保险金的标准，应当按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。若领取的失业保险金比之前的少，建议联系人力资源和社会保障部电话12333详细咨询。
领取失业金：
失业金的金额是与当地最低工资标准挂钩的。
按照省人社厅文件要求，青岛市在2018年11月建立失业保险金标准与本市最低工资挂钩联动机制。目前，失业金标准与最低工资的挂钩比例为70％，2019年11月起挂钩比例调整为80％，2020年按照省政府发布的最低工资标准和90％比例挂钩。
截止到目前，2021年青岛市失业金为1719元/月。
失业期间，由失业保险基金按照当地最低缴费基数，代为缴纳医疗保险，保证失业期间正常享受医疗保险待遇，包括社保卡每月打入门诊诊疗费，生病住院报销待遇等。
3.生育手术费的报销
失业期间，参保人符合国家政策生育宝宝的，可以享受生育手术费的报销。但是不能享受生育津贴待遇。
4.其他待遇
失业人员在领取失业保险金期间死亡的，其家属可以申领丧葬补助金、供养直系亲属一次性抚恤金
5.免费享受
政府指定部门提供的技术技能补贴一次，促进再就业。
这是我们当地失业金的一个进行设置，你失业第一个月。是为了保证你有充足的一个钱来保证你的一个生活的，那么这一个月呢，人家给这么高是为让你能够找到工作。那么第二个月为什么只发300呢？那是刺激你进行找工作，如果说你一直领着失业金不工作，那么社会的经济也是承受不起的。这是社保一个算法的自然设置。失业金你要明白是为了让你失业的前期进行一个过渡。并不是为了让你一直领着失业金去混日子。所以失业金你会发现不是越领越多，是越领越少。他的目的是为了对我们生活进行一个保障，同时促使我们积极的进行工作。
你领了几个月了，失业金根据你交过的失业保险计算，不是一直可以拿下去，一般工作一年可以拿一个月
什么原因，问社保局了吗？
我申请到4个月失业金领取咨格每个月1440元，为什么第四个月元月份只发了44元~
估计是社保部门的经办人员出错了，应该去社保局问问。
...可他们只说给我国家最低标准1440一个月的误工费,这个我觉得不合理...
答：（1）有固定收入人员的误工费赔偿金额＝正常情况下劳动工作收入－事故受伤后的劳动收入 （2）无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间 （3）无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝受诉法院...
公积金一个月1440能贷款多少
答：呆账可以贷款吗?一、正面回答呆账是被贷款机构作为坏账处理的账务，大都是因为逾期时间超过3个月以上，被贷款机构多次催收要不回来的欠款，就会被贷款机构记为坏账，并且上报到征信，在该笔贷款的还款状态记录呆账。二、具体分析而大家应该都知道，正规的贷款机构只要借款人当前存在逾期都不会同意其贷款申请...
我工资1440扣掉保险1270这个保险怎么扣的?注是五险一金
答：保最低缴费基数的意义之所在了:哪怕你一个月拿1000或者800块,你每个月最低也必须要按 照这1189交钱!但是如果你工资比1189要高,比如你一个月拿3000块,那单位去劳动局给你交保险的时候(你 单位和你缴纳的社保费用都是劳动局扣的喔~)就应该对劳动局说:”呀呀,我们这边有位同 志一个月拿3000,请...
4050社保补贴和失业救济金先领哪个好?
答：4050社保补贴和失业金先领哪个比较好呢,我的建议是先领取失业金。 先来说说失业金,失业金的享受期限最长为24个月,失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金。满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18...
保险问题
答：把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。 下面介绍下什么是社会保险缴纳基数 刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例...
在线等,关于社会保险,谢谢
答：把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。 下面介绍下什么是社会保险缴纳基数 刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例...
您好,我是2017年3月1日入职金鐏珠宝,试用期三个月,试用期每月1440的
答：其次，从你描述来看，你的试用期应该是已经过了，公司应严格按照劳动合同约定及法律规定来履行劳动合同，不能强行要求你离职，也不能不给你缴纳社会保险，所以公司现在给你的所谓两条路都是违法的。你可以要求公司依法给你缴纳社保，并按照劳动合同的约定履行其他义务。《劳动合同法》第三十九条第一项 ...
社会保险 个人缴 每月
答：把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。下面介绍下什么是社会保险缴纳基数刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你...
工资4000五险一金多少钱一个月
答：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元；假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老...
一个月4000块钱的工资,五金一险交多少
答：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元；假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的...
